篇一：组织部长乡镇调研讲话
组织部长?作讲话稿精选 组织部长作为党委分管组织、?部?作的参谋和助?,在党的领导系统中处在?分关键的岗位,下?就是店铺给?家整理的组织部长?作讲话稿精选，仅供参考。 组织部长?作讲话稿精选(?) 同志们： 这次全市组织部长?作会议是市委研究决定召开的。会议的主要任务是，深?学习贯彻党的*精神，学习贯彻省辖市委组织部部长座谈会精神，对20*年的组织?作简要总结，对20*年的?作进?安排部署。市委对这次会议?常重视，市委会专题听取了汇报，市委书记靳绥东同志提出了明确要求，并作出了重要批?，充分体现了市委对组织?作的关?和?持，我们要认真学习、深刻领会，贯彻落实到实际?作中去。下?围绕学习贯彻党的*精神，以改?创新精神推进组织?作，我讲两个??的意见： ?、20*年我市组织?作情况
20*年，在市委的领导和省委组织部的直接指导下，我市组织?作紧紧围绕全市?作?局，按照“坚持?个统领，围绕?条主线，突出三个重点，做好九项?作”的总体思路，统筹兼顾，开拓创新，求真务实，狠抓落实，圆满完成了各项?作任务，取得了明显成效。
(?)贯穿?条主线，?部培训有新突破。紧紧围绕迎接*召开和学习贯彻*精神这条主线，认真总结了近?年我市党的建设和组织?作取得的新成就、新经验;??宣传基层党组织和党员队伍中的先进典型。市委组织部直接举办各级各类培训班31期，培训?部5*1?次，各县(市、区)、市直各单位举办科级以下?部培训班2551期，培训99744?次，举办基层党员群众培训班31*期，培训17*34?次。党的*闭幕后，市委组织部随即在市委党校分5期对市管领导?部、乡镇(街道)正职、县(市、区)委组织部副部长进?了集中培训，市委组织部机关?部参加了培训。共培训1528?，其中市管领导?部1266?，各县(市、区)委组织部副部长25?，乡镇(街道)正职149?，其他?部88?。这次培训，制定了严格的学习纪律，对每位受训?员实?跟踪考勤，保证了学习效果。省委、组织部长叶冬松对我市“突出特?、注重实效，扎实开展党的*精神集中培训?作”的做法作出重要批?，给予?度评价。截?去年底，各县(市、区)、市直各单位对本单位?部、党员全部进?了集中培训。
(?)县(市、区)??、政府、政协换届圆满完成。我们认真贯彻中组部《体现科学发展观要求的地?党政领导班?和领导?部综合考核评价试?办法》，成功地进?了县(市、区)??、政府、政协换届，在领导班?配备改?、?部年轻化、党政交叉任职以及?部交流等??都取得了新进展。这次换届，市委提出的候选?均以全票或?票当选。县(市、区)??、政府、政协领导班?共精简29?，其中，??班?精简11?，政府班?精简12?，政协班?精简6?。??部增加7?。??班?成员平均年龄51.5岁，降低2.4岁，政府班?成员平均年龄43.3岁，降低1.4岁，政协班?成员平均年龄50.2岁，降低4.4岁。3个班?中，研究??化程度14?，?学?化程度81?，?专?化程度54?。
(三)领导班?和?部队伍建设得到新加强。配合有关部门扎实开展“讲正?、树新风”主题教育活动和“落实科学发展观?讨论”活动。结合2006年年度考核，对部分市管领导班?和领导?部进?了调整充实，对部分单位后备?部队伍进?了补充。切实加强了?部监督?作。坚持《?部任?条例》定期检查制度，对我市9个县(市、区)及12个市直单位贯彻执?《?部任?条例》情况和?部选拔任??作情况进?了检查。充分发挥“12380”举报电话作?，认真受理举报，接受群众监督。委托市审计局对10个单位的?政责任?进?了任期经济责任审计。截?20*年12?底，共查出违规违纪?额28043万元，管理不规范资?25202.16万元。会同有关部门，认真做好公务员登记和参照管理?作。
