篇一：纪检书记个人述职报告
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导语】述职报告必须以报告履?职责情况、报告德才能绩为主，重点在于展?履?职责的思路、过程和能?，重点和范围有确定性，仅限于职责的范围之内，围绕职责这个基点精选材料，职责范围外的概不涉及。本篇?章是为您整理的《纪委书记个?述职报告2021》，供?家阅读。【篇?】纪委书记个?述职报告2021 尊敬的领导、同志们： ?年来，在县委、县政府的正确领导下，在镇党委政府的直接领导下，在全体镇、村?部的???持下，本?贯彻落实党的?九?精神，以科学发展观为指导，认真执?农村基层?部廉洁履?职责若?规定，深?贯彻党在农村的各项?针政策，求真务实、廉洁奉公、扎实?作。主持纪委?作，分管农业?作，驻曾家村。现将?年的?作、履?党风廉政建设职责制职责和执?领导?部廉洁?律状况汇报如下： ?、?作履职状况
1.??本职，做好纪检监察?作 纪检监察?作的好坏关系到?个地?的党风正、民风淳。为适应新形势、新任务，抓好党风廉政建设和反腐
败?作，服从和服务于经济建设这个中?，能认真加强农村基层?部廉洁履?职责若?规定的学习，加强理论修养，注重实践锻炼，提?办案质量。带领纪委?班?在县纪委的指导和镇党委的领导下，密切结合占圩实际，坚持反腐
败等各项?作格局，认真执?党风廉政建设职责制，认真开展腐
败风险预警防控?作，抓好廉洁?律各项规定的落实。着?抓好基层党务公开、“三资”监管、便民服务，三位?体推进农村基层党风廉政建设。建?健全纠络建设，认真开民强农惠农?作的?查?纠，坚决打击损害群众利益的不良?为。切实抓好三个民?领域突出问题的专项治理，充分发挥纠监督员作?，维护群众利益。加?村级财务审计?度，制定村级财务管理办法，严肃财政纪律，预防腐
败问题的发?。持续查办案件强劲必势头，?年来共查办案件4例，受党政处分4?，调查处理信访12例，为当事?澄清了是?，给上访者?个说法。年初制定了落实党风廉政建设职责制。制定了《?部廉洁从政制度》、《机关?部“?不准”规定》、《“三公开”制度》、《纪委委员和党风廉政建设监督员职责》等等，落实班?成员党风廉政建设分?，同时与各村?部签订职责状，有效地规范了党员?部的?为。其次，狠抓基层党员?部的廉政?作。 ?是健全了?部廉政档案制度。从形式上、资料上、管理上对廉政档案进?步规范。 ?是完善了重?事项报告制度。对重?事项报告制度从时间、资料、?式、审批等??进?了全?规范。使重?事项报告制度可操作、易落实，切实加强了对党组织和党员领导?部的?常监督。
2.当好助?，抓好分管?作 农业是基础，农业?作的好坏直接影响到社会的稳定，是“三个代表”重要思想实现最???民根本利益的体现。做到权为民所?，情为民所系，利为民所谋，急困难群众之所急，解困难群众之所需，时刻记住群众利益??事，??深?基层，关?群众疾苦，及时解决群众在农业?产中所遇到的困难。2018年搞好了各??库除险加固、?农??程?作，确保全镇?利安全和群众农业增产、增收。
3.服务中?，做好包村?作 ?年来，驻曾家村委会，认真组织村组织党员?部学习党在农村的各项?针政策，??开展转变?部?作作风建设和基层党风廉政建设，提?农村党员?部的政治素质和?作潜?。结合党的群众路线教育实践活动，花???整顿曾家村班?，切实加强村?部之间的团结，充分发挥村党?部的战?堡垒作?，增强凝聚?，充分发挥了每个村?部的聪明才智，使农村社会治安状况良好，产业结构调整取得成效，农民收?得到较快提?。农业基础设施发??的变化，农村?貌发?可喜的变化，为建设社会主义新农村打下良好的基础。 ?、履?党风廉政建设职责制职责状况
(?)按照协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐
败?作的要求，我亲?制定《--镇20--年党风廉政建设和反腐
败?作意见》，将细化分解任务落实到各班?成员，并与村书记主任签订了《20--年党风廉政建设职责书》。同时我代表镇纪委制定下发《20--年--镇党风廉政建设?作考核办法》，我也严格落实好上级对我的党风廉政建设的?常检查。
(?)按照市委、市纪委和县委、县纪委要求，我始终坚持把整治“四风”问题作为重?政治任务，切实履?镇纪委书记的职责。着?开展了乱发钱物、公务?车、公务接待、办公?房清理等??的专项检查，对部分村委会管理混乱的账?进?了规范，专项整治“懒、庸”突出问题。针对群众路线教育实践活动过程中反映出的部分班?及?部队伍作风不实、?作漂浮、不敢担当等突出问题，集中开展专项整治?动。同时深化党风廉政建设社会评价?作和坚持“零容忍”反腐
败。 三、加强?我约束，严格执?廉洁?律规定 我时刻牢记“吾?三省吾思”。严格执?农村基层?部廉洁履?职责若?规定，按照党员的标准及?部廉洁从政的要求，严格要求??，遵守各项规章制度。在治家、交友、配偶管理上挡住各种诱惑。为?处事作风低调。少了?点“潇洒”随意，多了?分留意谨慎。严格执?中央“?项规定”，做到堂堂正正做?，清清??为政，公平正派办事，竭尽全?为群众服务。
20XX年?作取得必须的成绩，主要归功在于县委县政府和镇党委、政府的正确领导，在于同志们的帮忙和?持。但也应清醒地认识到我个?的?作离上级要求还有必须的差距，纪检监察?作还做得不够，农村基层党风廉政建设任重道远，中央“?项规定”执?不够严格，治安遗留问题依然存在，?作创新意识有待加强，和群众之间的沟通还需要更加密切。这些我将在以后的?作中不断探索改善，要进?步加强农村基层?部廉洁履?职责若?规定的学习，牢记全?全意为?民服务的宗旨，铁下?来配合党委搞好党风廉政建设。【篇?】纪委书记个?述职报告2021 开展乡镇领导?部述职述廉是加强?部执政能?、促进党风廉政建设的有效载体，对于基层民主政治建设，提?基层?部?作规范化?平有着?分重要意义，根据县委组织部的要求，就本??年来在德、能、勤、绩、廉等??对??作出客观的总结和?评，从?能够找出??不?和存在的差距，以便在今后的?作中，努?做好本职?作。现从以下?个??进?述职述廉，敬请各位监督、测评。 ?、注重学习，更新观念 学习是?个永恒的主题，是伴随??的重要任务，学习使?进步，学习能够理清思路，尤其是在当今市场经济条件下，不学习不能很好地?作，在解决实际问题时就?从下?，?作难以开展和创新，解决和处理问题的能?和?平就难以提?。因此，平时注重政治理论的学习，利?党委中?组学习以及机关效能建设和反分
裂?争再教育学习活动等机会学习党的基本理论、路线、?针政策，努?在掌握精神实质、学以致?上下功夫，不断提???的政治素养，结合??分管?作，学习有关业务知识，注重学习党的组织建设??的知识，积极参加上级举办的各类培训班和座谈会，了解新形势下党建?作的特点及做法;学习纪监、法律、法规等相关的业务知识，不断提???的领导?平和业务?作能?，真正成为党务、纪监?作的?家??，同时注重经济科技管理等??的学习，不断改善知识结构，提?综合素质和驾驭市场经济的能?。 ?、??本职，扎实?作 今年根据党委的分?，本?分管纪监、基层组织建设、机关后勤以及3村的全盘?作。
1、纪监?作：本?作为纪委书记，深感农村党风廉政建设?作任务繁重、责任重?，胜任这个岗位，?好?作，不仅需要必要的业务能?和?平，?且需要过硬的政治素质和修养，本?做为纪委书记，做到加强??修养和磨炼，以坚强的政治品格、?尚的?格魅?、优良的?作作风，忠实履?党章赋予的职责和使命，在上级纪委和镇党委的领导下，开展纪检?作;加?查案?度，查处案件是纪检?部的天职，根据群众来信来访，举报和有关职能部门的审计结果，带领纪委?班?，认真查办，做到定性准确，处理恰当，?续完备，程序合法，今年共查处1起违纪案件，挽回经济损失元。做到坚定?场不动摇、坚持原则不偏倚，严格执纪不?样，采取?性化的处理，以达到处理少数?，教育多数?的?的，努?做到让党和政府放?，让?民群众满意;注重群众来信来访?作，对来信来访认真对待，尤其是对来访?从不推诿，耐?接待，倾听意见，帮助解释说服教育，及时转交相关?及职能单位处理，对?时不能处理的事件，通过说服教育，讲清相关政策，使上访??服?服，今年共接待信访件起，做到了事事有交待，件件有落实，尤其今年在国家重要活动期间，在党政主要负责?亲?过问下，?接访活动落到实处，信访?户越级别零上访，得到上级信访部门的好评，维护了稳定局?。
2、基层组织建设?作。充分认识到党的基层组织建设是农村?作中三?建设之?，针对现阶段农村基层组织出现的新情况、新问题，按照组织部的要求，结合本镇的实际，除完成组织部交办的正常?作外，认真开展调研，积极探索、寻找在新形势下，如何发挥党组织战?堡垒作?和调动基层?部积极性的路?，能够倾听基层?部的意见和建议，对?些基层?部出现?作情绪等苗头性问题，及时向党委主要负责同志汇报，并能够主动与他们进?谈?，把握了解基层?部的思想动态，尽量帮助基层?部反映，解决?些实际困难，尤其在推荐“双强”型村级?部上，解决思想，求?同存?异，从有利于本地经济发展和社会稳定的?局出发，推荐配备?部，今年上半年对去年改选的?政村新班?运转情况进?调研、了解、测评，及时掌握班?运转情况，向党委提供相关信息。通过近?年来的?作实践来看，?作得到党和政府的肯定。
3、3村?作以及机关后勤?作：根据分?，负责3村全盘?作以及机关后勤?作，积极围绕党委、政府的中?开展?作，在驻村?部以及办公室相关?员的共同努?下，?是按时完成了各种费?的上交;?是3村各项?作较往年有较?进步;三是新农村建设，?环境有了较?改善;四是设施农业?作以及?药的种植等按时完成任务，为农民的增收奠定了坚实的基础;五是积极组织全镇党员?部、社会各界向灾区献爱?活动，共向灾区捐款及交纳特殊党费万元等等，总体来说，各项?作能够按照党委政府?作要求来完成。 三、廉洁?律 古?云“正?先正已，其?正、不令??，其?不正，虽令不从”，本?作为纪委书记，是党规党纪的具体实施者，时常?准则作为??镜?，对照??的??，在岗位上，能做到坚持党性原则，实事求事，客观公正处理问题，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，确?职务是责任，权利是奉献，领导是服务意识，在群众中树?党和政府的形象，不做有愧于党和?民的事，正确处理好?际关系，团结同事?同?作。 总之，在这?年内，虽然做了?些?作，但与上级、百姓的要求还存在差距，主要表现：?是思想不够解放，发展意识不够强。?是客观上认为?作忙，对???作要求不够严格，总以??“双语”?平不?等原因，致使基层调查研究少。三是?作作风不够踏实，布置多，检查少。四是有时对同志讲话有急躁情绪，说话缺少艺术。 在今后的?作中，?要坚持多学习。?要注重调研。三要勤于思考。四是督促落实，树?强烈的敬业精神，真正把群众满
意不满意，?兴不?兴，答应不答应作为今后的?切?作的出发点和落脚点，为固玛镇的三个?明建设作出应有的贡献。【篇三】纪委书记个?述职报告2021 我从?0_年__?起担任_镇委副书记、纪委书记职务。按照镇委分?，我分管党群、计划?育?作，负责纪检监察?作。现将20____年来的?作完成情况、廉政建设情况汇报如下： ?、加强理论学习，提???素质 始终坚持集中学习与?学相结合，本?能积极参加镇委中?学习组、第?批保持共产党员先进性教育活动、“三纪教育”、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训，深刻领会三个代表重要思想，全?了解和掌握廉政建设的法律法规，保持政治头脑清晰，?作?向明确，处事客观，讲事实，做到客观公正，为?正直清廉，并不断加强??修养和?我约束能?。同时坚持树?正确的??观、权?观、价值观，在?动上做遵纪守法、?觉贯彻党的基本路线等??表率。 ?、密切上下关系，加强团结协作 正确处理党委政府集体领导与个?分?负责履?职权的关系，正确协调上级部门的指导与本镇开展?作的实际关系，认真对待下级和群众的意见建议和要求，处理好各班?成员之间的?作配合和合作。属于个?职责范围内的事??能?胆按政策原则和本镇的规章制度及时果断处理，不拖泥带?，不含糊其辞，对领导的指?和集体决定能?觉及时落实，灵活处置，不死板硬套，不固执已见，尊重理解同志，和同志们?道尽责?作，坚决服从镇班?集体决议。 三、廉政?律，增强拒腐防变能?
