下面是小编为大家整理的乡镇党委党建引领乡村振兴工作总结汇报（经验交流发言材料）（全文完整）,供大家参考。
党建引领乡村振兴工作总结汇报
党的十九届五中全会提出，要“优先发展农业农村，全面推进乡村振兴”。乡村振兴既是一场攻坚战，更是一场持久战，而党建引领，则是“制胜要因”。面对新使命、新任务、新要求，我区坚持在建强基层组织、打造过硬队伍、提高服务质效上用“准劲”，着力将党的组织优势、人才优势和群众优势充分整合、全面激活，转化为引领和助推乡村振兴的强大红色动能。
一、建强主心骨，为乡村振兴注入“组织动能”
党的力量来自组织，组织兴则乡村兴，组织强则乡村强。习近平总书记强调，“实施乡村振兴战略需要把基层党组织的组织优势、组织功能、组织力量充分发挥出来，把广大基层党员和群众的思想、行动、力量和智慧凝聚起来，齐心聚力投身乡村经济社会建设”。在新时代背景下，如何打造能力过硬、堪当重任的坚强战斗堡垒，使之成为引领乡村振兴的“主心骨”，首要的是突出政治功能，全面提升其组织力。基于此，我区牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，深入实施基层组织“红色细胞工程”，抓基本、补短板、强功能，使每个支部既能“安营扎寨”，又能“攻城拔寨”。一方面，聚力“强规范”，大力推进基层支部达标建设和星级创争活动，全面提升党支部规范化建设水平。另一
方面，聚力“强作用”，探索建立党委抓牢支部、支部严管党员、党员带动群众的“一突出四联动”机制，最大化释放组织正能量。
二、锻造生力军，为乡村振兴汇聚“先锋动能”
一名党员一盏灯，拨亮一盏灯，照亮一大片。作为处在乡村振兴第一线最基础、最坚实的力量，农村基层党员干部的素质、能力和作风如何，直接关系着乡村振兴战略能否落地见效。我区着眼选、育、管、用四个环节，构建全链条机制，努力造就一支懂农业、爱农村、爱农民的乡村振兴生力军。突出“引源与疏流”，实施村干部“513”雁阵培育计划，拓宽“头雁”“强雁”“雏雁”来源，分层建库、系统培育、动态管理，夯实乡村振兴人才根基。突出“培强与推优”，创办以 XX 村为代表的首批“乡村振兴学堂”，为村干部定期“充电赋能”，提升干事能力、发展智慧与政治境界。开办融媒体直播专题访谈栏目，通过发掘和讴歌乡村振兴实践中涌现的先锋人物，凝聚基层党员干部坚守初心使命、勇于担当作为的正能量。突出严管与厚爱，制定村书记“县乡共管”制度，建立村干部“双向激励”机制，引导他们扎根基层、干事创业，实现“培养一批能人、带动一方发展、富裕一方百姓”的人才效应。
三、做实“＋”文章，为乡村振兴厚植“惠民动能”
小康不小康，关键看老乡。归根到底，乡村振兴的落脚点是为了满足农民群众对美好生活的向往。围绕乡村振兴的“二十字”
总方针，我区积极运用“党建＋”模式，在推进脱贫攻坚、兴办民生实事、加强基层治理等方面靶向发力，推动“党建”与“惠民”相融共进，实现“1＋1＞2”效果。聚焦“党建＋精准扶贫”，组建“决胜小康”群众工作团，分赴各乡镇街道，帮助后进薄弱村理思路、引项目、育产业，增强“造血”功能，改善落后面貌，促进贫困户脱贫致富。聚焦“党建＋特色产业”，探索“党支部＋合作社”“支部＋电商”等模式，充分发挥村党组织产业发展的领导者、推动者和服务者作用，解决村级集体经济薄弱、发展缺门路、农民增收渠道不阔等问题，着力实现“支部有作为、群众得实惠、集体有收益”。聚焦“党建＋基层治理”，深化推广“党建引领乡村治理创新”“村级事务清单管理”“乡村振兴合伙人计划”等“书记领题”项目，打造充满活力、和谐有序的善治乡村，形成共建共治共享的乡村治理格局。
x xx 激活党建引擎
赋能乡村振兴党建工作总结
xx 区 xx 镇党委坚持党建引领，以实施乡村振兴战略为抓手，推动浦南绿色发展实践区 xx。结合党史学习教育，深入开展“我为群众办实事”实践活动，不断增强人民群众的获得感和满意度，切实将党建活力转化为高质量发展优势，全面实现乡村振兴战略从顶层设计到基层落地的有效衔接。
围绕“产业兴旺”，聚力绿色发展实践。举办基层党组织书记、农村青年储备人员培训班，通过座谈、实地调研，征集“我为乡村振兴出一计”43 条，形成调研报告 4 篇，供政府相关职能部门参考。依托农业专业合作社党支部，为家庭农场主开设“田间课堂”培训，开展蔬菜配送志愿服务，与市道运局、区交通委合作共建的家绿特色公路驿站正在推进中。充分利用“八十八亩田”溢出效应，提升“八十八亩田”党群服务功能，升级周边330 亩稻香森林景观，年内将建成大米体验馆，形成集党建、非遗文化、产业深度融合的乡村旅游发展示范项目。