(四)?才队伍建设有新提?。市委对?才?作?常重视，出台了《关于进?步发挥优秀专业技术?才作?的意见(试?)》等?件，加?了对各类优秀?才选拔和管理?度。召开了安阳市第六批优秀专业技术?才(市管专家)命名表彰?会。126名优秀专业技术?才受到市委、市政府的隆重表彰。选拔表彰了48名优秀?技能?才。?前，我市优秀专业技术?才(市管专家)达到275名，优秀?技能?才48名，名师98名。在吸引引进?才的同时，积极实施“?出去”战略，和华东师范?学签订了?中校长赴华东师范?学附属中学挂职的协议，并选派了三名校长赴华东师范?学附属中学进?挂职学习。
(五)基层组织和党员队伍建设有新成效。开展了农村民主管理集中活动、创建“五个好”基层党组织集中活动、整顿后进村和解决多年不发展党员问题、农村基层党建集中调研活动等，认真开展“三级联创”考评，全年共培养“双强”村党?部书记278名，整顿后进村303个，消除了连续3年未发展党员村，进?步深化了“三级联创”活动。在省召开的深化“三级联创”活动?作会议上，林州市被省委表彰为农村基层组织建设先进市;安阳县?冶镇等5个乡镇被表彰为“五个好”乡镇党委;有68个村被表彰为“五个好”农村党?部。省委副书记陈
全国同志在讲话中对我市推?村级组织规范化建设的做法给予了充分肯定。结合建党86周年，我市召开了庆祝建党86周年暨党建?作会议，表彰了?批先进基层党组织。在农村基层党建集中调研活动中，共收到调研?章283篇，评出优秀调研?章60篇。市委抽调50多名同志组成7个检查组，对各单位贯彻落实长效机制情况进?了检查。“七?”前?，在中央、省党费未下拨的情况下，市党费下拨9.25万元，市财政下拨154.5万元，提前为2635名建国前?党的农村?党员和未享受离退休待遇的城镇?党员发放了?活补贴。为130名受市表彰的基层优秀共产党员、优秀党务?作者和先进基层党组织负责?进?了健康体检。在全省率先完成了515个村级组织活动场所建设任务，切实加强活动场所及配套设施的管理使?。去年3?份省委组织部在我市召开了全省村级组织活动场所建设?作现场会。努?扩?基层党组织覆盖?，按照省委要求，全市444家规模以上?公有制企业提前三个?全部单独建?了党组织。市委组织部部务会成员带队分7组赴全国14个流动党员集中务?城市检查《流动党员活动证》发放情况，积极探索流出地与流?地“双向共管”的机制，在全市推?流动党员智能化管理系统。开展了外出务??员党组织集中组建和规范化建设活动，?前，全市共组建外建党组织178个，管理外出务?党员5805名，《流动党员活动证》发放率达到99.7%。积极探索在个体私营经济协会建?党组织的做法，加强对个体?商户中党员的管理。积极探索党代会闭会期间发挥党代表作?的途径，按照市委《关于党代表?会闭会期间充分发挥党代表作?的意见》要求，组织开展了以“学习*精神，落实科学发展观”为主题的党代表视察活动，实地考察重点建设项?72个，提出意见建议310件。??实施“?学?村?部”计划，?向社会选聘了第三批“?学?村?部”1000名。到?前为?，全市“?学?村?部”达到2700名，其中，林州市、安阳县、汤阴县、?峰区、北关区、殷都区、龙安区、开发区实现了“?村?名?学?村?部”的?标。制定了《安阳市“?学?村?部”管理办法》，提?了“?学?村?部”补贴标准。积极推进“?学?村?部”创业，市、县普遍建?“?学?村?部”创业基?，通过县乡领导联系帮扶，制定扶持政策，提供技术指导等，?励、引导、帮助他们积极创业。?前，全市“?学?村?部”创办领办致富项?198个。省委、组织部长叶冬松对我市“?学?村?部”?作作出批?，要求在全省进?经验推?。提前三个?在全省率先完成了农村党员?部现代远程教育终端站点建设任务，实现了远程教育?络全?覆盖。?前，我市共建成接收站点3703个，其中乡镇92个、涉农街道29个、?政村3311个、城市社区157个、新型经济组织114个。远程教育学??作扎实稳步推进，成效显著。