20XX年来，本?能严于律已，严格遵守执?镇委镇府廉洁?律的各项规章制度，带头廉洁奉公，?觉维护镇委镇府的形象，不谋私利、不做有损党员和单位形象的事，并?觉接受群众监督。从?较好地增强了??廉洁意识，也筑牢了??拒腐防变的思想阵线。 四、牢记宗旨，勤政务实完成各项?作任务
(?)党建?作
1、协助党委抓好党委??建设。 ?是修订和完善党委的各项议事制度，同时要求班?成员?觉遵守各项规章制度;?是加强学习，坚持镇委中?组学习制度，理论联系实际，更新观念、理清思路，提?班?整体战??;三是分?协作，促进班?成员?觉维护班?团结，树??局观念，?作互相?持。
2、认真开展党内主题活动。 ?是扎实开展先进性教育活动，按照县委的要求，结合本镇实际，精?组织，紧扣?标，?环抓?环，?求注重实效，全?完成了我镇第?、三批先进性教育活动的各个阶段的?作任务;?是抓好村(居)换届选举?作，20_年通过全镇上下的努?，全镇村(居)委?部，村(居)委换届选举?作?次成功;三是有序推进驻村?作，各驻村?作组通过联系群众，紧紧围绕“三查两建?发展”要求深?调查，掌握群众热点问题，切实为群众排忧解难，为群众为基层办实事好事。
(?)纪检监察?作
1、深?贯彻落实党风廉政建设责任制。 ?先将镇班?成员的责任明确细化，形成班?成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习，如组织开展集中纪律教育学习?活动，三纪教育活动等，提?党员?部的廉洁?律意识，再次是进?步健全镇委、镇府廉洁?律制度，规范镇委镇府?部职??为，增强?部的廉洁?律的?我约束?。
2、加强督办督查?度，为全镇中??作正常开展提供纪律保证，如通过对村级财务换届审计，并对村选?作全程进?依法依规监督推进村选要作的开展。
3、坚持镇属部门的收费情况例?检查，落实跟踪监督，确保全镇不出现乱收费。
4、集中精?抓好案件查处?作，认真处理群众来信来访，对群众来信来访做到热情接待，积极办理。2018年以来纪委共受理群众来信来访__宗，均及时办处，同时，发挥纪委?班?的?作积极性，按照“有案必查、违纪必究”的原则，对群众来信来访进?疏理，对党员?部涉嫌违纪问题进?排查核实。五年来，镇纪委?办案件__宗，平均每年__宗以上，对受?案调查的违法违纪党员给予党纪处分。
(三)计划?育?作 能认真按照县委县府的部署，克服种.种困难，紧紧依靠村委?班?，协调好镇村?作关系，发挥镇村两级?部的?作积极性，落实计?“三为主”，狠抓计??作不放松。同时坚持以?为本，联动有关职能单位强化计?综合治理，??开展创建计?优质服务活动。通过全镇?部积极努?，五年来，我镇计?各项任务均达到县市考核指标。
五、存在不?和努??向 过去的?年?，??认认真真、扎扎实实带领分管部门?作?员尽?尽责做了?些?作。同时也存在?些不?之处和?作不到位的地?。主要是：
1、对所分管的?作把握政策，法律法规学习不够;
2、依法办事，分析整体全局性?作上不够全?;
3、?作?法不多，在实际?作中，处理问题、解决问题有时出现简单粗暴;
4、对线内?员管理不够严格，在?作中?对困难有时会产?畏难情绪，影响了?作效率。 今后努??向：
1、加强??的理论知识学习，不断提???的政治业务素质。
2、牢固树?全?全意为?民服务的思想。乐于奉献，解放思想，开拓创新，努?提?对各项?作的领导?平。
3、坚持原则，团结班?成员，深?基层倾听群众呼声，帮助解决?些实际问题。
4、不断改进?作风，提??作效率。
5、廉洁奉公，严于律已，带头遵纪守法，遵守各项规章制度，纠正?切损害群众利益，正确?使?中的权?，决不越权，不以权谋私。时时刻刻?觉接受群众监督，?求进?步增强??廉洁从政求真务实意识。
篇二：纪检书记个人述职报告
纪委书记述职报告（精选9篇）
纪委书记述职报告
述职报告的功用
1、上级主管部门考核、评估、任免、使用干部的依据；
2、述职者本人总结经验、改进工作、提高素质的一个途径；
3、领导干部与所属单位群众之间的思想感情和工作见解交流的渠道。
纪委书记述职报告（精选9篇）
光阴的迅速，一眨眼就过去了，回顾过去的工作，倍感充实，收获良多，不妨坐下来好好写写述职报告吧！如何把述职报告做到重点突出呢？下面是小编为大家整理的纪委书记述职报告（精选9篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
纪委书记述职报告1我到xx煤矿工作以来，在矿党政和集团公司纪委、监察处的正确领导下，按照团结协作，永葆一流的精神和矿党政总体工作部署，以坚定的信念和饱满的热情扎扎实实地开展工作，发挥教育、监督、惩戒的职能，强势推进廉洁文化建设，加大监督检查的力度，严肃惩处违规违纪行为，促进了党风廉政建设工作的健康发展。现将本人一年来的主要工作情况汇报如下：
一、真抓实做，强化教育推进廉洁文化六进
1、以点带面，抓示范引路促全面创建。在廉洁文化六进上，采取了以廉洁文化示范点创建引路，结合单位实际，突出重点的开展工作，增强廉洁文化的针对性和有效性。我矿分别在采掘区队、煤炭运销、物资管理、非煤公司、物业后勤等单位设立了九个创建示范点，明确了创建的形式、内容、重点、机制和奖惩五有标准，各创建示范点紧密结合各自实际，突出不同侧重点和创建特色。如：弘大公司以廉洁文化进机关为切入，突出经营管理流程控制和营销管理工作重点；器材供应站以物资采购、物流管理为重点强化制度建设和有效监督，推进廉洁文化进项目洗煤厂与运销科以煤炭运销为重点，围绕构建煤廉
文化，着力打造学廉、保廉、促廉的三个工作体系。我牵头先后组织座谈讨论2次，到各示范点协调指导1x余次，又采取现场观摩、互相交流的形式组织召开了廉洁文化推进会，条件成熟时在弘大公司、器材供应站、洗煤厂召开了廉洁文化示范点现场会，推广了这三家示范点的成功做法，以点带面，推动了全矿各单位廉洁文化创建工作的深入开展。
2、送教上门，抓重点人群促廉洁自律。管理人员和四管人员是发生违规违纪的高危人群，也是廉洁教育的重点对象。一是送教上门。针对他们工作人物重、头绪多工作实际，我采取送课上门、送教育到岗位的方式，根据岗位不同开展有针对性地廉政教育。我本人先后为工资、财务、企管、物资采购、土建工程、煤炭运销部门及非煤公司的管理人员、四管人员分别上了八场内容各有侧重的廉政教育大课，1x40多人直接受教育。二是案例警示教育。我用发生在矿区内外的典型案例，剖析违法违纪问题的根源及应吸取的教训，满怀深情地警示各级管理人员、四管人员绷紧廉洁弦，常敲自律钟，洁身自好，严于律己。三是专题送教。为他们送去了人手一册的《关于贯彻落实中纪委七个不准要求的具体规定》小册子等专题资料，制定了自学计划和督导措施，并组织了专题自学效果测试。采取送教上门的方法，使他们真切体会到是组织的关怀和关爱，326名受教育者撰写了心得感悟文章，做出了廉洁从业的庄严承诺。
3、营造氛围，抓关键时期促清廉过节。中秋、春节等重大节日是党风廉政建设的薄弱时期，重大节日我们都精心部署开展大型集中教育活动，营造浓厚的清廉氛围。20xx年中秋节期间，开展了五个一的廉洁教育集中活动。矿领导班子、各管理人员、重要岗位四管人员逐级公开廉洁承诺、宣誓，全矿签订廉洁承诺书600多份。矿党委书记与全矿各级管理人员的集体廉政谈话，真心实意的帮助他们算好政治前途账、经济收入账、个人荣辱账和家庭幸福账，自觉遵守廉洁从政、从业各项规定；廉洁文化进社区、进家庭活动以社区居民、干部员工家庭为服务对象，组织了廉政箴言展板宣传、廉政建设现场绘画展演、群众廉政箴言签名、廉政文化理念刺绣比赛活动，营造了良好的廉洁
文化氛围；算清廉帐，敲自律钟大签名等活动的深入开展，进一步强化了各级管理人员的廉洁自律意识。
4、综合引导，抓纪律观念促作风转变。20xx年二季度，在全矿党员干部中集中开展了政治纪律、权力观、廉政勤政为主题的三项教育、倡树求真务实、真抓实干之风；尽职尽责、追求卓越之风；公道正派、廉洁奉公之风；艰苦奋斗、提倡节俭之风；雷厉风行、立说立行之风的五种作风教育活动。下发了《关于集中开展三项教育倡树五种作风活动的意见》，成立了矿长、党委书记为组长的领导小组，制定了学习计划，明确了学习内容，党群工作部加强了日常教育工作的督导。党的政治纪律教育主要解决服从执行、政令畅通的大局观念；权力观教育主要解决权为谁用、利为谁谋的权责观念；廉政勤政教育主要解决勤政创业、廉洁从业的从政观念。在教育活动中组织党员干部座谈讨论，谈认识、谈体会，并与安全生产、经营管理、非煤产业、廉洁文化六进等各项工作有机结合起来，通过教育活动推动了我矿一贯倡导的卓越执行、高效落实，进一步转变了党员干部的思想、工作、生活作风。
二、严格监管，进一步规范和约束从业行为
根据矿重点工作安排，围绕经营管理运行，推进制度创新，健全监督机制，加大监督检查力度，进一步规范和约束管理人员和四管人员的从业行为。
1、系统完善了党风廉政建设责任制。从责任范围、责任内容、责任实施、责任考核、责任追究五个方面进一步明确了领导班子成员的责任分工，层层签订包保责任状，进一步强化了分管领导分管范围内党风廉政建设第一责任人职责和一级对一级负责责任制，形成了责任分解、责任考核、责任追究的责任，对责任制落实情况实行了月度记分考核、季度通报、年度兑现。20xx年，根据计分考核情况，兑现了管理人员和纪监员的风险抵押奖励，扣减52人，扣款9900元。
2、规范了经营管理关键环节的程序运行。围绕《资金管理规定》、《经济合同管理规定》、《地销煤销售发运管理规定》、《物质采购和物流管理规定》、《招（议）标管理办法》、《基本建设工程管理
办法》等经营管理制度开展监督检查，抓住物资采购招标、工程招投标、物流管理等重要环节进行重点监督。特别是集团公司在特殊时期对经营管理、煤炭销售、资金管理、物资管理和采购等重点工作提出的要求后，依照集团公司文件规定对煤炭及副产品销售管理、物流供应管理、财务和资金管理、责任落实和责任追究等工作进行了规范管理和特别督察。
3、多方位开展效能监察。20xx年，在重点完成集团公司规定的20xx年度物资采购合同履行情况、20xx年上半年单项奖和招待费管理两项效能监察的基础上，立足我矿实际，自选题目，先后开展了一季度工资分配发放、物资招标采购、煤炭销售、废旧物资处理、领导干部及四管人员经商情况、20xx年上半年现金收入收支情况、罚款收入收缴情况七项效能监察，共提出了改进经营管理工作方面的建议29条，督促建章立制5项，促进了生产经营的健康运行和管理水平的提高。特别是一季度工资奖金分配、发放情况效能监察中发现1x家单位（含工段）存在的问题，纪检部门下达了书面限期整改通知书，要求1x日内整改完毕并报送整改情况，对没有按时完成整改的3家单位预计通报批评并予以记分。
4、对重点单位跟踪督察。对器材供应站、煤质运销科、经营管理部、弘大公司、弘兴公司等部门贯彻落实集团公司新规定和要求进行自查自纠，开展回头看的同时，矿成立纪检、监察、审计等部门联合检查组，不定期地对集团公司的的执行情况进行督察。今年以来，先后深入到区队、岗点、现场督导1x0多次；全过程参与招议标项目监督21项次，组织评委廉政宣誓，督促招标的公平、公正，有效杜绝了招（议）标过程中的违规违纪行为；牵头各级管理人员调整监督交接20人次。
三、严肃纪律，加大查处违规违纪行为力度
20xx年调查各类信访9起，立案5起，其中自办案件3起，司法机关转来2起。给予党纪处分3起3人，1人给予开除党籍处分，并解除劳动合同，1人给予党内严重警告处分；政纪处分2起2人，分别给予记过、记大过处分。20xx年除给予纪律处分外，对违纪情节较轻
的，采取组织手段予以处理，先后责任追究管理人员32人次，其中附带经济处罚的20人次，累计处罚金额达5900元，通报批评5人，责令写出书面检查7人次。在查办案件同时注重发挥办案治本作用，做到一案双报告、双分析、双教育，既每一起案件形成调查报告、违纪成因报告，分析发案原因，分析管理漏洞，教育当事人，警示其他人。
四、强化责任，加强纪检组织建设
在专职纪检人员较少的情况下，在发挥专职纪检人员作用的同时，注重充分发挥基层纪检组织的作用，扩大了纪检组织的监督范围。在全矿31家党支部组建了纪监网络，选拔了1xx名思想政治素质高、责任心强的纪监员。为提高纪监员的业务能力，我们举办一期纪检员培训班，对纪检员进行了法规学习和业务培训。对1xx名纪检员实行了党风廉政建设责任风险抵押，缴纳了600—800元的风险抵押金。为发挥纪监员的监督作用，我们出台了《关于基层纪检监察组织的管理规定》，明确了基层纪监组织的权力和职责，特别强调了基层纪监组织对侵犯职工利益的行为有否决权。健全了考核、追究的机制，还制定了《蒋庄煤矿纪监员考核细则》，对没有发挥应有监督责任、单位出现违规违纪行为的纪监员采取扣除抵押金本金、取消奖励的考核措施，强化了纪监员的责任。在全矿形成了监管重心下移、全方位监督的监管网络。
五、自我从严要求，认真履行一岗双责，做勤廉表率
组织委派我到蒋庄煤矿工作后，根据矿班子成员分工，我分管纪检监察和审计工作，实行了纪检监察、审计合署办公。在日常工作和生活中，按照四高理念，不仅自己带头在思想境界、综合素质、工作创新、学习、勤政务实、贴近群众等六个方面要求高一格、严一格，而且要求每一位纪检监察审计人员必须做到，发挥了合署办公的优势，分管的纪检监察和审计工作再上新台阶。迎接了集团公司廉洁文化六进现场推进会在我矿的成功召开，在集团公司全体纪检干部培训班上有展示交流了纪检工作资料。审计完成日常审计1x项，专项审计22项，审减工程款83.35万元。带头严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定，严格遵守中纪委对国有企业领导人员重申并提出的七个不准和