围绕“生态宜居”，推动人居环境改善。以党建引领农民相对集中居住、保留村埭打造和乡村振兴示范村 xx，东石—兴达村平移归并点一期完成分房、配套工程全面启动施工，徐姚村、东石村二期平移归并点已开工；井凌桥村保留点一期改造工程已启动 xx；东石（兴达）村乡村振兴示范村 xx 即将迎接验收，井凌桥村被确立为全区唯一一家 xx 省第四批乡村振兴示范村申报单位，正在积极开展各项创建工作中。坚持因地制宜实施乡村振兴，分阶段按规划稳步推进，在项目 xx 中充分听取农民意愿，有序实施集中居住，满足群众宜居需求。
围绕“乡风文明”，深化特色路线 xx 。加大非遗、孝善、农耕、红色“xx 四大文化”的涵养育化，依托幸福老人村党群服务点和党建乡村文化营，传递乡村文化正能量。继续做深做实镇
级学习教育特色路线，在红色堰泾党建文化宣传长廊、幸福老人村、八十八亩田、济众弘孝影视基地、家绿农业专业合作社等基础上，在内容和点位上进行拓展，增加东石—兴达村平移归并点，开辟西片区路线，配合市级农业合作社展示基地 xx，打造家绿彩虹农场党建示范基地，串联井凌桥村保留村埭和花卉基地。
围绕“治理有效”，创新社会治理举措。为推进全民新冠疫苗免费接种工作顺利进行，镇党委把党史学习教育成果转化为推动疫苗接种工作的强大动力。全镇党员干部率先垂范，带头接种疫苗，积极参与到宣传动员和志愿服务中。积极与区疾控部门对接，在全区率先设立镇级临时接种点，实现居民就近接种。各基层党组织通过线上微信公众号、微信群宣传发动，线下走村入户“小喇叭”循环播放，将疫苗接种要求、流程、安排等广而告之。针对老年人无智能手机的问题，党员志愿者们为村民提供现场接种意愿登记及预约办理服务。
围绕“生活富裕”，践行共享发展理念。借助毗邻党建联盟平台，探索成立毗邻三镇就业服务联盟，挖掘并共享三镇企业用工和无业人员求职需求。通过树立八十八亩田朱燕、家绿张春辉、幸福老人村蒋秋燕等成功创业者案例，与立达学院开展地校共建活动，与重点企业开展沙龙活动，加强人才政策宣讲，激励高校毕业生、返乡青年积极创业，投身 xx 绿色发展、乡村振兴事业中来。依托客堂间党群服务站点，让村民及时了解正在推进的南
郊国际农产品交易中心、东方童梦奇缘亲子乐园、xx 花谷等重大项目情况。通过农村集体 xx 用地入市，变资产为资源，将集体资产的“蛋糕”做大，让更多农民共享发展成果。
坚持党建引领打造乡村振兴“偏坡样板”
**乡位于贵阳市东北面，距市中心 30 公里，辖 2 村 12 寨 20 个村民组，550 户，总人口 2051 人，布依族占 97%。全乡现有2 个农村党支部，农村党员 94 名。偏坡村党支部 2019 年偏坡村党支部被市组织部列为市级标准化规范化达标党支部，下院村党支部 2019 年被列为贵阳市创新型党组织示范点。偏坡乡先后获得“全国民族团结进步模范集体”“全国文明村镇”“国家级生态乡”“国家级卫生乡”“第一批中国少数民族特色村寨”“贵州省乡村振兴示范乡”“贵州省森林小镇”“全省旅游甲级村”“国家级乡村旅游重点村”等荣誉称号。2019 年农村居民人均可支配收入达到 18792 元。
聚焦组织强引领，注入乡村振兴“红色动能”。一是突出党员教育培训。制定党员年度培训计划，通过乡党员领导干部组织开展党课、班子成员联系指导党小组学习、远程教育等多种形式对全体党员进行培训，每月通过开展通报提醒，督促全体党员按时参与学习强国 APP、筑红云 APP 学习，确保在职党员参与学习
强国 APP 每日积分达到 30 积分，筑红云 APP 答题率达到 90%以上。二是探索支部“四能一创”工作法。针对农村基层组织建设存在开会程序不规范、讨论研究事项不民主、发展能力弱、群众号召力不强等问题，乡党委探索出农村党支部“四能一创”（能开会、能议事、能管人、能发展、创党支部标准化规范化建设）工作模式。同时实施农村党支部开会备案制度，开会前需将议程请示备案乡组织员办，农村党支部管理更规范，工作推进更加有序。2020 年，先后动员 20 个村民组村民开展人居环境整治，涉及 500 人次，全乡村寨基础设施、集体经济、人居环境、社会治理得到明显改善。三是实行党委班子联系党小组、合作社制度。将 8 名党委班子成员分别联系 7 个党小组和辖区 14 家农民专业合作社开展工作。通过班子成员参加党小组会议，宣传党的好政策，聆听群众发展意见，有效对党员群众思想进行引领，激发党员群众参与公共事务的的积极性。
