区委述职述廉工作报告参考
把廉政、勤政作为自己的立身准则，自觉贯彻执行领导干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定，带头“律己”、接受“他律”、积极“律他”，并根据自己分管工作的实际情况。下面是和大家分享相关的区委述职述廉工作报告参考资料，提供参考，欢迎阅读。
区委述职述廉工作报告参考一
根据区委工作分工，我分管经济、农业农村、城市建设、房管、街道、开放开发及与人武部和驻区部队的协调联系工作。一年来，在区委的正确领导下，我始终把廉政、勤政作为自己的立身准则，自觉贯彻执行领导干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定，带头“律己”、接受“他律”、积极“律他”，并根据自己分管工作的实际情况，狠抓了分管部门党风廉政建设工作。现述廉如下：
一、加强学习，严于律己，廉洁从政
一是加强政治理论学习，增强拒腐防变能力。积极参加市、区组织的各种理论培训活动和“艰苦奋斗、廉洁从政”教育活动，尤其注重加强党性方面知识的学习。一年来，重点学习了“三个代表”重要思想、在西柏坡学习考察时的《讲话》和《中共中央关于加强和改进党的作风的决定》，重温了党风廉政建设方面的论述，并且坚持做学习笔记、撰写心得体会。通过学习，进一步清楚了什么事该做，什么事不该做，提高了坚持“两个务必”和“树正气、讲团结、求发展”的自觉性，增强了拒腐防变的能力。
二是自觉接受监督，强化民主意识。在内部监督上，积极与其它区级领导沟通情况，交流思想，虚心听取区四套班子领导和部门领导意见，主动接受他们的监督。在外部监督上，通过走访座谈等形式深入基层了解情况，自觉接受基层干部和群众的监督。同时，在班子民主生活会上，运用好批评与自我批评这个武器，对自己存在的问题，敢于正视、虚心接受、勇于改正;对别人存在的问题，真诚指出、善意批评，严格做到了大事面前讲原则，小事面前讲风格，不断增强了民主意识。
三是严于律己，严格遵守各项廉政规定。在日常工作和生活中，我始终以党员干部的标准严格要求自己，从自身做起，从一点一滴的小事做起，把握好自己的生活圈、交往圈，防微杜渐，警钟长鸣。严格要求亲属和身边的工作人员，不允许他们借助自己的权力搞特殊化，家属是一名普通公务员，儿子在上大学，不存在经商问题。担任领导职务以来，自己、家人和身边的工作人员没有违_纪国法的现象。此外，在xx市xx区挂职学习期间，我严格要求自己，不说违反原则的话、不办违反原则的事，更没有收受他人的礼品、礼金，以勤奋廉洁、克己奉公的良好形象赢得了当地党委和政府的好评。与此同时，我还以“挂职学习组”党支部书记的身份严格要求其他挂职学习的同志，使每位同志都做到了讲学习、讲锻炼、讲提高，不讲困难、不讲条件、不搞特殊，给挂职所在单位不添乱，与当地建立起了友好关系。
二、强化措施，落实好党风廉政建设责任制
一是加强对分管部门党风廉政建设责任制的落实和监督管理。按照区委的要求，对分管部门领导班子和领导干部落实了党风廉政建设责任制，并加强了调研和指导督导工作的力度，确保落实。一年来，为及时准确地掌握分管部门党风廉政建设和反_工作的情况，在繁忙的工作当中，我经常抽出时间与分管部门领导交流情况，听取他们在党风廉政建设方面的工作汇报，提出指导性意见，督促他们以身作则、廉洁自律;多次深入到基层和分管部门，通过座谈、询问等形式，听取群众和分管部门干部职工的意见和建议。在对群众和基层干部反映分管部门有关党风廉政建设的问题上，我都要认真了解情况，从保护干部、爱护干部的角度出发，严格按原则办事，找其谈话指出，有则改之、无则加勉。二是加强对分管部门的引导教育。