集团公司、矿有关的各项规定，经常按照上级的各项规定对照检查，自重、自省、自警、自励，规范行为，严以律己，带头做到不收礼、不送礼，不该拿的奖金一文不取。
20xx年的党风廉政建设工作虽取得了一些成效，但离上级要求和领导的期望还有一定距离，还存在的一些问题：一是下属单位之间工作不平衡，有的工作被动，对矿党政安排的工作落实不力，党风廉政建设考核记分较高；二是廉政文化建设氛围和内涵还需要继续强化和扩展，廉洁文化示范点还要有更强的针对性、实效性；三是纪监员作用发挥不好，督导的范围和力度不够；四是查办案件的力度还需进一步加大。这些问题，在今后的工作中加大力气解决，努力使纪检监察工作更好地围绕xx煤矿的中心工作，抓好纪检监察工作，再上新台阶，取得新佳绩。
纪委书记述职报告2在上级领导和总公司党委的教育和关心下，本人在xx年和今年上半年工作期间，作为总公司纪委书记、党委委员兼政治处主任，我能时时处处严格要求自己，在自己做好事、做好人的同时，也同时对政治处工作人员进行教育和管理，教育他们在工作的同时，时刻注意自己的言行，时刻严格要求自己，要在各方面起模范带头作用，较好地完成了上级领导交办的各项任务。
一、在纪委岗位上，我重点做了以下几点：
1、抓教育。总公司是一个施工企业，每年生产任务重，工地多，职工分散，管理难度大。为了避免在施工过程中出现各种各样的问题，我们纪委委员在党委的指导下，经常性地开会，商量研讨对策。首先，抓好职工的学习，全面提高职工尤其是领导干部的素质，是反腐败工作源头工作。为此我们征订了《党风党纪》、《明镜月刊》、《党员干部之友》等刊物，并按时发到各党组织学习。另外，我们还通过组织党员职工观看电影《生死抉择》，对职工的震动很大。在进行下面教育的同时，我们还利用胡、成等重大典型案件进行警示教育。收到了良好的效果，使广大干部职工进一步正确的世界观、人生观和价值观。
2、抓制度。本着从严治党、从严治政的方针，对总公司党风廉政建设各项制度不断进行完善。根据出现的新情况新问题，先后制定了《电话管理规定》、《手机和传呼机管理补充规定》等，并实行通话费用限额报销，节约归公，超支自付。从而从根本上消除了“耳边腐败”现象。纪委还督促指导了下属各单位在物资采购中实行公开招标的办法，杜绝了暗箱操作，避免了腐败现象的产生。也为总公司节约了大量的资金。
3、抓案件20XX开展“7.11”世界人口日纪念活动总结20XX开展“7.11”世界人口日纪念活动总结。对于职工来信反映的问题，我们都是认真对待，不拖，不压，不偏。能做到件件有回音，事事有交待。给职工一个满意的答复。去年年底，四川岷江工地职工来信，反映项目经理的问题，因为这个工程是我们在四川的第一个工程，为了保住这个市场，就不能出现影响公司声誉的事情发生。为此，根据总公司领导的安排，我与生产技术处郑兆刚处长及政治处张子鑫同志到四川调查处理此事。经过认真细致的调查了解，发现反映问题与实际有较大差距。原因是项目经理工作方法简单粗暴，加上资金到位不及时，职工的奖金发不下来，造成职工不满情绪。我又给职工开了会，作了说明，职工表示理解，经过大家的共同努力，该项目提前完工，并受到业主的好评。今年上半年，四分公司职工来信反映一名职工将单位摊铺机随车配件送给了一个体户，经过多方调查取证，确认此事属实20XX开展“7.11”世界人口日纪念活动总结文章20XX开展“7.11”世界人口日纪念活动总结出自。并做出了记过处分，同时给予一定的罚款，事后对他做好解释工作，使这名职工真正认识到自己的错误。几年来，总公司没有发生大的违法乱纪现象。
二、政治处现在工作人员都比较年轻，工作经验少，带起来有一定的难度。
为了让他们更快的成熟起来，我经常与他们在一起交流，了解他们的个性，优势和不足，从而教育和管理做到因人而异。我对他们除了在工作上给予指导外，在他们的生活和学习都时刻关心。首先，我作好表率作用，在各方面起带头作用，用我的言行影响他们，教育他
们。如果他们偶尔犯了错误，我会严厉批评他们，现在看来，收到了很好地效果。他们能较好把握自己的言行，对自己严格要求。没有出现违反廉洁自律制度的行为，能较好地完成交给的各项任务。
三、严以律已，对自己严格要求。
无论是在工作、学习或生活中，我都能严格要求自己，始终以一名共产党员的标准要求自己的言行。我没有收受有关单位或个人的现金、有价证券和支付凭证。在住房分配上，我能服从公司的统一安排。对自己的对象和女儿更是严格要求，经常给她们灌输要廉洁要自律。能做到交通部的规定，对象没有从事公路工程建设物资、设备采购的经营活动和承接分包工程，也没有从事与公共利益发生冲突的经商办企业活动，女儿毕业后就业也没有给总公司增加负担，我给她在外单位找了工作20XX开展“7.11”世界人口日纪念活动总结古诗词鉴赏。在正常接待中，我能坚持总公司制定的接待规定，严格控制在标准之内；手机是自费购置，通讯费用能严格执行总公司制定的标准，节约归公，超支自付。在工作中我始终坚持实事求是的思想作风和民主集中制的工作原则，遇事向领导汇报，同处室人员商量
在办公用车上，我能服从办公室统一安排，从不搞特殊化，没有公车私用。下基层时，我总是充分利用时间，给年轻人讲工作方法，并提醒他们要廉洁奉公，并能按照总公司的要求，吃住在项目部，没有接受超标准招待。
总之，无论我在纪委书记、党委委员还是在政治处主任等岗位上，我都对自己严格要求，做到勤政廉洁，时时处处执行党风廉政建设的各项规章制度。今后，我也会一如既往，努力工作，为总公司的改革发展和稳定做出更大的贡献。
纪委书记述职报告3尊敬的各位领导、同志们：
你们好！
我叫xxx，我的岗位是农行纪委书记，我是七六年参加农行工作的，先后做过出纳，储蓄，和储蓄所长，农行纪委书记等工作，现在，我将今年的农行纪委书记工作、学习情况向大家汇报一下：
一、履职情况及取得的成效
20xx年度，我全面主持农行工作，分管信贷管理部。一年来，我加强自身学习，坚持理论结合实际，不断提高自己的经营管理能力和业展能力，强化自身大局观以及统筹兼顾和民主管理的能力，较好地履行了岗位职责。全年我行运转秩序良好，各项存款稳步增长，业务经营向前迈出可喜的一步，提前完成了全面各项目标任务，截至12月31日，各项存款余额192742万元，比年初净增20164万元；各项贷款余额31337万元，比年初增加10439万元；不良贷款余额7323万元，不良贷款净下降2249万元，；实现中间业务收入682万元；实现账面利润3473万元，实现拨备前利润524万元，实现拨备后利润2423万元。内控监管力度加强，全年未发生各类经济案件及副股级以上干部违规违纪案件。
二、坚定立场，加强学习。
把握政治方向和改革、发展的大局，坚持讲大局、讲发展、讲稳定，依法合规经营，创造性开展工作，从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行规定的贯彻执行。认真学习中央经济工作会议、金融工作会议以及上级行会议、文件的精神，努力提高各项决策的针对性和指导性，保证全行业务经营的方向。在抓好自身学习的同时，率先垂范，深入推进创先争优活动，立足实际，增强干部职工的“比学赶超”积极性，提高整体素质，保证各项方针政策和规章制度的贯彻执行。
三、合理组织，加速发展。
以全行发展为已任，围绕市场，有效组织起各项经营活动，较好地推进了商业化进程。在深入基层调研，掌握大量的第一手真实材料的基础上，及时捕捉业务营销机会，大力拓展各项业务，不断优化经营结构。
四、全面深化“三农”金融服务，积极承担社会责任。
今年我行顺利完成三农金融事业部制改革的评估验收工作；按照农村支付结算“讯通工程”的相关要求，积极布设惠农卡助农取款服务点，在全县19个乡镇365个行政村设立惠农卡助农取款服务点18个，安装并激活转账电话187台，实现了全县辖内19个乡镇金融服务全覆盖；大力开展“三农”信贷营销，重点对营销农业产业化龙头企业提供信贷支持；稳步推进惠农卡及农户贷款业务，进一步抢占和巩固了农村市场，提高了市场份额。
五、个人总结
一年来，在领导的教育培养和全体干部职工的支持下，自己较好地履行了岗位职责，也取得了一些进步。但工作中依然存在一些缺点和问题，主要表现在：
一是解决问题能力有待提高。虽然在日常工作中能够发现工作存在的问题，但是遇到紧急和棘手情况的时候，常常显得办法不多，急于求成，往往事倍功半；
二是业务领导能力有待进一步加强。体现在我在抓存款、中间业务收入等主要经营指标上措施还不够；
三是工作方法亟待完善。特别是在对待同事的问题上，存在对工作对同志们的批评多，表扬少的情况，缺乏与同志们的细致的思想上的沟通，没有耐心做好解释工作，亲和力欠缺。
在未来的一年，我将本着“老老实实学习，勤勤恳恳工作，实实在在办事，正正派派做人”的处世准则，继续发扬成绩，克服缺点，加强学习，继续践行科学发展观，紧紧围绕“强化管理、狠抓营销、力促发展、确保增效”的工作主题，带领干部员工以开展“春天行动”等活动为载体，狠抓业务快速增长，同时狠抓内部管理，以创新员工考核激励机制为手段，增强员工工作热情和积极性，进而让我行经营管控能力和金融服务水平上一个新台阶，全力提升业务经营效益。
谢谢大家！
纪委书记述职报告4根据党委分工，我主要分管纪检监察和保卫工作。今年以来，在省、市行党委的正确领导下，以科学发展观为统领，紧紧围绕全行中心任务，密切配合其他班子成员，认真抓好分管工作的落实，为保障各项业务的持续、健康发展提供了良好环境。
一、做好纪检监察工作，提高案件防范水平
一是完善机制建设。协助党委与支行、机关部室签订了党风廉政建设和案件防范责任状，加大奖罚力度。同时，督导各支行与所辖部门和网点签订了责任状，与员工签订了《员工行为责任书》，将案件防范责任制延伸到每个工作岗位，达到了横向到边，纵向到底，责任到人。组织制定了《行级领导干部2008年党风廉政建设和案件防范责任制职责与任务分工意见》和《党风廉政建设和案件防范责任制量化考核实施细则》等反腐倡廉工作制度，规范和细化了责任考核机制。
二是加大教育力度。围绕加强党风廉政建设、勤政廉政这一主题，对副科级以上干部行进行了集体廉政谈话，教育和引导广大干部增强廉洁勤勉意识，更好地履行两个责任制和业务拓展的双重职责。在全辖开展了“培育廉洁勤勉文化，强化提升执行力”主题教育活动，组织副科级以上干部听取了原省人民检察院检察长侯磊同志关于加强人生能力建设的讲座，制定了“员工违规行为处理暂行规定”学习活动实施方案，通过多种形式增强广大员工特别是各级干部的遵纪守法和合规经营意识，筑牢拒腐防变的思想防线。
三是抓好制度落实。继续深化员工行为动态管理，采取上评下和下评上以及横向互评等方式开展员工行为评价，加强了对干部员工不良行为的动态排查和管理，有效预防了人员管理失控问题的发生。加强对案件防范风险点和风险源的排查治理，对全行贯彻落实省行“7个关键风险点”制度执行情况进行了认真检查，消除了案件风险隐患。组织制定和严格落实《重点关注行、部门、网点实施办法》，对所辖支行、部室、机构网点进行综合评价分析，确定了重点关注支行个，重点关注网点个，并通报全行，强化了各行、各部门的关注程度和整改力度。落实案件防范分析会制度，在要求支行每季召开案件防范分析会的基础上，组织召开了全行案件分析会，重点对基层机构负责人执行内控案防制度方面存在的问题完善措施、堵塞漏洞，在此基础上，对全辖个支行的基层机构负责人执行内控案防制度情况进行了执法监察，保证了各项规章制度的贯彻落实。
二、加大安全保卫工作力度，确保奥运期间安全运营
今年国家大事、要事多，安全保卫工作面临着严峻形势和艰巨任
务。作为主管领导，我在安全保卫工作上投入了很大精力，组织和指导有关部门研究和采取了不少措施，努力把保卫工作做深、做细，确保全行安全运营。
一是深入开展以“平安奥运”为主题的安全教育。多次组织召开专题会议，研究部署奥运期间的安全保卫工作，并与各支行签定了奥运期间安全保卫工作责任状，实行“安全日报”制度，使各行从思想上提高对奥运期间安保工作重要性的认识。
二是开展网点安全大检查。对接送款、电视监控、通讯报警等关键环节以及各种消防设施、重点人员进行了大排查和集中整治。上半年，累计检查营业网点次、守库室（监控室）次，共查出各类安全隐患处，并及时进行了纠正和解决。
三是加强安防设施标准化建设。完成了个支行个营业网点平方米防弹玻璃炸裂的更换，以及台大堂式自助柜员机报警设备与公安“110”联网工作，对营业场所通往现金区的通勤门进行了改造，安装防尾随互锁联动门个。全辖个营业场所全部通过市公安局验收，营业场所按照评估标准平均达到96.5分。
四是组织应急预案实地演练。补充修订了营业场所、ATM防抢、防破坏、防火等应急预案，要求营业场所每月进行一次应急预案实地演练，使员工熟练掌握应对突发事件的方法和技能。同时，成功实施了市行本部办公大楼首次预防火灾事故及突发事件应急疏散演练。
五是加强对守押公司履约情况的监督。修订完善了《守库补充协议》，进一步明确了双方的权利和义务，做到无缝交接确保银行零风险，最大限度维护我行权益。
三、强化内控管理工作，为业务发展保驾护航