(六)组?宣传、信息?作有新进展。我市组织系统?部职?撰写的反映我市组织?作和党的建设的稿件(新闻)在省级以上新闻媒体和组?刊物共刊登(播发)1002篇(国家级504篇、省级498篇)，其中：县(市、区)884篇(国家级478篇、省级406篇);市委组织部机关118篇(国家级27篇、省级91篇)。其中，《?民?报》“基层党建的伟?创新”、《河南?报》头版“安阳：把群众的事交给群众办”、《科技?报》“?学?村?部安阳‘执政’实录”、《河南?报》“安阳市探索完善党代表任期制”等?章发表后，在社会上产?了较?的影响，取得了?常好的宣传效果。全市组织系统上报信息被中组部《组?信息》采?21条，省委组织部《河南组?信息》采?90余条，其中在中组部《组?信息》刊发的《河南安阳市集中开展四项?作推动“三级联创”活动深?开展》，省委书记徐光春、副书记陈全国、省委、组织部长叶冬松同志分别作了批?。
(七)组织部门??建设有新形象。开展了“坚持公道正派，加强能?建设，永葆共产党员先进性”主题实践活动;加?组??部教育培训?度，有效提?了组??部综合素质和能?;组织部机关?部分批到先进地区学习考察;成功举办了全市组织系统联欢晚会，展?了全市组??部精神风貌。同时，??部?作、组?信访、驻村?作、机关建设、党员电化教育、军转?部安置、?部档案管理等各项?作，也都取得了新的成绩。 但是，我们的?作中也存在着?些问题和不?，主要是：?些领导?部的执政能?不强;?些同志对组织?作?临的新情况、新问题认识不?，研究不够，?作缺乏预见性和主动性;少数?部锐意进取精神、争先创新意识还不够强;农村基层组织、新经济、新社会组织党建?作还存在薄弱环节;农村?部年龄偏?、知识偏低的现象依然存在;年轻?部和科级以下?部的教育培训应进?步加强;?部?常教育、管理、监督还不够完善;?才总量性?盾、结构性?盾较为突出，整体素质还不够?;有的?作抓落实的?度还不够?，等等。这些问题和不?，需要我们在今后的?作中?度重视，认真加以解决。 ?、关于20*年组织?作安排
20*年是贯彻落实*精神的第?年，开好头、起好步?关重要。20*年全市组织?作总的要求是：全?贯彻党的*精神，?举中国特?社会主义伟?旗帜，以邓?平理论、“三个代表”重要思想为指导，深?贯彻落实科学发展观，按照以改?创新精神全?推进党的建设的总体部署，坚持围绕中?、服务?局，坚持与时俱进、争先创优，进?步加强和改进领导班?建设、?部队伍建设、?才队伍建设、党的基层组织建设和党员队伍建设，坚定不移地推进?部?事制度改?和组织制度创新，树?组??部新形象，努?提??部群众对组织?作的满意度，为夺取全?建设?康社会新胜利、建设豫北区域性中?强市提供坚强的组织保证和?才?持。按照这?总体要求，具体要做到“围绕?条主线，推进七项?作创新，树?组??部新形象”。
(?)围绕?条主线 就是要紧紧围绕“全?贯彻党的*精神”这条主线。党的*提出许多新思想、新论断、新部署、新要求，为新时期的组织?作指明了?向。*召开后，我们坚持把学习贯彻*精神作为?要的政治任务，?度重视、统筹安排，通过举办专题培训班、轮训班，开展各种形式的讨论等，深?学习宣传贯彻*精神。我们要在前段学