聚焦队伍强服务，凝聚乡村振兴“肌体细胞”。一是开展党员户“挂门牌”活动。按照“有利于加强党员管理、有利于发挥党员作用”的原则，在农村党员开展“挂门牌、亮身份、守初心、争先锋”活动，将 94 块“共产党员户”标示牌集中悬挂到农村党员家庭门口醒目位置，达到“挂一牌、亮一人、明一户、带一片”的效果。二是开展党员七（齐）带头活动。通过开展“7＋1”承诺践诺活动，组织农村党员签订“七（齐）带头”（带头守纪律、讲规矩，带头敬老人、团邻里，带头谋发展、兴产业，带头
助公益、当模范，带头清门前、美庭院，带头移旧俗、除陋习，带头穿布依、说布依）承诺书 94 份，每位党员除七带头内容外承诺每年为民至少办 1 件实事。三是开展党员星级化评议活动。对农村党员实行“星级化管理”，实行支部、党代表季度评，半年支部、党代表、村民代表评，年度支部大会评，对年度评选出的九星级以上的党员进行命名表彰，五星级以下党员给予通报批评，连续三年被评为五星级以下的党员，予以劝退或除名。通过以上三个活动的开展，62 名身体健康、有文化、有能力的农村党员联系 97 名困难群众，为生病卧床的老党员送学上门 5 次、帮助贫困户改善居住环境 3 次、对长期身患褥疮的村民送医就治1 次。
聚焦基础塑形象，打通乡村振兴“筋骨脉络”。一是细化“五类清单”提升“五项规范”。认真梳理上级巡视巡察、挂牌督战中存在的问题，建立问题清单 2 份，明确问题清单整改时限和责任人，确保问题整改有落实，达到组织设置、队伍建设、制度运行等“五项规范”。二是“五项行动”促进“五好标准”。开展村党支部外出“取经”行动，涉及人员 40 人次，实施“双育双创”（育才创业，育业创富）工程，引来了布依文化、根雕技艺、种植等领域“新乡贤”6 人，探索“133”乡村治理模式，即“一核三治三晒”（一核：以强基固本为核心。三治：法治、自治、德治。三晒：晒形象祛陋习、晒三务消隔阂、晒异议连民心），建立了“党员、农家乐、群众”形象评议档案，分季度公布好评
榜和差评榜，评选结果与党员评先评优、农家乐示范挂牌、群众信用贷款挂钩，深入实施党员带头致富行动，3 名党员带头成立的贵阳乌当萍萍种养殖农民专业合作社，带领 35 户建档立卡贫困户种植樱花 17.5 亩。创新探索的“三零一有”扶贫模式（投入零成本、经营零风险、就业零距离、资源资产有收益），让贫困户每年坐收红利 4000 元以上。全乡呈现向好向善新局面，达到支部、党员、群众反映等“六好”标准。三是“五个机制”引领打造最美“乡风线”。坚持每月开展党建工作例会制度、乡组织员不定期督查支部工作制度，成立了农家乐、姊妹情、老年等3 个协会，建立 3 个协会工作机制，发挥协会规范引导农家乐经营户诚信经营、有序开展布依歌舞表演、传承良好家风家训，全乡呈现党风正、政风好、民风纯的和谐局面。
聚焦发展换新颜，展现乡村振兴“靓丽气质”。一是优化营商环境。建立偏坡、星力、区农投三方协商会议机制，召开项目推进会 15 次，为企业排忧解难。加快推进“原味小镇·醉美偏坡”项目建设，目前，一期 25 个项目主体建设已完成。二是致力打造农文商旅融合发展示范。采取“星力集团+合作社+贫困户+N”的商业模式运营“醉美偏坡·原味小镇”，探索出了“四创四融”（创新用地模式、创新建设模式、创新运营模式、创新利益联结，农商文旅融合）乡村振兴新模式，目前，星力集团开发了“星力乐购”小程序，围绕乡村“吃住行、游购娱”的产业链在线上线下进行营销。三是建设富美乡村。先后整合投资约 6 亿
元，建成了花喵街、花屿田园、荷塘悦色等景区景点,先后投入资金 11730 万元完善水电路气讯等基础设施，打造了“乡场”和传统村落升级版。
党建引领乡村振兴经验亮点做法
党建引领发展，让产业“兴”起来。近年来我镇积极探索党组织引领产业发展新模式，充分利用本地的资源优势，集中流转土地，引进公司（大户）发展农业产业和庄园经济，带动群众增收致富，实现了资源变资产、资金变股金、农民变股民，走出了一条“强组织、转方式、建庄园、兴产业、促脱贫、奔小康”的新路子，实现了党建与扶贫的“双推共赢”。
通过 x 年村级组织换届，选优配强了村级组织班子，坚持支部引路、党员带路、产业铺路，积极构建“支部＋合作社＋农户”的产业链条，动员广大党员和群众积极发展螃蟹生态养殖、薄壳山核桃、瓜蒌等特色产业。
在各地...