一是推动内控体系建设。组织有关部门做好《内控体系建设实施方案》的制定、部署和落实，深入开展内控文化建设。完善基层行内控激励机制，制定了《机关本部内控工作考核办法》，充分调动各部门内控管理的积极性。
二是做好经济责任审计和离岗审计工作。对14名高级管理人员进行了离任审计，为党委选拔、任用、考核干部提供了客观依据。同时，对2007年所有项目发现的问题进行了后续审计，进一步提升了审计质量。
三是推广应用违规积分管理系统。
纪委书记述职报告5今年，按照区委分工，我主持全区纪检监察工作，分管信访、核算中心、农村和农业经济工作。4—9月，根据组织安排，赴山东省东营市垦利县挂职锻炼。现将一年来的工作完成情况、廉政建设情况以及挂职锻炼情况汇报如下：
（一）认真贯彻落实市纪委全会、市政府廉政工作会议精神。
市纪委四次全会召开后，及时主持召开了区纪委常委会、机关干部会进行学习，拟定出我区的贯彻意见，并向区委常委会作了专门汇报，经区委同意，3月4日召开了区纪委五次（全体）扩大会议，在这次会议上，及时下发了《关于印发《；20xx年全区党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解意见》；的通知》，将我区的党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解为34项，明确了责任领导、责任部门和责任人，为全面完成党风廉政建设和反腐败任务打好了基础。
在落实党风廉政建设责任制过程中，积极发挥区纪委监察局组织协调的职能，先后组织牵头单位和参加部门召开了几次不同形式的调度会，督促其主动负责抓好各自承担的专项治理任务。在年底，专门组织有关人员深入各乡镇、街道和各牵头单位，对全年的党风廉政建设和反腐败工作进展情况进行了指导、督促和检查。进一步提高了各部门抓党风廉政建设的自觉性，积极推进各项工作，取得了较好的成效。
（二）加强领导干部的党政纪教育和思想教育。
认真组织开展了《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》的学习、宣传、教育活动。为全区党员干部发放了两个《条例》学习手册；在中心组学习会上，聘请自治区纪委常委史继善同志就当前的反腐败形势、《党内监督条例（试行）》颁布实施的背景及主要内容进行详细讲解；在为期三天的积极分子培训学习班上把两个《条例》的学习列为重要内容；全区纪检监察干部也安
排了为期一个月的集中学习活动。
按照市纪委的要求，两个《条例》的学习教育在党员干部中收到了很好的效果。不断深化领导干部廉政教育内容，丰富教育手段，努力形成“大宣教”格局。组织各大班子领导和有关部门负责同志观看了宣传廉政勤政典型的话剧《风雨彩虹》和《嵩山长霞》；组织中心组成员观看了《立党为公、执政为民先进事迹报告会》和《王x忠的两面人生》反腐倡廉电教片。在全区党员干部中开展了党内法规知识测试活动；组织全体纪检监察干部聆听了梁雨润先进事迹报告，承办了市纪委举办的“廉政墨韵”书画巡回展；开展了纪检监察干部专业知识测试；组织党员干部参加了全市预防职务犯罪警示教育会。通过上述一系列宣教活动，使全区党员干部进一步强化了勤政廉政和遵纪守法的意识。
（三）领导干部廉洁自律。
今年以来，始终把制止向领导干部送钱、打着领导旗号谋私、领导干部参与赌博作为领导干部廉洁自律的重点工作来抓，对副科级以上领导干部收受现金、有价证券、支付凭证的问题进行了清理，对县（处）级领导干部的配偶、子女从业情况进行摸底，对党政机关及事业单位用公款为个人购买商业保险问题进行检查。认真执行“三谈两述”制度和个人重大事项报告制度。一年来，纪委各常委同下级党政负责人谈话5人次，领导干部岗前廉政谈话16人次，廉政谈话4人次，个人重大事项报告7人次。对党政干部借欠公款问题进行清理，全区共有85名党员干部借欠公款90万元，已收回资金11万元。严格执行市纪委关于领导干部配备使用公车的规定，于年初对全区公车配备情况进行摸底登记，对20xx年全区新购公务用车全部实行了备案制度。
纪委书记述职报告6本学期我能紧紧围绕学校中心工作，牢固树立服务意识，突出督查、督办职能，重点做了如下几方面的`工作：
1、能够做好值班的组织、检查工作。督促学校、年级开展检查，每周一次通报，每月一次汇总，为学校安全稳定以及教育教学正常有
序开展起到了很好地推动作用。
2、加强干部学习培训的组织管理。实施中层干部“四个一”工程，提升干部的理论水平和管理水平。先后省委邀请省委党校路阳教授、江苏教育学院王铁军教授就如何做好中层干部作了三次专题讲座。发中层干部撰写心得体会通报3次。
3、继续开展干部示范工程的检查工作。根据《关于实施中层管理人员示范工程的通知》精神，本学期检查中层干部听评课情况3次，检查中干部蹲点1次，通报中层干部期中考试成绩1次。通过检查，发挥了中层管理人员榜样示范作用，很好地引导全体中层管理人员认真执行学校党委、校长室的决定，努力履行岗位职责，全面落实管理目标。
4、积极开展师德教育活动。通过发送师德短信，倡导热爱学校，热爱学生，无私奉献、清廉自守、爱岗敬业的品质，弘扬优秀教师的高尚师德，本学期共发师德短信27条，对学校师德师风建设起到了积极作用。
5、开展文明单位、先进个人考评。制定文明单位、个人考评方案并组织考评。思想上高度重视，力求考评工作作为推动工作的一项有效措施。切实履行职责，严格按照考评程序进行考评，要尽量减少考评的主观性，确保考评公平、公正、公开。
6、每月学校教育教学检查成绩予以汇总，颁发流动红旗。每月对学校值班检查、教学管理、德育管理、公物管理、教学科研等五方面检查成绩予以统计汇总，颁发流动红旗。通过办法流动红旗，有力推动学校各项工作得开展。
7、开展创建规范教育收费示范校活动。根据市县教育局的要求，为推动我校治理教育乱收费工作深入开展，在全校开展创建规范教育收费示范校活动，党委办负责创建材料的收集整理工作，目前已通过验收。
8、做好行风建设的各项材料工作，迎接行风评议、检查、考评。xx年，我校行风建设经过群众、行风评议员等测评，考评成绩位于全县社会事业单位第一名。
9、参与学校纪检监察工作。协助分管领导做好纪检监察、信访工作。参与学校物资采购及零星工程招标的监督工作，坚持履行职责。
10、对党委、校长室的重要公文、召开的重要会议精神和领导的重要批示都要按要求及时督促落实。本学期对处室开展教育教学检查情况进行了督查。通过检查发挥了检查评比的促进功能，促进各处室教育教学检查规范、有序地开展。
11、加强学校党建工作。按党委要求，制定学校党建工作计划，并按计划开展工作；安排好党委中心组学习活动；指导各党支部创新学习机制；按照学校党委对党员发展的计划要求，加大党员的培养发展力度；按县委组织部的要求，收足、收齐、上缴党费。
虽然取得一些成绩，但工作中还有许多不到位的地方，尤其在督查、督办、上下班考勤、会风、会纪方面，由于本人工作水平有限，方法简单，有些同志不理解，在此表示歉意。
今后，我将进一步解放思想、转变观念、奋发进取，以高标准、快节奏、高效率的工作精神，认真、扎实地做好各项工作，努力为学校的改革发展作出积极的贡献！
纪委书记述职报告71、贯彻落实《廉政准则》，认真开展专项活动
一是做好党政机关厉行节约工作。严格审核各项支出预算，加强对厉行节约情况进行统计、上报。及时公开“三公”经费；对落实《厉行节约八项要求》做好跟踪督查，确保公务接待经费等各项指标节省支出；
二是开展“节日病”治理活动。加强节日期间党风廉政建设，在元旦、春节、五一、端午节等节日期间，以提前组织学习、开展警示教育、集体廉政谈话、讲党课等多种形式，进一步增强法纪观念和廉洁过节意识。并公布举报电话，拓宽举报渠道，让群众进行监督。
三是认真开展党员干部私自从事营利性活动自查工作。我局严格按照市纪委部署和要求，组织本单位符合条件的所有在编公务人员进行了自查，并对自查结果进行了公示，同时公布举报电话和电子邮箱，接受群众监督。防止领导干部利用职权为配偶、子女经商办企业提供
便利和优惠条件等腐败现象。
四是开展“公车治理”专项活动。按照市公务用车专项治理工作领导小组办公室要求，我们继续积极开展公务用车专项治理工作。一是自觉接受市公务用车问题专项治理工作领导小组办公室监督，对已到报废年限的公务用车及时进行报废处理；二是按时上报《公务用车问题专项治理工作情况统计表》等各类表格；三是进一步完善编制管理制度、购置审批制度、经费预算管理制度、日常管理制度等，并在工作中认真落实。目前，我局公务车辆不超编、不超标，较为圆满地完成了市公车办交办的各项指标任务。
五是开展纪检监察干部专题教育活动。按照市纪委关于在全市纪检监察系统开展“提升素质、规范执纪、端正作风、树立形象”专题教育活动的部署和要求，我局结合实际，认真制定印发了专题教育活动方案，在市粮食系统深入开展了纪检监察干部专题教育活动。通过业务培训、岗位练兵、深入调研、查找问题、完善工作制度等一系列活动措施，使粮食系统纪检监察干部进一步认识到肩负的神圣使命和重要职责。深刻理解了纪检监察干部尤其要保持党的先进性和纯洁性的基本要求，进一步提升了纪检监察干部业务和政治素质，达到了活动的预期效果。
2、信访稳定及安全生产工作
xx年，我局的信访稳定工作无大的不稳定因素，未出现越级上访；安全生产、消防工作，人员无伤亡、经济无损失，保障了中心工作的完成和各项事业的发展。
（一）履行职责情况：我始终高度重视党风廉政建设工作，年初协助局党委研究制定了党风廉政建设责任制和反腐败工作意见，召开了党风廉政建设和反腐败工作会议，对党风廉政建设责任目标进行了分解，制定了党风廉政建设责任制考核办法和责任追究办法，做到了半年、年终局领导班子成员亲自带队考核。局党委把党风廉政建设作为一项基础工作常抓不懈，明确局领导“一岗双责”，及时传达贯彻市纪委会议精神，研究落实具体措施。职责范围内没有发生违纪、违法案件。
（二）勤政廉政情况：能够严格要求自己以身作则，发挥先锋表率作用，严格要求自己身边的工作人员注重自己的言行，能够坚决执行党和国家的各项方针政策，有较强的政治敏锐性和责任感，对上级的要求能够创造性的执行并认真抓好落实；对同志注重感情投入，注重自身形象，在工作和廉洁自律方面做到自醒、自警、自律，并在党委会和民主生活会上用典型案件教育班子成员严格遵守廉政规定，不因小利而失大节。正确行使手中的权力。
（三）执行纪律情况：严格遵守廉洁自律各项规定，严格遵守各项党纪政纪，尤其是政治纪律和组织纪律；严格遵守党风廉政建设责任制各项规定；坚持民主集中制；严格贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党党内监督条例》2017年纪委书记个人述职述廉报告工作报告。按照《廉政准则》中52条不准的要求，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。一是在实际工作中，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。二是坚持严以律己，不搞以权谋私
要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面，不搞大吃大喝和相互请吃，不搞铺张浪费。三是在各项工作中严格按照有关法律、法规办事。经逐项对照，本人不存在违反《廉政准则》中“八个严禁”、“52个不准”情况的发生，能够严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》。
（四）接受监督情况：坚持走群众路线，广泛听取各界意见，实行政务公开，接受各界监督，充分发扬民主，重大决策、重要干部任免、重大事项安排和大额度资金使用集体研究；办事公开透明，程序合法规范；认真贯彻落实集体领导和分工负责制、重要情况通报和报告制度、民主生活会制度、信访处理制度、述职述廉制度、谈话和诫勉制度、舆论监督制度、询问和质询制度、罢免和撤换要求及处理制度等。
纪委书记述职报告8一年来，在区纪委和镇党委的正确领导下，我始终以强烈的事业心和高度的责任感，摆正自身位置，服务工作大局，严于律己，勇于创新，较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作和廉洁自律等情况汇报如下：
（一）、强化责任，着力落实党风廉政建设责任制
1、年初，召开全镇党风廉政建设工作会议，对全镇党风廉政建设进行了安排部署。出台了《20xx年北石店镇党风廉政建设责任制工作实施意见》、《20xx年北石店镇党风廉政建设责任制责任分解》、《20xx年北石店镇党风廉政建设和反腐败工作要点》。成立了以党委书记为组长，以党委副书记、镇长为副组长的党风廉政建设和反腐败工作领导组，并与23个党（总）支部及13个镇直企事业单位签定了《党风廉政建设工作责任书》，按照“谁主管、谁负责”的原则，将全镇党风廉政建设任务进行逐项分解，明确各部门和领导的工作职责。加大领导干部“一岗双责”贯彻力度，形成部门工作合力，确保各项任务全面完成。
2、强化责任制。向镇两委成员下发《加强农村基层党风廉政建设目标任务分解表》，做到任务明确、责任清晰、重点突出、措施具体。
3、强化责任落实。认真贯彻落实了“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众监督和参与”的反腐败领导体制和工作机制。实行领导包片与包村干部相结合，加强对党风廉政建设的领导，由各片片长全面负责各自所包村的党风廉政建设工作指导、调研及检查督促，向广大群众宣传党风廉政建设的重要性，并鼓励广大群众积极参与全镇党风廉政建设。