习贯彻的基础上，进?步深化认识、强化措施，把学习贯彻*精神引向深?，领会*提出的新思想，落实*推出的新举措，树?*要求的新形象，推动组织?作不断迈上新台阶。 ?要树?新理念。*报告指出，当今世界正在发??泛?深刻的变化，当代中国正在发??泛?深刻的变?，党的??建设任务?过去任何时候都更为繁重。世情、国情、党情的发展变化，决定了以改?创新精神加强党的建设既?分重要??分紧迫。我们要?觉地把组织?作放在时代?背景下来审视、放在党和国家及我省我市经济社会发展?局下来谋划，坚持在?局下思考、在?局下?动，牢固树?服务的理念、公正的理念、民主的理念、法治的理念、统筹的理念、和谐的理念、开放的理念、创新的理念，以理念创新推进?作创新，使组织?作在围绕中?、服务?局中增强创造性、针对性和实效性。 ?要推出新举措。*报告指出，要以改?创新精神全?推进党的建设新的伟??程，并作出了“?条主线、五个重点、?个?标、六项任务”的总体部署。我们要深刻领会党的*对组织?作提出的新任务、新要求，努?把党的*精神转化为推进组织?作的新思路、新举措。坚持解放思想、实事求是，勇于改?、锐意创新，重点在深?学习实践科学发展观、深化?部?事制度改?、推进党内民主建设、为党集聚培养?才、提??部群众对组织?作的满意度等??实现新突破。 三要解决新问题。*报告指出，党领导的改?开放既给党注?巨?活?，也使党?临许多前所未有的新课题、新考验。当前，党的建设和组织?作?临着不少新情况、新问题，要认真研究解决当前组织?作中的突出?盾和问题，推动组织?作不断迈上新台阶。这就要求我们从新的实际出发，坚持?改?创新的思路和办法破解组织?作不符合不适应形势任务要求的问题、?部群众反映强烈的问题、组织?作实践中遇到的?盾和问题，在解决问题、狠抓落实中推动组织?作不断向前发展。 四要健全新机制。*报告指出，要以健全民主集中制为重点，加强党的制度建设。我们要对近年来基层党的建设和组织?作的新探索新实践进?科学总结，把创新实践的成功经验制度化、规范化、科学化。?制度建设来促进党的思想、组织、作风和反腐倡廉建设的深?开展，?制度建设来巩固党的建设取得的成果，切实做到?制度管权、管事、管?，在创新体制、完善机制中推动和保证党的事业不断发展。
(?)推进七项?作创新
1、着眼于?中国特?社会主义理论体系武装党员?部，推进?部教育培训?作创新。根据各级各类?部的特点和需求，制定新?轮?规模培训?部计划，?幅度提升?部素质。按照中央和省委、市委的要求，举办不少于6期、时间2—3?的脱产培训班，培训市管?部不少于300?，科级以下?部培训不少于12天。?要明确培训重点。要突出安排好*精神的学习培训，在对市管?部和乡科级?部、村“两委”成员集中培训的基础上，市、县(市、区)要采取组建报告团、宣讲团等形式，抓好对企业、村组普通党员?部的培训，让各级领导?部，特别是最基层、具体?事的基层党员?部学习好、落实好*精神，引导???部深刻理解和掌握马克思主义理论发展的最新成果，不断提?贯彻执?党的基本理论和基本路线的?觉性。?要转变培训?式。坚持把?部培训的普遍性要求与不同类别、不同层次的特殊性需要结合起来，进?步完善课程设置，采取“必修课”与“选修课”相结合的?式，有针对性地培训。做到因?施教，因材施教。注重把理论学习与提?实际?作能?相结合，针对当前?部实际?作特点，在加强理论学习的同时，增加执政实务课程。在运?传统教学?法和?段的基础上，积极探索研究式、案例式、模拟式、体验式等教学?式。整合培训资源，指导县(市、区)和市直单位搞好科级以下?