一年来，组织区委办、_局、档案史志局等部门人员开展了三方面的教育。首先，加强“两个务必”和“树、讲、求”教育。组织指导分管部门的领导干部职工认真学习了在西柏坡学习考察时的讲话和“树正气、讲团结、求发展”教育活动的有关领导讲话与文件，增强了广大领导干部艰苦奋斗、廉洁自律、勤政为民的自觉性。其次，加强正反两方面的典型教育。组织副科以上领导参加了区委“以案说法警示教育大会”，使大家从李真、丛福奎、金伟等反面典型身上受到教育，给领导干部打了一针“清醒剂”、“防疫针”，进一步引导党员干部把纪律、法律转化为严格自律。
广泛开展了典型示范教育，大力学习宣传郑培民、孙卫山等同志的先进事迹，从而鼓励先进，弘扬正气，倡导新风。第三，加强谈话教育，念好“紧箍咒”。坚持每半年对分管单位一把手进行一次廉政谈话，对其讲形势、提要求、敲警钟。同时，还要求单位“一把手”对本单位副科级领导及主要科室负责人普遍进行一次廉政谈话，从而使廉政建设超前下“透雨”，预防了_现象的发生。
三是积极做好精减会议和减少接待费用工作。在精减会议上，本着“厉行节约、勤俭高效”的原则，严格执行会议审批制度，大力精减会议数量、会期和参会人员，做到可开可不开的会坚决不开，内容相近的会合并召开，能开短会的不开长会。提倡召开现场办公会，使一些会议直接开到基层，避免了层层开会，在接待工作上，严格执行有关规章制度，按制度办事，按规章办事，做到既体现我们的热情好客，又要节约费用。在今年几次大型接待活动中，没有出现超支和铺张浪费、大吃大喝的现象，限度地减少了接待费用的支出。
述职人：xxx
20_年_月_日
区委述职述廉工作报告参考二
2022年在市委、市政府的正确领导下，在区委、区政府的直接领导下，我认真学习党的十九大、十九届三中、四中、__精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固深化“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，以党章党规为行动准则，立足本职工作，积极学习业务，认真履行职责，扎实开展工作。2022年度X区信访工作被评为全国“三无”县区，被评为全省先进单位。现将本人一年来的学习、工作廉洁自律及其他方面的表现述职如下：
一、首位首责，做好疫情防控工作
在区委、区政府防控指挥部的统一领导下，我坚守岗位，履职尽责，始终把疫情防控作为头等大事抓实抓好，以高度的责任心和紧迫感，团结带领区信访局的工作人员，深入抗疫一线，统筹推进疫情防控和恢复接待来访群众工作，较好地完成了疫情防控的各项工作任务。总结疫情爆发以来自己所做的工作，主要有以下几个方面：
(一)坚定信心，增强敢打必胜信念。疫情就是命令，防控就是责任。作为一名党员干部，我深感疫情防控责任重大，意识到党员干部必须在此次疫情防控阻击战中冲在前面，要坚守岗位、靠前指挥，深入防控疫情第一线，掌握疫情，及时采取行动，做到守土有责、守土尽责，尽心尽力守护辖区人民群众生命安全和身体健康。坚信在党中央坚强领导下，坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策，我们就一定能打赢疫情防控阻击战。
(二)落实责任，守好群众健康防线。根据上级通知要求和区委、区政府防控指挥部的部署安排，X月X日，及时抽调区信访局X名党员干部，X月X日信访局除单位留守人员外，其余人员全部到分包X社区的X等无主管小区做疫情防控工作。我个人作为带班领导，带头下沉社区抗疫一线，积极与分包点位所属社区对接、分析研判疫情、帮助协调解决各点位疫情防控中遇到的困难和问题。每次值班，都坚持对负责的X社区X个点位的防控工作逐一进行检查，每到一个点位，都不忘提醒叮嘱下沉干部职工认真履职尽责，自觉做好个人防护，确保守好一个防控点位，守护一方平安。