（二）、强化宣传，着力抓好反腐倡廉教育工作
1、召开会议部署学习宣传贯彻《农村基层干部廉洁自律履行职责若干规定（试行）》。下发了实施方案，要求各村两委干部对照《规定》认真自查自纠，并把《规定》挂图悬挂在各村醒目位置营造了学习贯彻《规定》的浓厚氛围。
2、继续推进廉政文化进农村活动。在机关走廊内悬挂图文并茂的廉政格言，在镇政府和大车渠村建立了两个led电子屏幕和触摸屏进行廉政文化宣传。全镇23个行政村建立了廉政文化室。通过多举措宣传，促进廉政文化进农村，营造浓厚的社会廉政氛围。
3、加大党员干部廉政教育力度。强化领导干部权力观教育。4月24日，我镇组织23个行政村两委主干、村务监督委员会主任、会计和镇机关全体工作人员，开展了“一观一看一听”廉政教育主题日活动。集体参观了XX市廉政教育基地；观看了《珍惜岗位、远离犯罪》警示教育片；特别是邀请了市检察院许宝炉副检察长主讲了《预防农村干部职务犯罪》专题讲座。通过一天的廉政教育学习，使广大党员干部特别是农村两委干部切实提高了思想认识，增强了“廉洁从政、廉洁为民”的意识，明确了“保持党的纯洁性廉政教育”的目的和意义，认真领会了活动的内涵，为保证全镇各项工作的健康开展，打下了良好的政治基础。
（三）、强化监督，着力源头防治腐败
1、加强村级“三资”监管，强化组织保障
我们成立了由镇长任组长，纪委书记、分管领导任副组长的农村“三资”管理工作领导组，并制定出台了《关于加强农村集体资金、资产、资源监督管理的实施意见》，提出了规范农村“三资”管理工作的具体要求和目标任务，同时依托镇会计委托代理服务中心，成立了北石店镇农村集体“三资”代理服务中心，由纪检书记担任中心主任，主抓此项工作，全面受理全镇23个行政村的“三资”委托事项。其次，借助第九届村民委员会换届，各村通过村民代表会议依法选举产生了本村村务监督委员会，具体负责对村级“三资”管理的日常监督工作。
2、健全管理制度，确立工作目标
我们始终坚持“五权不变、统一管理、集中支付、分村核算”的理念，坚持“六个统一”，并在此基础上出台了《规范村级“三资”管理工作的具体实施方案》，还建立健全与之相配套的《关于加强村级专项资金、重点项目建设资金监督管理的实施办法》、《村级集体资产资源承包、小型工程建设项目招投标管理办法（试行）》和《进
一步规范农村土地补偿费管理和使用的意见》等相关规定，以及农村集体“三资”管理制度、工程建设审批管理、内控制度和离任审计等十几项制度，做到用制度管人，靠制度规范工作程序。
3、加大监管力度，提高监督实效
在强化监管方面，我们狠抓了“六个环节”。一是建立统一的收款收据，从源头加强监控。二是严把审批关，做到了增收节支。三是建立民主理财审核制度。四是严格财务报账关。经村务监督委员会审核并签章认可的收支业务，由村助理会计报会计委托代理中心审核，经会计委托代理中心严格审核，符合规定的按规定权限审批后予以报账，对不符合规定的予以退回。五是实行村级财务定期公开、“三资”管理适时公开制度。六是加大审计力度，最大限度地杜绝了违纪违规现象的发生。
4、规范招投标管理、注重阳光运作
为进一步规范村级集体资产资源承包和工程建设项目招投标行为，增强村级招投标透明度，提高村级集体资产资源使用效益，维护村级集体利益，促进农村党风廉政建设，我们出台了《村级集体资产资源承包、小型工程建设项目招投标管理办法（试行）》，从制度、监督、规范三个方面入手，切实加强村级集体资产资源承包和工程建设项目招投标规范化建设。一年来，共对11个村的12个项目进行了公开招投标，2个村的两个项目进行了议标，节约资金280余万元。
（四）、强化公开，着力落实党务、村务、财务公开工作
为加强对村级干部监督，我们坚持每季度一次的“三务”公开工作大检查，并严格通报
同时，为进一步规范村级党务、村务、财务公开程序，接受广大党员群众的监督，我们做到了四个“完善。”
一是完善公开形式。形式上要求灵活，本着“方便、适用、美观、醒目、快捷”的原则，除利用公开栏进行公开外，还采取大喇叭、农廉网等形式，对党务、村务、财务进行公开。同时，大车渠村建立便民服务站，实现了全程代理，方便了群众办事。并引申了以灯箱式、显示屏等行之有效的公开方式，对村级党务、村务、财务进行全面公
开。
纪委书记述职报告9我于19xx年11月参加工作，先后在消江公社（现潇浦镇）、县公安局工作过，曾历任黄甲岭派出所副所长、所长，县公安局办公室副主任、政工监督室主任，20xx年3月至今任县公安局党委委员、纪委书记。现将任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政情况报告如下：
一、履行岗位职责情况
任现职以来，我紧紧围绕公安工作大局，认真履行工作职责，有力的推动了全县公安工作和队伍建设科学跨越发展，较好地完成了各项工作任务。20xx年以来，县公安局连续4年被评为“全市公安机关党风廉政建设和反腐败工作先进单位”；20xx—20xx年度被评为“全省县级公安机关党风廉政建设先进单位”；连续4年被评为全县党风廉政建设先进单位。主要履职情况如下：
（一）强化组织领导，明晰工作职责。协助局党委认真落实党风廉政建设的“主体责任”：一是成立了以局长任组长、政委任副组长的工作领导小组，切实将党风廉政建设作为“一把手”工程纳入党委重要议事日程。二是审议通过《江永县公安局贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划>的实施方案》，把建立具有江永公安特色的惩防体系工作纳入全县公安工作总体规划，与业务工作同部署、同督导、同检查、同考核、同落实。三是制定《江永县公安局党委成员党风廉政建设责任分解意见》和《江永县公安局贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作部署的实施方案》，对党风廉政建设实行责任分解，将工作职责细化分解给各党委成员和局属单位主要负责人。四是局党委按照“一岗双责”的要求，组织层层签订《党风廉政建设责任状》，严格落实一级管一级，一级抓一级，层层抓落实的工作责任制。五是硬性规定局党委每年听取2次以上党风廉政建设工作情况汇报，专题研究部署2次以上反腐倡廉工作；班子成员每月到对口联系单位专题调研和实地督导党风廉政建设工作1次以上。
（二）注重预防教育，筑牢思想防线。经常性的组织民警观看《手莫伸》、《触规的代价》、《金钱背后的沉思》、《扭曲的权力》
等10个警示教育专题片、认真撰写心得体会以及开展座谈讨论；每年组织民警参观警示教育基地、到看守所聆听在押人员“现身说法”、到法庭旁听职务犯罪庭审等，利用正反典型开展警示教育，切实筑牢民警拒腐防变的思想道德防线。同时，组织全体民警向局党委签订《严守“党纪警纪”承诺书》，承诺自觉遵守“三项纪律”等党纪警规，逐级落实廉洁从警管控职责和监督措施，最大限度地预防民警违违法违纪问题发生。
（三）强化监督检查，促进作风转变。认真落实党风廉政建设的“监督责任”，一是在全县公安机关推行随警监督员制度，从社会各界聘请随警监督员65人，分别对县局机关、8个基层派出所执法执勤、为民服务、勤政廉政、遵纪守法等情况进行跟踪监督，发现问题及时报告公安机关主要领导和纪检监察部门进行查纠。二是出台《江永县公安局民警纪律作风计分考核试行标准》等方案，对民警的纪律作风实行精细化管理、量化计分考核。三是充分发挥纪检监察督察部门职能作用，对全县公安机关及其民警贯彻落实党风廉政建设、公安机关重点业务工作以及作风建设情况进行督促检查，开展经常性的明查暗访，及时发现和查纠各类违规问题。2005年以来，主动查纠一般性问题xx1个，下发督察通报168期，整改通知书67份，给予通报批评人32次，诫勉谈话17人次，精细化管理考核扣分72人次。
（四）坚持从严治警，严格责任追究。以“纪律作风集中教育整顿”、“公安民警涉酒、涉车、涉枪、涉赌、涉毒”、执法“回头看”等xx个队伍专项整治行动为契机，着力开展“六无”团队创建竞赛活动，即：无民警违反“三项纪律”案件，无民警涉枪涉酒涉赌案件，无执法环节涉案人员非正常死亡案件，无新增涉法涉诉上访案件，无不作为、慢作为、乱作为投诉上访案件，无重大涉警负面舆情；进一步规范民警日常行为、执法行为和服务行为，坚决纠正损害群众利益的不正之风，树立公安机关良好形象。20xx年以来，共立案查处民警、职工26起31人。其中：开除党籍2人、辞退1人、撤职1人、免职8人，调离公安机关1人、纪律处分18人。
二、遵守廉洁从政情况
我能从一名普通民警到一名乡科级领导干部，是领导和组织的精心培养、广大党员干部支持的结果，我深知这份荣誉来之不易，因而倍加珍惜，自觉严格执行廉洁自律规定。
一是强化自身学习。坚持廉政政治理论和反腐倡廉典型案例的学习，不断提高自己的政治敏锐性和廉洁从政意识，切实增强贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性，自觉筑牢拒防腐变的思想防线，增强抵御腐朽思想侵蚀的免疫力。
二是廉洁从政做好表率。严格遵守廉政准则和各项廉政规定，自觉做到不踩雷池、不越红线，要求民警做到的自己首先做到，要求民警不做的自己带头不做。任职以来，从不插手经济纠纷，不干预工程建设；从未收受他人现金、贵重礼品、有价证券，未接受基层单位、企业和个人安排的旅游、高消费娱乐休闲活动。公务消费和接待坚持标准，厉行节约，不搞大吃大喝、铺张浪费。参加工作以来没有因私（因公）出国境。
三是管好家属勤俭持家。妻子罗槐英，50岁，多年在消浦卫生院工作，今年7月退休在家。儿子周纯，26岁，大学毕业后到部队当兵，20xx年退伍，现在消浦镇下属事业单位当职工。任职以来，从没经商办企业，没有利用我职务上的便利谋取利益，没有收受他人好处。操办婚丧、喜庆事宜从简，不讲排场、不摆阔气，不借机敛财。20xx年母亲去世，只通知了在农村的一些亲戚，办理了简朴的丧事。20xx年儿子升学、20xx年儿子参军也未办酒席。全家人靠工资生活，勤俭持家，节约开支，于20xx年在香穗大酒店后面自建住房一间，建筑面积190平方米，当时造价8万元；20xx年在女书大酒店10楼购买了一间50平方米的单身公寓，时价9万元，房产为儿子周纯名下；20xx年4月贷款xx万，首付7万购买了一台本田雅阁小车。
三、存在的问题和整改措施
任职以来，虽然做了一些力所能及的工作，取得了一定成绩，但还存在很多问题和不足需要改进。
1、存在的问题：一是对党风廉政建设等政治理论学习很不系统，理论水平不高，执政能力不强；二是调查研究不够，队伍监督管理前
瞻性、创新性不够。三是工作劲头有所消减，新的工作思路和工作方法不多，工作胆略魄力不够。
2、整改措施：一是加强政治理论、业务知识学习，全面提升政治理论水平和执政能力。二是加强党性锻炼，增强党性修养，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。三是转变思想，改进方法，创新工作思维，扎实做好各项工作。四是增强拒腐防变能力，时刻保持清正廉洁，做到一身正气从警，两领清风为民。
篇三：纪检书记个人述职报告
纪检书记个人述职报告
纪检书记个人述职报告
在现实生活中，报告不再是罕见的东西，报告具有成文事后性的特点。我们应当如何写报告呢？下面是小编为大家收集的纪检书记个人述职报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
一、加强理论学习，提高自身素质
始终坚持集中学习与自学相结合，本人能积极参加乡党委中心学习组、努力践行科学发展观，全面了解和掌握廉政建设的法律法规，保持政治头脑清晰，工作方向明确，严格按照党风廉政建设责任制的各项规定，自觉遵守年初作出的廉洁承诺，扎实开展工作，履行岗位职责，努力塑造清正廉洁的形象。处事客观，讲事实，做到客观公正，为人正直清廉，并不断加强自身修养和自我约束能力。同时坚持树立正确的人生观、权力观、价值观，在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。
二、密切上下关系，加强团结协作
正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系，正确协调上级部门的指导与本乡开展工作的实际关系，认真对待下级和群众的意见建议和要求，处理好各班子成员之间的工作配合和合作。属于个人职责范围内的事自己能大胆按政策原则和本乡的规章制度及时果断处理，不拖泥带水，不含糊其辞，对领导的指示和集体决定能自觉及时落实，灵活处置，不死板硬套，不固执已见，尊重理解同志，和同志们一道尽责工作，坚决服从班子集体决议。
三、廉政自律，增强拒腐防变能力
20xx年，本人能严于律已，认真贯彻执行《党内监督条例（试行）》、《党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、《中共中央关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、“四大纪律、八项要求”，严格遵守执行乡党委、政府廉洁自律的各项规章制度，带头廉洁奉公，自觉维护乡党委、政府的形象，不谋私利、不做有损党员和单位形象的事，并自觉接受群众监督。从而较好地增