部的教育培训。三要拓宽培训渠道。积极完成上级下达的培训任务，认真抓好市管?部进修班、乡科级?部进修班、中青年?部培训班等培训任务的落实。在利?和巩固好原有培训基地的同时，积极开辟新的外埠培训基地。四要完善培训机制。探索建??部述学、评学、考学制度，把?部参加学习培训的情况作为?部考核的重要依据之?。建?完善?部教育培训档案，如实记载?部参加教育培训的情况，把考评贯穿于学习培训的全过程，在健全?部教育培训约束、激励机制上取得新突破。五要开展实践锻炼活动。坚持各级党校培训与社会实践相结合，着眼于培养企业家的要求，选派有培养前途的年轻机关?部到企业挂职锻炼;择优选派市、县(市、区)直机关中青年?部到信访部门进?实践锻炼，到乡镇、街道、农村、居委会挂职锻炼。
2、着眼于提?领导?平和执政能?，推进领导班?和?部队伍建设创新。?要加强领导班?思想政治建设。根据新情况、新特点，探索建?领导班?思想政治建设定期分析制度，领导?部谈话制度、警?制度，强化?常管理。对市管领导班?思想政治建设情况进?调研，研究制定具体意见，适时开展市直单位领导班?思想政治建设集中活动，对后进班?进?整顿、限期整改，不断提?领导班?建设?平。?要加强领导班?能?建设。继续抓好领导集体决策重?问题议事规则的落实。进?步增强各级领导班?科学决策的能?，领导科学发展的能?，总揽全局、协调各?的能?，以及解决??问题、防?消极腐败的能?。三要对领导班?实?分类管理。根据年度考核测评情况、?风评议情况、年度?作?标完成情况和平时掌握的情况等，将领导班?分类，对不同类别的领导班?实施不同的管理办法，增强领导班?建设的针对性和有效性。四要加强后备?部队伍建设。根据领导班?建设的实际，加强后备?部补充调整?作。通过组织推荐、公开选拔等?式，选拔?批35岁以下优秀青年?部进?后备?部队伍。落实后备?部定期分析、定期谈话、动态管理制度，促进后备?部管理?作的规范化、制度化。加?年轻?部培养选拔的?度，按照有关要求，对县(市、区)党政班?配备35岁以下年轻?部;通过公开选拔、竞争上岗、重点培养等?式，每个县(市)选配2—3名、区选配1—2名30岁左右的乡镇(街道)党(?)委书记或乡镇长(办事处主任)。继续?向?校选调优秀?
学毕业?到基层?作。五要做好?部队伍宏观管理?作。配合有关部门，进?步做好《公务员法》的实施?作。做好培养选拔??部、少数民族?部、党外?部?作，实?年度?作报告和?作通报制度。进?步做好离退休?部?作。
3、着眼于提?选???公信度，推进?部?事制度改?创新。要坚持民主、公开、竞争、择优“?字”?针，??推进?部?事制度改?，建?完善?部选拔任?和监督管理的科学机制。?要树?正确??导向。做到“六个树?、六个注重”，要树?科学发展的导向，注重选拔坚持科学发展、善于领导科学发展的?部;要树?重视基层的导向，注重选拔在基层和?产?线的优秀?部;要树?崇尚实?的导向，注重选拔埋头?事的?部;要树??励奉献的导向，注重选拔长期在条件艰苦、?作困难地?努??作的?部;要树?注重公论的导向，注重选拔?碑好、群众拥护的?部;要树?重视品?的导向，注重选拔道德品?好、作风过硬的?部。?要规范?部任?提名制度。探索试?会议推荐、个别谈话推荐、党组织推荐、年度考核、素能测试等?式，量化确定考察对象，防?跑要、拉票现象，防?个?或少数?说了算。三要完善?部考核评价体系。在系统总结以往领导班?和领导?部考核经验的基础上，针对各类班?特点，探索完善体现科学发展观要求的?部综合考核评价体系。四要创新?部选拔任??式。坚持和完善?部任前公?制、?部试?期制、?