(三)统筹安排，搞好工作统筹结合。信访接待场所恢复接访期间，区信访局通过各种信访渠道，受理各类信访案件X件，已全部交办至责任单位办理，均按期结案。为做好疫情防控期间接访工作，区信访局研究制订了接访期间的防控方案。设置临时观察室，若发现有来访群众有发热、咳嗽等症状，立即安排至观察室，待疾控中心进行处理;提前公示党政领导分管工作，接访时间等信息，严格限定进入接访室人数。信访窗口接待人员要对来访群众做好登记、测量体量、查看“健康码”，做到人员间隔X米以上。坚持每天对公共办公区域进行集中消杀。自恢复接访工作以来，我区未发现有发热、咳嗽等疑似新冠肺炎症状人员。
(四)及时协调，处理涉疫信访案件。疫情发生以来，我区发生涉疫信访案件共X件，分别是……。目前，……。以上两起涉疫案件的顺利解决，一方面及时介入、及时协调，积极帮助复工复产，另一方面若调解不成，积极引导通过司法渠道解决。现疫情防控工作已进入常态化，但决不能思想松懈，联防联控措施还要扎实落实，坚信在党中央坚强领导下，科学防治、精准施策，全面打赢疫情防控人民战争、总体战、阻击战，应对突发重大公共卫生事件的能力水平得到提高，从而为实现“两个一百年“奋斗目标提供更加坚实的公共卫生安全保障。
二、努力学习，提高个人能力素质
任职以来，我始终把加强思想政治理论学习放在工作第一位，不断提升自身政治素养。2022年我深入学习领会党的十九大及十九届三中、四中、__精神，努力学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的本质含义和现实意义，在思想上、认识上、理论上、行动上与党中央和省市区委保持高度一致。同时，通过报纸、电视、网络等媒体了解国际国内新形势，关注国家大事，扩大视野，并针对所分管信访工作有针对性地学习相关业务知识及法律条规，坚持学以致用，坚持理论联系实际，努力做到把政治理论学习、业务素质提高和经济社会发展的预见性能力培养相结合，做到具体问题具体分析，着眼于解决辖区群众反映突出的问题，努力把学习的体会和成果转化为谋划工作的正确思路，促进工作的具体措施，领导工作的能力本领。通过不断的学习，自己的政治素养和政策理论水平得到不断提高，知识结构得到进一步扩展和更新，政治意识、大局意识和责任意识进一步增强，为各项工作的开展奠定了良好的思想政治基础和业务知识基础，提高了驾驭全局和应对复杂工作局面的能力以及胜任现职的能力。
三、敬业履职，扎实完成分管工作
(一)积极落实信访制度。区委书记和区长坚持每周一到区信访局接待室公开接待来访群众。2022年以来，区主要领导共接待X批次，X人次，现按期办结X起，正在办理X起。坚持每天一名副县级领导到信访局坐班接访，主动约访分管领域信访人，及时处理信访问题。2022年我区其他党政领导干部接待群众共X批次，X人次，现已按期办结X起，正在办理X起。
(二)积极为重大活动护航。区委、区政府高度重视，把重大活动期间的信访稳定工作作为一项政治任务和中心工作;制订详细的工作方案，明确各责任单位的工作任务;严格落实重点人员“四定四包”稳控责任，确保人员不失控不漏管;强化信息报送制度，实行每日“三报制”;增加主要领导接访频次，加大重大案件研判、协调力度;提升问责等级，在重大政治活动期间督查组坚持到辖区单位督查、检查信访工作，确保上级和区委、区政府的信访工作安排部署落到实处，2022年共对X个单位的信访工作进行了责任追究;坚持每天召开信访稳定视频调度会，及时研判信访案件，安排部署下步工作。全国“两会”和党的xxx期间，我区实现了省、市下达的“五个确保”和“三个零”目标任务，保持了全区社会和谐稳定。
(三)积极化解突出问题。2022年我区列入问题楼盘共X个，其中省交X个，市交X个。通过采取了”一楼策”，专班化解，眼踪问效，我区抓住此次全市问题楼盘化解攻坚“证缴分离容缺办理"的有利时机，全力化解攻攻坚。现省交问题楼盘已化解完毕，市交问题楼盘已化解X个，其余X个市交问题楼盘化解工作正有序推进中，已化解问题楼盘无一反复。