强了自己廉洁意识，也筑牢了自己拒腐防变的思想阵线。一年来，没有贪污受贿行为，没有从事任何经济活动，也未收受“红包”，年内未操办酒席，在工作之余有时候会打麻将，但未赌钱，没有参与公款大吃大喝和高消费娱乐，一贯生活简朴，勤俭节约。
四、牢记宗旨，勤政务实完成各项工作任务
（一）党建工作
1、协助党委抓好党委自身建设。一是修订和完善党委的各项议事制度，同时要求班子成员自觉遵守各项规章制度；二是加强学习，坚持乡党委中心组学习制度，理论联系实际，更新观念、理清思路，提高班子整体战斗力；三是分工协作，促进班子成员自觉维护班子团结，树立大局观念，工作互相支持。
2、认真开展党内主题活动。一是扎实开展“学教”活动，按照市委的要求，结合本乡实际，精心组织，紧扣目标，一环抓一环，力求注重实效，全面完成了各个阶段的"工作任务；二是抓好村“两委”换届选举工作，20xx年通过全乡上下的努力，全乡各村党支部，村委会换届选举工作一次成功；三是有序推进驻村工作，驻村工作组通过联系群众，深入调查，掌握群众热点问题，切实为群众排忧解难，为群众为基层办实事好事。
（二）纪检监察工作
1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将乡班子成员的责任明确细化，形成班子成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习，加强党风廉政建设教育活动，提高党员干部的廉洁自律意识，再次是进一步健全乡党委政府廉洁自律制度，规范干部职工行为，增强干部的廉洁自律的自我约束力。
2、加强督办督查力度，为全乡中心工作正常开展提供纪律保证，如通过对村级财务换届审计，并对村选工作全程进行依法依规监督推进村选要作的开展。
3、坚持强农惠农政策落实检查，跟踪监督，确保全乡不出现损害群众利益的现象发生。
4、加大反腐倡廉工作力度乡镇公文网
。集中精力抓好案件查处
工作，认真处理群众来信来访，对群众来信来访做到热情接待，积极办理。20xx年以来乡纪委共受理群众来信来访3宗，均及时办处，同时，发挥纪委一班人的工作积极性，按照“有案必查、违纪必究”的原则，对群众来信来访进行疏理，对党员干部涉嫌违纪问题进行排查核实。20xx年，乡纪委自办案件1宗，对违纪党员给予党内严重警告处分。
五、存在不足和努力方向
过去的20xx年里，自己认认真真、扎扎实实带领分管部门工作人员尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是：
1、对所乡镇公文网
分管的工作把握政策，法律法规学习不够；
2、对分管的工作方面存在工作不踏实的现象，特别是在确定城市和农村低保户方面对其了解不够，有些情况不清楚；
3、依法办事，分析整体全局性工作上不够全面；
4、工作方法不多，在实际工作中，处理问题、解决问题有时出现方法简单。
今后努力方向：
1、加强自身的理论知识学习，不断提高自己的政治业务素质。
2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献，解放思想，开拓创新，努力提高对各项工作的领导水平。
3、坚持原则，团结班子成员，深入基层倾听群众呼声，帮助解决一些实际问题。
4、不断改进工作风，提高工作效率。
5、廉洁奉公，严于律已，带头遵纪守法，遵守各项规章制度，纠正一切损害群众利益，正确行使手中的权力，决不越权，不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督，力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。
在今后工作中严格按照领导干部廉洁从政的要求，努力做到认认真真办事，清清白白做人，兢兢业业工作，努力把自己培养成“学习型、务实型、廉洁型”的干部。
篇四：纪检书记个人述职报告
纪委书记述职报告范文5篇
立志，就是在为你的人生打基础。有什么样的理想，从事什么样的事业，你就会成为一个什么样的人。下面初心范文网为您推荐纪委书记述职报告范文5篇。
纪委书记述职报告【1】
20__年_月至今任乡纪委书记、组织委员。在任职期间，先后分管农林水、政法、计育、建设扶贫等工作。通过多年的基层锻炼，积累了一定的农村工作经验，自己也从一名一般干部成长为乡领导岗位上的干部。下面，我将几年来的工作情况从德能勤绩廉几个方面进行述职。
一、加强学习，提高工作能力
学无止境。我始终坚持在读书学习中增强党性修养，力求政治头脑清晰，工作方向明确。通过学习，我的政治理论、工作水平得到了很大提高，具有了独当一面的工作能力；通过学习，我先后取得了大专文凭、本科文凭，并在__日报发表文章多篇，在网络媒体、电视台发表新闻和专题片多次，完成调研信息20余篇；通过学习，我在工作中我懂得了善于思考和分析，处事重依据讲事实，增强了为人民服务的本领。
二、坚定立场，加强团结协作
几年来，本人坚持做到正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系，认真对待上下级和群众的意见及要求，不拖泥带水，不含糊其词。个人职责范围外的事与相关领导协商处理。对领导的指示和集体决定及时落实，灵活处置，不死板硬套，不固执己见。尊重理解同志、团结同事一道工作。
三、严守纪律，做到勤政为民
在工作中面对党建、党风廉政建设、社会稳定、社会事业等各项工作时，以强烈的事业心和责任感加以落实，严格执行政府的考勤制度，坚守工作岗位，经常深入村组农户进行调查研究，了解乡情，处理矛盾。跑遍了全乡的58个村组和1000多个农户以及大部分山头，与当地人民群众建立了深厚的情。
四、加强责任，完成各项任务
多年来，我坚持以富一方百姓，兴一方事业为己任，善谋实干，分管的各项工作成绩突出，效果显著。
1、主抓实施了全乡的退耕还林9998.8亩，顺利通过了省检、国检，巩固了退耕还林成果；
2、推动了全乡文化事业的发展。成功策划并组织了三届民族文化节，组织队伍参加全县民歌赛并获18.5万元。5.对照牵头的中央巡视组反馈事项，积极整改落实。针对承担的13项中央巡视组反馈整改事项进行安排部署，明确责任、时限和目标要求，建立工作台账，研究制定整改方案和措施，倾斜工作力量，集中整改落实。目前10项巡视整改事项已完成，其余将按照时间进度在12月底以前完成。
二是以优化经济发展环境为抓手，服务保障中心工作。以优化服务、提升效能为主线，为全市经济社会平稳发展保驾护航。
1.开展“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动，督促整改问题35个。开展企业评价职能部门问卷调查，共发放问卷740份，对企业反映的18个问题，责成相关单位整改到位，并将各单位机关效能建设及企业评议结果纳入全年工作目标考核。
2.开展企业生产经营秩序、工程项目建设暨施工领域违法犯罪专项整治活动，严肃查处乱收费、乱罚款、乱检查等损害企业利益、干扰施工案件25起。召开重点企业代表座谈会，帮助协调解决问题15个。
3.深化行政审批制度改革，在精简审批事项的基础上，制定建设项目并联审批管理办法、建设项目5个阶段（立项、用地、规划、施工许可、竣工验收）并联审批实施细则。充分发挥网上行政审批子系统和视频监控子系统作用，针对系统发现和群众投诉的9个问题，及时查处反馈，整改到位。
4.围绕“市委书记连民心短信平台”，对发现的问题开展监督检查。对接收到的825条短信、184个问题进行排查，从中发现线索，涉及到违纪的，立即查办并及时向群众反馈处理结果，顺应了民意，达到了良好的社会效果。
三是以查办案件为抓手，聚焦主业主责。突出主业，聚焦案件抓惩治，案件数量和质量比上年同期都有明显提升。
1.整合办案力量。充分发挥市委反腐败协调领导小组作用，将全市乡镇、办事处和市直单位分成8个办案协作区，在委局机关充分发挥相关室办的查案职能，实行全员办案。
2.严格案件审理。严格按照“二十四”办案方针审核把关，全年零申诉。严格执行乡案县审制度，不断提高案件工作规范化、制度化水平。稳步推进“一案双书”工作，达到既惩处又防范的目的。加大处分决定落实工作力度，每起案件都在一个月内执行到位，位列地区首位。
3.继续开展基层侵害群众利益信访举报突出问题专项治理工作。实行领导包案、定期接访和带案下访制度，建立台账，责任到人。目前共列入专项治理工作案件83件，立案处分75人，收缴违纪资金近5万元，退赔违纪款20余万元。
4.依纪依法安全文明廉洁办案。专门建立了纪检监察机关谈话室，配备了全程录音录像监控系统，充分保障被调查人合法权益，为依纪依法安全文明办案提供了坚强保障。截至目前，共受理群众信访举报__3件（次），立案191件191人，其中查处乡科级干部17人，查处贪污贿赂、职务侵占类案件51件51人，违反中央八项规定43件43人，失职渎职类34件34人。
篇五：纪检书记个人述职报告
2020纪委书记个人年度述职报告三篇
2020纪委书记个人年度述职报告三篇
写述职报告时应认真总结出限定时期的工作特点,抓精华,找典型,以这段时期工作中突出而富有典型意义的事件来反映一般,抓住主要矛盾,写出这一段工作的特色,这样的述职报告才不会造成千篇一律的面孔,才会确实具有指导意义.下面是为您整理的2020纪委书记个人年度述职报告,供大家阅读.
2020纪委书记述职报告篇一:
我乡纪委在县委县政府的正确领导下,在乡党委的直接领导下,纪委工作取得了显著成绩,做了大量的工作,特别是把党风廉正建设,纪检监察工作摆在了重要位置,我作为一名乡纪委书记充分认识到党风廉政与否关系着国家兴衰.
廉政述职是实践科学发展观的重要举措.根据上级要求,按照反腐倡廉战略方针和构建惩防体系要求,现将工作汇报如下:
一,学习方面
政治坚定取决于理论的成熟和思想的统一,为树立共产主义理想信念,在思想上政治无条件与党委保持一致,坚决执行党的方针政策.
一年来我注意花大力气努力加大各方面的学习,首先,注重了政治基础理论学习,
对邓小平理论和
三个代表
重要思想和科学发展观进行了认真阅读领会和思考,并写出了相关的心得体会.牢固树立正确的权力观,在思想上行动上自觉摆正立党为公执政为民的关系,把心思用在工作上,用到身体力行科学发展观的行动中去.
其次加强党风廉政建设学习,作为纪检干部只有认真学习并掌握了有关党风廉政建设理论和反腐败的有关规定,才能把反腐败三项工作同反腐工作机制有效地结合起来;才能更好地协助党委搞好对党员干部进行遵纪守法,反腐倡廉教育;才能做好维护党纪政纪.
一年来,本人反复学习了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党员廉洁从政若干准则》力求准确掌握内容.从而进一步坚定了自己的理想信念,增强了做好本职工作的决心和信心.
在业务学习方面坚持学习促工作,与工作拉动学习相结合,平时留心搜集业务资料,带着问题和困惑向书本学习,今年我系统的学习了《行政监察学概论》,《纪检监察案件检查简明教程》,《纪检监察信访工作简明教程》.在工作中虚心向同志们学习,勤商量多请教,在实践中力求有所思,有所悟,有所为.
二,廉政方面
作为纪检干部自己必须率先廉洁自律,自觉抵制腐朽思想的侵蚀.我在各项工作和交往中始终注意不多吃多占,不以权谋私从各方面严格要求自己,按规定约束别人的,首先约束自己,自觉遵守各项规章制度.不搞特殊化.
三,团结方面
我始终自觉地维护,领导班子的团结统一和集体形象,真诚待人,团结协作,注意维护大局,服从党政领导指挥,认真执行党委的决定,自觉维护党政主要领导的威
性,公开场合尤其如此.其次尊重党委其他成员,工作中注意分清职责掌握分寸.不属于自己的范围的事决不干预,属于自己职责范围的事也决不推卸,处处以诚相待,友好合作,做到
只补台不拆台,背后决不做小动作,并随时将自己的工作情况向其他领导通气.
由此,畅通了感情,维护了班子团结.在同其他干部的合作中,重视尊重别人,摆正心态,力戒指手划脚,遇事不张狂,不搞自由主义,能与群众打成一片,及时了解群众的意见和要求,多办实事.无论在工作或生活中,没说过不利于团结的话,没做过不利于团结的事.
四,工作情况
工作中我积极做好党委交办和各项工作,努力不辜负领导信任,不愧对同志给予的支持尊重.工作中我严格要求自己,积极主动地研究探索经检工作新老问题,自觉维护党的路线方针,法律法规的贯彻执行保证政府法令的实施和政令畅通,抓好案件查处,纠风专项治理工作,一年来主要做了以下几个方面的工作:
1,助书记做好党风廉政建设工作.
年初制订了党廉政建设责任书,并督促同全乡各村及部门与党委层层签订责任装.安排布置了今年党风廉政建设教育月活动.杜绝了用公款吃喝及请客送礼等不正之风,加大了对农村婚丧事大操大力的督查力度.
2,按时受理群众来信来访全力以赴做好稳定工作.
由于个别基层单位工作不扎实,执行政策不到位,落实法规随意性大,合意的就执行,不合意说敷衍塞责,工作方法简单,处置不当,致使群众上访举报,来访人中有的通情达理,有得言词激烈情况激动,有得不随其所愿说胡搅蛮缠动辄以上告相威协,每遇这种情况特别是来人来电,我总是耐心热情多做解释落实工作,只要
合理就一定予以解决.
3,作为纪检干部主要的工作方法是监督检查惩处,通过监督检查来维护党纪政纪,通过查处来保护教育党员干部.
4,按照有关规定财务规定要求对机关内部事务进行管理监督.今年本人认真履行了对各部门落实财务规定,收支两条线,收款及时入帐的监督职责.