部考察预告制等制度，引?差额选拔机制，采取差额推荐、差额考察、差额表决的办法选拔党政领导?部;改进和完善公开选拔领导?部?作，加?党政机关中层?部竞争上岗和轮岗的?度。探索市直机关中层?部跨系统、跨部门、跨?业交流的新途径。五要加强?部选拔任?全过程监督。继续加?对贯彻执?《?部任?条例》和选拔任??部?作的检查监督?度。研究制定《科级?部选拔任?全过程监督实施办法》，建?全过程记实制度和??失察失误责任追究制度。探索建??部监督员制度，选择部分单位进?试点，派出?部监督员，全过程参与选拔任??部?作。实??部选拔任?公告制度，落实???部群众对?部?作的知情权和监督权。充分发挥“12380”举报电话的作?。加?对违规???为的查处?度，对群众公认度低、会议投票推荐和个别谈话推荐双不过半的不得提拔使?;对于私?涂改档案材料的，要坚决纠正;对于违反《?部任?条例》任??部的，要坚决查处。研究制定《经济责任审计结果利?办法》，完善领导?部任期经济责任审计制度。健全组织部门与执纪执法、审计、计?、信访、新闻舆论等部门的?作联系制度，形成监督体系，进?步强化对?部选拔任??作的监督。
4、着眼于为经济社会发展提供?才?持，推进?才队伍建设创新。认真落实?才强市战略，加??才培养、引进?度，?好?活?才，不断推进?才?作。?要制定好?才发展规划。根据中组部、省委组织部有关要求和我市经济社会发展对?才的需求，研究制定安阳市《20*—2020年?才队伍建设规划》和《20*—2010年?才发展?标》，?争到20*年底全市?才总量?20*年提?5—7个百分点。?要做好?才培养选拔?作。着重抓好?层次、紧缺性?才队伍建设，?技能?才队伍建设，农村实??才队伍建设。组织实施科技创新型?才培养?程，深化“名师?程”，启动“名校长?程”，采取各种形式培养职业校长型?才。三要抓好?才的引进和使??作。健全完善培养、吸引、留住、使??才等政策，激发各类?才的创造活?和创业热情。采取各种形式和?法，充分发挥企事业单位在市场经济中引才、?才的主要载体作?，有针对性地引进各??优秀?才。积极引进省“博?服务团”成员和科技副职到我市挂职。
5、着眼于落实党员主体地位，推进基层党内民主建设创新。要进?步深化认识，落实举措，积极探索发展党内民主的新路?。?要全?推?党务公开。制定和完善党务公开的内容、形式和程序，增强党组织?作的透明度。完善和落实党内情况通报制度、情况反映制度、重?决策征求意见制度，探索党员列席党委会、党员议事会等多种形式，保障党员对党内事务的?泛参与和有效监督。?要积极推?党代表任期制。认真落实市委《关于党代表?会闭会期间充分发挥党代表作?的意见》，落实好党代表视察、党代表建议办理、“双联系”等制度，选择1个县开展党代会常任制试点?作，组织形式多样的党代表活动，充分发挥党代表作?。三要扩?基层党内民主。在村党组织换届?作中普遍实?“两推?选”，扩?村党组织书记与村委会主任“?肩挑”、村“两委”成员交叉任职的?例。选择部分乡镇(街道)、农村(社区)、机关、企业、学校等基层党组织开展公推直选党组织书记试点?作。