(四)积极维护信访秩序。2022年我区持续开展了缠访、闹访和非访依法整治活动，共对X名非正常上访人员进行依法处理，其中刑事拘留X人，行政拘留X人，训诫X人。有效遏制住了非正常上访行为，有力维护了正常的信访秩序。2022年我区未发生京非访案件。
(五)积极服务保障民生。为解决好我区老旧小区供暖问题，自2022年X月初，对辖区所有小区供暖问题进行了摸底排查，共摸排出各类供暖问题小区X个。之后，通过集中协调，个别攻坚，在办事处、市热力公司积极配合下我区小化三家属等一批供暖问题小区得到解决，目前我区因供暖问题引发的信访问题大幅下降。
(六)积极开展走访调研。2022年对辖区X社区开展了走访调研工作，详细了解基层信访矛盾纠纷排查化解工作开展情况，对基层目前的现状、存的问题及工作措施进行调查、研究，提出了解决思路，对发现好的做法进行及时推广。
(七)积极开展创先争优。为进一步提升来访窗口为民意识和服务效能，按照省、市工作要求，我区在信访系统开展了人民满意窗口创建活动，全区各单位积极响应，紧紧围绕提升窗口面貌、改进工作方法、增强服务意识、维护合法权益等方面全力推进信访工作创新创优。2022年度X区信访工作被评为全国“三无”县区，被评为全省先进单位。
(八)积极保障专项巡察。2022年X月X日至X月X日，市委巡察组进驻我区对棚改(城中村改造)项目回迁安置问题开展专项巡察工作，为保障专项巡察工作顺利开展，按照市委巡察组巡察工作要求，我区积极行动，全力配合，研究制订了信访稳定工作方案和应急预案，制作、悬挂巡察举报箱和张贴巡察公告，在区信访局设立专项接访窗口，由专人负责接待及材料收集整理和上报工作，同时在驻地安排值班人员做好工作对接，确保专项巡视期间没有来自信访方面的干扰。
四、洁身自好，坚决守住廉政底线
(一)加强党性修养。工作中，我注重把廉政建设理论学习同政治理论学习和业务学习有机结合起来，不断增强自身素质，加强自身党性修养。2022年，我认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，正确树立权利观、利益观、坚定理想信念，提高政治鉴别力和政治敏锐性，严格遵守《廉政准则》的各项规定，自觉抵制各种不正之风和不良思想的侵蚀，牢记初心，勇担使命。
(二)坚守党性原则。在领导班子议事中，能够实事求是、客观公正地提出自己的意见和建议，顾全大局，严守组织纪律，积极维护决策的民主化。以促进工作为目的，互相配合，精诚团结。牢固树立全心全意为人民服务的思想，把实现和维护好人民群众的根本利益作为想问题、办事情的出发点和落脚点。
(三)秉持清正廉洁。工作中，没有违反廉政规定和制度的行为，从不利用职权为个人及亲友谋取私利，严格要求家属子女和身边工作人员。认真执行领导干部不准收授与其行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证的规定，坚决反对和制止各种奢侈浪费行为，没有用公款相互宴请、大吃大喝和参与高消费娱乐活动。
五、存在问题
一是学习上抓的还不够紧。主要表现：整天忙于日常工作，静下心来学习的时间很少，有时参加集体学习还存在迟到、早退现象。二是深入基层，调查研究不够，导致工作的针对性不足，在解决群众关心的热点、难点问题上存在必然差距。三是工作的积极性、主动性不强。工作上有推推动动、不推不动的情况，在工作中还有发牢骚、有怨言、怕苦怕累的情况。
六、下步打算
一是提高解决新问题的能力。面对群众工作的新形势新任务，必须深入研究和把握新形势下，群众工作的新特点、新要求，在总结运用成功经验和有效做法的基础上，不断创新、不断完善群众工作的具体制度机制，扎实做好新形势下的群众工作，促进社会和谐稳定。