5,在做好纪检工作的同时,还认真做好自己分管的办公室,经委及其它一些临时交办的工作.
2020纪委书记述职报告篇二:
我从20xx年x月起担任xx镇委副书记,纪委书记职务.按照镇委分工,我分管党群,计划生育工作,负责纪检监察工作.现将20xx年来的工作完成情况,廉政建设情况汇报如下:
一,加强理论学习,提高自身素质
始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加镇委中心学习组,第二批保持共产党员先进性教育活动,三纪教育,每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事客观,讲事实,做到客观公正,为人正直清廉,并不断加强自身修养和自我约束能力.同时坚持树立正确的人生观,权力观,价值观,在行动上做遵纪守法,自觉贯彻党的基本路线等方面表率.
二,密切上下关系,加强团结协作
正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系,正确协调上级部
门的指导与本镇开展工作的实际关系,认真对待下级和群众的意见建议和要求,处理好各班子成员之间的工作配合和合作.属于个人职责范围内的事自己能大胆按政策原则和本镇的规章制度及时果断处理,不拖泥带水,不含糊其辞,对领导的指示和集体决定能自觉及时落实,灵活处置,不死板硬套,不固执已见,尊重理解同志,和同志们一道尽责工作,坚决服从镇班子集体决议.
三,廉政自律,增强拒腐防变能力
20xx年来,本人能严于律已,严格遵守执行镇委镇府廉洁自律的各项规章制度,带头廉洁奉公,自觉维护镇委镇府的形象,不谋私利,不做有损党员和单位形象的事,并自觉接受群众监督.从而较好地增强了自己廉洁意识,也筑牢了自己拒腐防变的思想阵线.
四,牢记宗旨,勤政务实完成各项工作任务
(一)党建工作
1,协助党委抓好党委自身建设.
一是修订和完善党委的各项议事制度,同时要求班子成员自觉遵守各项规章制度;二是加强学习,坚持镇委中心组学习制度,理论联系实际,更新观念,理清思路,提高班子整体战斗力;三是分工协作,促进班子成员自觉维护班子团结,树立大局观念,工作互相支持.
2,认真开展党内主题活动.
一是扎实开展先进性教育活动,按照县委的要求,结合本镇实际,精心组织,紧扣目标,一环抓一环,力求注重实效,全面完成了我镇第二,三批先进性教育活动的各个阶段的工作任务;二是抓好村(居)换届选举工作,20xx年通过全镇上下的努
力,全镇村(居)委支部,村(居)委换届选举工作一次成功;三是有序推进驻村工作,各驻村工作组通过联系群众,紧紧围绕
三查两建一发展
要求深入调查,掌握群众热点问题,切实为群众排忧解难,为群众为基层办实事好事.
(二)纪检监察工作
1,深入贯彻落实党风廉政建设责任制.
首先将镇班子成员的责任明确细化,形成班子成员齐抓共管的氛围.其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动,三纪教育活动等,提高党员干部的廉洁自律意识,再次是进一步健全镇委,镇府廉洁自律制度,规范镇委镇府干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力.
2,加强督办督查力度,为全镇中心工作正常开展提供纪律保证,如通过对村级财务换届审计,并对村选工作全程进行依法依规监督推进村选要作的开展.
3,坚持镇属部门的收费情况例行检查,落实跟踪监督,确保全镇不出现乱收费.
4,集中精力抓好案件查处工作,认真处理群众来信来访,对群众来信来访做到热情接待,积极办理.2018年以来纪委共受理群众来信来访x宗,均及时办处,同时,发挥纪委一班人的工作积极性,按照
有案必查,违纪必究
的原则,对群众来信来访进行疏理,对党员干部涉嫌违纪问题进行排查核实.五年来,镇纪委自办案件x宗,平均每年x宗以上,对受立案调查的违法违纪党员给予党纪处分.
(三)计划生育工作
能认真按照县委县府的部署,克服种种困难,紧紧依靠村委一班人,协调好镇村工作关系,发挥镇村两级干部的工作积极性,落实计生
三为主,狠抓计生工作不放松.同时坚持以人为本,联动有关职能单位强化计生综合治理,大力开展创建计
生优质服务活动.通过全镇干部积极努力,五年来,我镇计生各项任务均达到县市考核指标.
五,存在不足和努力方向
过去的一年里,自己认认真真,扎扎实实带领分管部门工作人员尽心尽责做了一些工作.同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方.主要是:
1,对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;
2,依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;
3,工作方法不多,在实际工作中,处理问题,解决问题有时出现简单粗暴;
4,对线内人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率.
今后努力方向:
1,加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质.
2,牢固树立全心全意为人民服务的思想.乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平.
3,坚持原则,团结班子成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题.
4,不断改进工作风,提高工作效率.
5,廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利
益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私.时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识.
2020纪委书记述职报告篇三:
我于20xx年xx月从公司调入公司担任党委,纪委书记,分管党委,纪委和投资建设等工作.一年以来,在集团公司党组的正确领导下,在公司班子成员的协助下,我认真抓好所分管的工作,较好地完成了工作任务.现将一年的工作述职如下,请予评议.
一,全面提升自身的理论水平
一年来,我把认真学习贯彻落实好党的路线,方针,政策摆在第一位置,并结合自己分管的工作认真加以推进和落实.
一是提高思想认识,用科学理论指导工作实践.一年来,我不仅认真学习十九大二中全会精神,而且加强了专业技术,市场经济,经营管理,法律法规等方面的知识学习,开阔了视野,提升了素质,并努力做到了学以致用.如对企业生产经营建设,我提出
以科学发展观引领企业发展,以促销增效提升发展,以务实作风服务发展
的工作要求,具体做到
五个第一
的个工作机制;如对群众工作,通过领导干部围绕
做党的忠诚卫士,当群众的贴心人
等主题的开展,努力打造
能干事,干成事,不出事,工作出色,群众欢迎
的干部队伍;如对领导干部围绕
四个服从,党的民主集中制
主题展开,促进了领导班子的团结.我自己完成的《
五个第一
推进科学发展》一文被中国石油石化月刊采用.
二是认真学习党的方针政策,时刻与上级党组织保持高度一致.对贯彻落实中央,中石化,集团公司的重要会议和重要文件,我始终保持政治上的高度敏锐性,力求行动迅速,学习深入,把握准确,贯彻彻底.如公司党委在作出学习实践科学发展观活动决定后,我结合公司实际,组织制定与公司发展目标及规划相适应的《纪检
监察部门三年工作规划》;将构建惩治和预防腐败体系纳入公司整体发展战略;开展
做党的忠诚卫士,当群众的贴心人
主题实践活动,促进了为职工群众办好事办实事向制度化,规范化延伸.
二,大力加强党风廉政建设
在党风廉政建设方面,我主工抓好下面的几点工作:
一是认真落实党风廉政建设责任制,抓好
龙头
工程建设.以签订《党风廉政建设责任书》为平台,抓好
第一责任人
责任落实到位工作,认真履行了
一岗双责.
二是年初在与公司及所属单位主要领导负责人签订的《党风廉政建设责任书》基础上,将学习贯彻党章,维护党的纪律,正确树立科学发展观和政绩观和加强廉政文化建设等内容,作为责任考核的重要内容纳入《责任书》,充实了《责任书》的内容.
三是规范了分管领导及二级班子的职责,通过逐级签订《党风廉政建设责任书》,分解量化责任内容,落实部门责任制,给中层领导干部制定了相应的工作职责.
四是建立科级以上干部廉政档案,将每次考察检查,述职述廉,群众测评,检查整改等内容一一登记入档,并组织制定《关于对拟提拔干部进行廉政鉴定的规定》,完成52名拟提拔任用的干部的廉政鉴定工作.
五是加强同业务职能处室协作配合.充分利用审计,效能监察,稽查,专项检查等手段,对容易出现问题的环节进行了排查,规避了管理风险.
三,切实抓好机关干部的作风转变工作
我把机关干部的作风建设与贯彻落实科学发展观紧密结合起来,以开展深入学习实践科学发展观活动为契机,引导党员干部进一步深化
对谁负责任,负什么责任,怎样负责任,不负责任怎么办
的认识.并按照
支部建到片区,工,团建到库站
的原则,成立36个基层党支部,442个基层工会小组,438个团支部,明确了党群基层组织的工作重点,健全了相关工作机制,使基层党,工,团组织的影响力,凝聚力和战斗力得到了明显增强.
在具体实践中主要做了四件事:
一是建立干部联系点制度.要求干部定期深入基层,体验一线员工生活,了解员工所思所想.如,成立女工委员会,维护了一线女工的基本权益,先后两次挤出资金提高基层员工伙食补助标准.
二是减轻基层负担.要求干部下基层轻车简从,吃在员工食堂,住宿自行结账,不参与带有经济惩罚性质的娱乐活动.
三是对加油站管理台账进行统筹整合,从原来繁杂的48本精减到了34本,改变一线员工疲于应付的现象.
四是开展夏季送
清凉
等活动.两级机关干部纷纷深入基层,在落实好基层防暑降温工作的同时,还自掏腰包购买防暑食品,药品分发给员工.开展为员工买菜做一顿饭,顶替员工加一天油等活动,真正将
清凉
送到一线员工心中.
四,全力建立纪检监察的长效机制
公司上划后,我组织纪检监察部门对工作制度进行了全面的梳理,对工作内容不明确,工作程序不规范,工作机制不顺畅等问题进行总结,全年度共组织修订制度18项,新起草制度3项.
一是完善了培训教育制度,将反腐倡廉理论作为党委(党支部)中心组理论学习的重要内容.规定每年至少组织两次专题学习,公司党政领导每年至少讲一次党课或作一次反腐倡廉报告,每季度集中组织一次教育活动.
二是完善党风廉正建设责任制配套制度.制定《党风廉政建设责任制检查考核办法》,《责任追究办法》及相应的惩处制度.
三是健全和规范业务处置运行程序,加强对选人用人,投资决策,工程管理,物资采购等项目的过程监督.组织制定《xx销售公司纪检监察部门在招标投标工作中实施监督检查的暂行办法》,《xx销售公司反舞弊工作的相关规定》,《xx销售公司领导干部廉洁自律十不准》等制度.
五,积极开拓信访工作的管理渠道
信访举报工作是我们联系广大职工群众的连心桥,身为纪委书记,我始终以xx同志的五心四力
来指导和开展信访工作.具体工作方面:
一是畅通信息渠道,建立信访责任体系和信息联络网.公开信访举报途径和举报程序,明确信访工作由党政一把手负总责,分公司领导负直接负责的责任体系,对发生重大,影响公司稳定的信访问题实施首问责任,组织建立完善办信接访,信息报送等工作制度.
二是严格执行信访纪律.组织制定《xx销售公司纪检监察部门同领导干部廉政谈话制度》,《中国石油xxx销售公司干部廉政诫勉制度》等制度,对一些重要的信访件,直接组织查案,并责任监督相关处室落实解决,对职工反映的强烈的热点问题,提出管理整改建议11条.
三是积极开展矛盾纠纷排查化解工作.实行矛盾纠纷预防,排查,调处制度和矛盾纠纷零报告制度.要求各单位每月必须对本单位辖区内发生的矛盾纠纷进行梳
理,并以书面的形式上报梳理和解决情况.自实施以来库站廉政监督员共提供信访信息4件,落实解决4件.
四严肃处理违纪违规突出问题.20xx年度纪检监察部门共受理各类举报14件,其中自办8件,转办6件,初核率100%,立案1件,处理3人(其中2人劝退,1人警告),挽回经济损失30余万元.
六,努力塑造高素质的员工队伍
一年来,我将提高员工队伍素质当作一项重要工作来抓.
一是建立了队伍核心价值体系.将科学发展观作为我们长期坚持的指导思想,xx精神和与时俱进的时代精神作为我们的精神动力,将
三年三大步,八年见成效
和建立国际水准的销售企业作为我们的理想,将中国石油的职业道德规范作为我们建设一流队伍的标准.
二是整合培训资源,成立三个集中培训点,广泛开展各类专业培训和技能鉴定活动.
三是坚持唯才,唯能和公平,公开,公正原则选用干部,积极推行万吨站经理竞聘制和年薪制.
四是坚持典型引路塑造员工队伍.利用内部报纸等媒介,大力宣传这些先进典型的优秀事迹.组织在基层工作8年以上的站经理,作为企业发展的功臣
到xx上游企业学习考察.开展万吨站经理的竞聘工作,提高万吨站经理级别与新酬;评出首批100名
加油能手,提高其薪酬待待遇;员工达到5年以上的,按工龄长短分期分批安排到中国石油上,中游企业考察学习.
五是开展富有成效的劳动竞赛.扎实开展
上销量,保增长,强基础,促发展
劳动
竞赛活动,党,政,工,团分别以各种方式积极支持和参与劳动竞赛活动,促进竞赛活动不断向纵深发展.
通过一系列举措,涌现出了一批想干事,干好事,干成事的优秀干部和员工.
我担任党委,纪委书记时间还不长.回顾一年来的工作,因缺乏实践经验,工作中还存在一些问题.
一是基层调查研究缺乏广度和深度.是对热点,难点问题的前瞻性研究尚需加强.
二是对新形势下思想政治工作,廉政建设工作和群众工作的开拓创新力度不够.
在新的一年里,自己将不断解放思想,锐意创新,牢固树立与市场经济相适应的思想观念,不断提高领导能力和工作水平,认真履行岗位职责,扎实做好分管的各项工作.