二是下大力解决群众诉求。加大调研力度，多到基层了解情况，与基层单位或有关部门共同研究处理意见，答复上访人，大力开展干部下访、走访活动，化被动为主动。
三是严格落实信访工作制度。为了减少群众信访成本，提高工作效率，包案领导都在第一时间约见信访人，参与基层研究解决方案，把大批信访群众稳定在当地，不给上级政府找麻烦。有效地促进案件办理速度和质量。
区委述职述廉工作报告参考三
一年来，在市委、市政府和区委的坚强领导下，在区人大、区政协的监督支持下，我紧紧围绕区委工作部署，以“重大项目建设年”“激励担当作为年”为抓手。带领区政府一班人，履职尽责、扎实工作、廉洁自律，较好地完成了党政机关机构改革、“不忘初心、牢记使命”主题教育等各项工作任务，现将有关工作情况汇报如下：
一、坚持学习，强信念、长本领、提效能
一年来，我始终将党的政治建设放在首位，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，做到思想上高度认同、政治上坚决维护、行动上紧紧跟随。参加区委、区政府中心组学习研讨35次，参加主题教育读书班2次，作专题辅导2场，撰写读书笔记、学习心得和调研报告20余篇，完成湖北省干部在线学习中心、法宣在线和学习强国等平台的学习任务。坚持学用结合，不断夯实科学决策能力和驾驭全局能力，增强了政治敏锐性和坚定性，在思想建设和意识形态上坚定立场，旗帜鲜明亮剑发声，在深化改革和项目建设上取得突破，不断正本源、增本领、强本事。带头遵纪守法，注重言传身教，保持自身干净;树立风清气正的干事氛围，弘扬崇德向善的良好家风，确保“守好门、看好人”。主持召开区政府四届四次全体(扩大)会议，研究制定《关于进一步提高全区政府系统执行力的实施办法》，为提升政府系统工作效率，助推全区经济社会高质量发展添动能。
二、坚守担当，增动能、重提质、惠民生
贯彻中央“六稳”工作要求，加强对经济形势研判，截至11月底，主要经济指标均保持在健康合理区间，其中固定资产投资、服务业增加值等数据增幅居全市前列。
一是着力推进先进制造集聚。截至11月底，外出招商59天，考察洽谈项目92个，完善出台《西塞山区推进招商引资促进高质量发展的若干意见》等政策文件，成功举办上海、浙江产业招商推介会和20xx首届模具材料产业高峰研讨会，材谷金带、超卓实业等一批有实力、有影响的产业链项目相继入驻。制定《西塞山区重大项目建设年行动方案》，成立7大项目建设分指挥部“点对点”服务全区83个重点项目，其中20个项目实现投产，56个项目顺利开工，项目同步率73.5%。城区首家产业研究院，黄石科创模具技术研究院建成运营。斩获“湖北省科技创新先进县(市、区)”称号。
二是着力加快城乡建管提升。棚改收尾基本完成，棚改攻坚实施“半月督办”，基本完成攻坚任务，腾退土地1076亩。率先启动老旧小区改造，以“三提一扩”为基本原则，实施大智路等3个老旧小区改造工程，谋划澄月小区等5个老旧小区改造工程，同步启动7家单位23处家属区“三供一业”维修改造项目。投入近亿元完成25条背街小巷改造，25.08公里雨污分流管道铺设，5个“口袋公园”。推行“非接触性执法”和“无人机巡查”，市容市貌、违建管控效果明显。完成河口镇3个村(社区)村庄建设规划，启动沿江村庄整体规划，成功申报市级田园综合体1家，培育农业新型经营主体3个;成功举办第二届河口螃蟹美食节和第四届新港荷花节。