篇六：纪检书记个人述职报告
纪委书记述职报告范?三篇纪委书记述职报告范?三篇 县纪委书记述职报告范??各位领导、同志们： 我的述职如下： ?、加强理论学习，始终保持清醒的政治头脑和坚定的政治?场。 在20xx年中，本?严格遵守县委中?组的学习制度，认真地学习了党的?六届三中、四中、五中全会精神和中央、区、地领导的重要讲话。平时通过看书、读报、?上学习和参与机关内部理论、业务学习、参加培训等?式，对党的政策法规进?了深?研究，撰写了多篇专题论?，写下?量读书笔记和?得体会，使?已始终保持了清醒的政治头脑，牢固树?了“三个代表”重要思想，和县委、政府领导集体保持了?度的?致性，团结??，政治?场坚定。 ?、严格执?四?纪律，?项要求，廉洁?律，率先垂范。
20xx年，本?严格规范?已的????，较好地执?了党的四?纪律。?觉维护县委领导班?的团结，重?事项均主动向县委请?汇报。在委局机关?作中较好地执?了民主集中制的原则，绝不独断专?。??倡导艰苦奋?、勤俭节约的思想，严格执?县级领导信访接待?制度，对来访群众热情接待，积极办理，从不推诿扯?，推卸责任。
20xx年，本?按照中央关于领导?部廉洁?律的各项规定，主动接受党内、党外廉政监督，模范地遵守了领导?部廉洁?律“?项要求”。个?没有重?事项需要报告，从未收受礼品、礼?，严格履?了收?申报制度。本?在*市家庭住房全是?费购买，在县上没有私房。从不接受任何可能影响公正执?公务的宴请和超标准接待，?公务需要从不动?公车，尽可能不在基层?餐。对纪检监察队伍以“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求，加强了?常监督教育，在查办案件和信访?作中把回避接待做为?项纪律严格执?，牢固树?了“两个务必”思想。 三、正确履?职责，以实实在在的?作成效取信于民。
20xx年，我正确履?了职责，配合县委领导集体，狠抓了党风廉政建设责任制落实?作，在全县形成了党风廉政建设和反腐败?争的整体合?。
20xx年，全县信访部门共受理群众来信来访874次，?去年同期下降了7%。全县信访?络机制进?步得到巩固和加强，开展了?量的基层信访调研。县级领导?部带案下基层现场解决群众信访反映的难点、热点问题11件次，重点排查信访隐患6件次，集体访、越级访得到了有效遏制。坚持了“谁接待，谁负责到底”的信访包案制度和县领导信访接待?制度，使信访?作真正成为了“?把?”?程，形成了“?次接访，多级联动，齐抓共管”的“?信访”?作格局。 在纪检监察?作??，继续加?了查办案件?作?度，20xx年全县纪检监察机关查办案件18件18?，涉及乡科级领导?部7?，查处涉案?额446.32万元，挽回经济损失80.56万元；对20xx年—20xx年度的26件案件进?了案件质量?查，并接受了地区纪委案件质量?检查；成功地开展了第六个党风廉政建设教育?活动，整合了全县宣传教育资源，形成了党风廉政建设“?宣教”?作格局；领导?部廉洁?律“三项制度”得到严格执?，为全县413名乡科级?部建?了规范、统?的廉政档案，对交流、轮岗、提拔任?的94名党政?部进?了严格的廉政审查。认真执?了纪委负责?同下级党政主要负责?
谈话制度，我本?全年谈话26?次。 ??开展了执法监察和源头治腐?作，农牧民减负、医药购销、中?学收费、政府采购、建筑?程招投标、“三项公开”、窗?单位和部门作风评议、?风评议，政务服务承诺?作步?制度化、轨范化。着?开展了
①清理清退了党政?部?偿占?农村草场耕地13353亩；
②对全县101个单位的3887名?部住房情况进?了逐?清查；
③清查出县?政事业单位?部341?个?借?公款1337664元，全部限期予以了归还；
④对全县84辆公务?车配备和19个单位违规制服情况进?了专项清查；⑤清理出拖??程款307.82万元，限期予以清还。 对?帮扶乡、村?作扎实有效，及时检查指导阿尔达乡党委政府各项?作，先后7次深?帮扶的渔塘村中?访群众，为村集体做了?量实实在在的帮扶?作，乡、村集体经济和农牧民收?产?了巨?变化。 四、?作中存在的问题和不?
20xx年的?作中还存在?些问题和不?：
1、从源头上防?腐败的机制还不够健全，责任机制、考核机制的科学性不强。责任追究实施办法有待完善。
2、处理群众重复上访的重点问题有待于进?步加??度。深?基层调研?度需要加强。
3、专项治理?作的监督检查?度需要进?步提?。
4、政务公开?作需要进?步规范和向纵深推进。
5、党内监督和党务公开?作有待深?开展。
6、个?在学习上还需要不断努?，进?步增强为党执政的能?。 我将在今后的?作中，针对上述问题和不?，认真总结经验，按照?六?精神，努?提?适应新形势的综合素质，扎扎实实地履??作职责。 以上述职如有不妥之处，请?家批评指正。 企业纪委书记述职报告范?? 我于20xx年xx?从公司调?公司担任党委、纪委书记，分管党委、纪委和投资建设等?作。?年以来，在集团公司党组的正确领导下，在公司班?成员的协助下，我认真抓好所分管的?作，较好地完成了?作任务。现将?年的?作述职如下，请予评议。 ?、全?提升??的理论?平 ?年来，我把认真学习贯彻落实好党的路线、?针、政策摆在第?位置，并结合??分管的?作认真加以推进和落实。?是提?思想认识，?科学理论指导?作实践。?年来，我不仅认真学习?七?三中、四中全会精神，?且加强了专业技术、市场经济、经营管理、法律法规等??的知识学习，开阔了视野，提升了素质，并努?做到了学以致?。如对企业?产经营建设，我提出“以科学发展观引领企业发展，以促销增效提升发展、以务实作风服务发展”的?作要求，具体做到“五个第?”的个?作机制；如对群众?作，通过领导?部围绕“做党的忠诚卫?、当群众的贴??”等主题的开展，努?打造“能?事、?成事、不出事、?作出?，群众欢迎”的?部队伍；如对领导?部围绕“四个服从、党的民主集中制”主题展开，促进了领导班?的团结。我??完成的《“五个第?”推进科学发展》??被中国?油?化?刊采?。 ?是认真学习党的?针政策，时刻与上级党组织保持?度?致。对贯彻落实中央、中?化、集团公司的.重要会议和重要?件，我始终保持政治上的?度敏锐性，?求?动迅速、学习深?、把握准确、贯彻彻底。如公司党委在作出学习实践科学发展观活动决定后，我结合公司实际，组织制定与公司发展?标及规划相适应的《纪检监察部门三年?作规划》；将构建惩治和预防腐败体系纳?公司整体发展战略；开展“做党的忠诚卫?、当群众的贴??”主题实践活动，促进了为职?群众办好事办实事向制度化、规范化延伸。 ?、??加强党风廉政建设 在党风廉政建设??，我主?抓好下?的?点?作：?是认真落实党风廉政建设责任制，抓好“龙头”?程建设。以签订《党风廉政建设责任书》为平台，抓好“第?责任?”责任落实到位?作，认真履?了“?岗双责”。?是年初在与公司及所属单位主要领导负责?签订的《党风廉政建设责任书》基础上，将学习贯彻党章、维护党的纪律、正确树?科学发展观和政绩观和加强廉政?化建设等内容，作为责任考核的重要内容纳?《责任书》，充实了《责任书》的内容。 三是规范了分管领导及?级班?的职责，通过逐级签订《党风廉政建设责任书》，分解量化责任内容，落实部门责任制，给中层领导?部制定了相应的?作职责。四是建?科级以上?部廉政档案，将每次考察检查、述职述廉、群众测评、检查整改等内容??登记?档，并组织制定《关于对拟提拔?部进?廉政鉴定的规定》，完成52名拟提拔任?的?部的廉政鉴定?作。五是加强同业务职能处室协作配合。充分利?审计、效能监察、稽查、专项检查等?段，对容易出现问题的环节进?了排查，规避了管理风险。 三、切实抓好机关?部的作风转变?作 我把机关?部的作风建设与贯彻落实科学发展观紧密结合起来，以开展深?学习实践科学发展观活动为契机，引导党员?部进?步深化“对谁负责任、负什么责任、怎样负责任、不负责任怎么办”的认识。并按照“?部建到?区，?、团建到库站”的原则，成?36个基层党?部、442个基层?会?组、438个团?部，明确了党群基层组织的?作重点，健全了相关?作机制，使基层党、?、团组织的影响?、凝聚?和战??得到了明显增强。在具体实践中主要做了三件事：?是建??部联系点制度。要求?部定期深?基层，体验?线员??活，了解员?所思所想。如，成???委员会，维护了?线??的基本权益，先后两次挤出资?提?基层员?伙?补助标准。?是减轻基层负担。 要求?部下基层轻车简从，吃在员??堂，住宿??结账，不参与带有经济惩罚性质的娱乐活动。三是对加油站管理台账进?统筹整合，从原来繁杂的48本精减到了34本，改变?线员?疲于应付的现象。四是开展夏季送“清凉”等活动。两级机关?部纷纷深?基层，在落实好基层防暑降温?作的同时，还?掏腰包购买防暑?品、药品分发给员?。开展为员?买菜做?顿饭、顶替员?加?天油等活动，真正将“清凉”送到?线员??中。 四、全?建?纪检监察的长效机制 公司上划后，我组织纪检监察部门对?作制度进?了全?的梳理，对?作内容不明确、?作程序不规范、?作机制不顺畅等问题进?总结，全年度共组织修订制度18项，新起草制度3项。?是完善了培训教育制度，将反腐倡廉理论作为党委（党?部）中?组理论学习的重要内容。规定每年?少组织两次专题学习，公司党政领导每年?少讲?次党课或作?次反腐倡廉报告，每季度集中组织?次教育活动。?是完善党风廉正建设责任制配套制度。制定《党风廉政建设责任制检查考核办法》、《责任追究办
法》及相应的惩处制度。三是健全和规范业务处置运?程序，加强对选???、投资决策、?程管理、物资采购等项?的过程监督。组织制定《中国?油XXX销售公司纪检监察部门在招标投标?作中实施监督检查的暂?办法》、《中国?油XXX销售公司反舞弊?作的相关规定》、《中国?油XXX销售公司领导?部廉洁?律?不准》等制度。 五、积极开拓信访?作的管理渠道 信访举报?作是我们联系??职?群众的“连?桥”，?为纪委书记，我始终以张云泉同志的“五?四?”来指导和开展信访?作。具体?作??：?是畅通信息渠道，建?信访责任体系和信息联络?。公开信访举报途径和举报程序，明确信访?作由党政?把?负总责，分公司领导负直接负责的责任体系，对发?重?、影响公司稳定的信访问题实施?问责任，组织建?完善办信接访、信息报送等?作制度。 ?是严格执?信访纪律。组织制定《中国?油XXX销售公司纪检监察部门同领导?部廉政谈话制度》、《中国?油XXX销售公司?部廉政诫勉制度》等制度，对?些重要的信访件，直接组织查案，并责任监督相关处室落实解决，对职?反映的强烈的热点问题，提出管理整改建议11条。三是积极开展?盾纠纷排查化解?作。实??盾纠纷预防、排查、调处制度和?盾纠纷零报告制度。要求各单位每?必须对本单位辖区内发?的?盾纠纷进?梳理，并以书?的形式上报梳理和解决情况。 ?实施以来库站廉政监督员共提供信访信息4件，落实解决4件。四严肃处理违纪违规突出问题。20xx年度纪检监察部门共受理各类举报14件，其中?办8件，转办6件，初核率100%，?案1件，处理3?（其中2?劝退，1?警告），挽回经济损失30余万元。 六、努?塑造?素质的员?队伍 ?年来，我将提?员?队伍素质当作?项重要?作来抓。?是建?了队伍核?价值体系。将科学发展观作为我们长期坚持的指导思想，?庆精神、铁?精神和与时俱进的时代精神作为我们的精神动?，将“三年三?步、?年见成效”和建?国际?准的销售企业作为我们的理想，将中国?油的职业道德规范作为我们建设?流队伍的标准。?是整合培训资源，成?三个集中培训点，?泛开展各类专业培训和技能鉴定活动。三是坚持唯才、唯能和公平、公开、公正原则选??部，积极推?万吨站经理竞聘制和年薪制。 四是坚持典型引路塑造员?队伍。利?内部报纸等媒介，??宣传这些先进典型的优秀事迹。组织在基层?作8年以上的站经理，作为企业发展的“功?”到中国?油上游企业学习考察。开展万吨站经理的竞聘?作，提?万吨站经理级别与新酬；评出?批100名“加油能?”，提?其薪酬待待遇；员?达到5年以上的，按?龄长短分期分批安排到中国?油上、中游企业考察学习。五是开展富有成效的劳动竞赛。 扎实开展“上销量、保增长、强基础、促发展”劳动竞赛活动，党、政、?、团分别以各种?式积极?持和参与劳动竞赛活动，促进竞赛活动不断向纵深发展。通过?系列举措，涌现出了?批想?事、?好事、?成事的优秀?部和员?，如沉?基层的南京分公司党总?书记雷俊华，不耻下问的宿迁公司经理郭亮，坚守岗位的党总?书记姚长海春，带病?作的泰州分公司经理尚闯等先进典型。 我担任党委、纪委书记时间还不长。回顾?年来的?作，因缺乏实践经验，?作中还存在?些问题。如：?是基层调查研究缺乏?度和深度。是对热点、难点问题的前瞻性研究尚需加强。三是对新形势下思想政治?作、廉政建设?作和群众?作的开拓创新?度不够。在新的?年?，??将不断解放思想，锐意创新，牢固树?与市场经济相适应的思想观念，不断提?领导能?和?作?平，认真履?岗位职责，扎实做好分管的各项?作。