三是着力强化民生福祉保障。截至11月底，全区用于民生及社会事业发展支出5.7亿元，占财政总支出的77.24%，各项惠民措施落实到位，城镇登记失业率控制在4.5%以内;优化教育基础设施布局、深化医联体改革，十六中、十中改扩建等教育基础设施项目有序推进，“三名工程”和“3+n社会化督导”持续创新，基本实现医联体一体化管理;“创文”国检综合测评全市第一。着力推进基层治理提升，社区(村)党群服务中心建设趋于完善，人民群众业余文化生活更为多样，38家祠堂实现文化功能转化。推深做实依法治区，在城区中率先建立法律顾问“智库”，推行“1+1+N”法律服务模式，公共法律服务更趋平衡。
三、坚定方向，促改革、强攻坚、减包袱
一是深化行政体制机制改革。全面推进政府机构改革，9家涉及组建和更名组建的政府部门如期挂牌。整合全区平台资源成立黄石市创发企业管理集团有限公司，市场化运营机制不断规范，自身造血功能不断提升。做深做实“放管服”改革，区域性统一评价和“标准地”改革走在全市前列，全年新增各类市场主体1510户，同比增长3%。
二是打好打赢“三大攻坚战”。区政府常务会和专题会每月定期研究“三大攻坚战”工作进展，坚持“一线工作法”，每周到项目现场，察实情、督进展、促落实。坚持以身作则，将主要矛盾、复杂问题抓在手上，在模具钢整治、中央环保督查“回头看”、化解历史遗留问题等方面取得较好成果。在精准脱贫上，我包保的贫困户已如期脱贫正在持续巩固，对口帮扶的王英镇已脱贫摘帽，中央巡视和国家、省、市考核反馈问题全部整改完成。在污染防治上，中央环保督察“回头看”问题逐步销号，“四个三”重大生态工程稳步实施，黑臭水体治理项目完成竣工验收，6个开山塘口治理项目有序推进，环境质量得到提升。在防范化解重大风险上，化解政府债务、“扫黑除恶”专项斗争、安全生产等工作持续向好，全年未出现重大社会风险。
三是破冰解难减包袱。研究出台《20xx年西塞山区争取资金工作实施方案》，截至11月底，各部门累计争资同比增长xx6.54%，中短期债务、高利率债务下降三成以上。成立西塞山区化解涉房历史遗留问题工作专班，对我区涉及群体最多、牵涉范围最广的25个涉房历史遗留问题集中突破，其中8个最棘手的问题均取得实质性进展。出台《西塞山区支持企业用工的若干意见》，启动实施“企业用工联盟”，为47家企业招工3080人。
四、突出重点，切实抓好政府党组班子建设
一是切实规范政府运行机制。落实月度“三例会二清单一专题”制度，坚持重要文件集体学习研究，重点项目、重大支出集体讨论决策，重大事项向区委常委会报告。二是切实捏合班子凝聚力。结合班子成员个人所长和工作特点对班子重新分工，要求做到不越位、不缺位、互补位，以务实重行的工作作风统筹好分管领域。三是切实提升政府效能。贯彻“基层减负年”要求，整治文山会海、精简调研流程，履行对基层的承诺;对政府的大事、难事上手干、上手管、上手督，工作效能得到提升。四是切实整顿行政作风。强化财政资金监管和审计监督，完成政府投资审计项目293个，审减金额2104.1万元，审减率8.41%。支持区纪委监委查处案件，留置14人、处理处分党员干部42人，其中运用第一、第二种形态28人次。“三公”经费支出同比再降16.44%。
五、廉洁自律，不断增强廉洁从政的自觉性和坚定性
坚持从自己做起、从点滴做起，树立正确的政绩观和发展观，严格遵守法律法规、带头遵守各项规章制度，自觉接受监督，落实党风廉政建设主体责任，保持清正廉洁的政治本色,坚决同消极腐败作斗争;没有滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企等情况。认真落实中央八项规定精神、省委六条意见和市委六项要求。始终坚持在区委的领导下开展工作，在重大问题上广泛听取意见，不断完善议事规程，切实强化廉洁自律和遵纪守法意识。
20xx年是我在西塞山区工作的第一年，虽取得了一定成绩，但在深化投融资体制改革等许多问题上还未达预期，在管党治党、履行“一岗双责”上还有欠缺，以上问题我将在2022年的工作中逐一落实。