6、着眼于夯实党执政的组织基础，推进基层党组织建设和党员队伍建设创新。要适应新的形势要求，优化组织设置，扩?组织覆盖，创新活动?式，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚??、促进和谐的作?。?要认真落实中央四个长效机制?件和省委“双七”制度。坚持?科学发展观指导和衡量党建?作，健全党建?作?标责任制，完善党建?作与其他业务?作统?考核、综合评价的措施，注重考核?部群众对党建?作的公认度和满意度。加强党务?部队伍建设，抓好教育培训、岗位锻炼以及与其他???部的岗位交流，保证党务?部数量的相对稳定和素质的不断提?。健全党内激励、关怀、帮扶机制，组建市、县、乡三级党员服务中?，逐步提?农村?部的?活待遇，抓好建国前农村?党员补贴发放?作，继续组织农村、社区和企业基层先进模范?物体检，?泛开展党内关怀活动，让??党员感受到党组织的关怀和温暖。健全城乡?体的党员动态管理机制，做好《流动党员活动证》发放使?、流动党员信息采集及“双向共管”试点?作，健全流出地与流?地党组织密切配合、有机衔接、“双向共管”的管理机制。?要着?提?基层党组织建设整体?平。以农村党建“三级联创”星级竞赛活动为抓?，积极推进“强基富民”、“双强”?程、“?学?村?部”创业和以“?制四化”为主要内容的村级组织规范化建设，抓好村“两委”换届?作，整体推进农村基层党组织建设。以城市社区党建“三级四?共建”活动为载体，加强街道社区党建规范化建设，不断增强街道社区党组织的服务功能，构建社区党建?作新格局。按照“五有两保”的要求，继续抓好国有企业和规模以上?公有制企业党建?作，积极探索在规模以下?公有制企业中开展党建?作的有效形式，不断扩?党的组织
和党的?作的覆盖?。深?开展城市分?业创“五好”活动，抓好机关、学校、科研院所、其他社会组织等领域的党建?作，“七?”前?对全市城市分?业创“五好”活动进?考评表彰。创新基层党组织设置?式，积极探索把党?部、党?组设在产业链上、市场上、项?上、楼宇上、路段上、协会商会上的新路?。注重加强基层党组织阵地建设，进?步解决好村级组织?活动场所问题，重视做好社区、?公有制经济组织活动场所建设?作。做好选聘第四批“?学?村?部”?作，达到全市每个?政村都有1名“?学?村?部”，后进村2名“?学?村?部”。加强对“?学?村?部”的管理教育，市委组织部要明确?名同志专抓此项?作，各县(市、区)组织部也要有专?负责抓“?学?村?部”?作。继续推进“?学?村?部”创业。?好“?学?村?部”创业帮扶资?，成?专家服务团，落实各项帮扶措施，每?通报?次“?学?村?部”创业办项?情况，促使“?学?村?部”创业有较?进展。今年上半年组织各县(市、区)组织部长对“?学?村?部”创业情况进?观摩，下半年要召开“?学?村?部”创业先进典型表彰?会。三要切实抓好党员发展和教育管理?作。认真落实《中国共产党发展党员?作条例》，?泛推?发展党员推荐制、公?制、票决制和责任追究制，重点做好在?产、?作?线和?知识群体、青年中发展党员?作，重视做好在各领域具有较?社会影响?员中发展党员?作。要认真落实“每个?政村每年?少发展?名青年农民党员”的要求，积极做好在“两新”组织中发展党员?作。研究制定我市《20*—2012年党员教育培训?作规划》，认真落实基层?部“??五”培训规划，开展学党章、学理论、学政策、学技能、学先进、学?法“六学”活动，不断提?基层党员?部整体素质。?泛开展争先创优活动，完善和落实党员设岗定责、服务承诺、结对帮扶等制度，指导基层党组织做好关爱帮扶农村留守?童?作，构建基层党组织和党员联系和服务群众?作机制。探索建?党员定期分析制度，做好及时处置不合格党员?作，切实加强对党员的?常管理。四要抓好远程教育?作。充分发挥现代远程教育作?，积极创造条件，推动现代远程教育向事业单位、规模以下?公企业和国有(控股)企业延伸，实现各?各业都有远程教育。同时，向农村合作经济组织、各类科技?范基地和党员??、种养?户等延伸，?争今年新增500个站点，使我市现代远程教育覆盖?在全省最?。整合好各?资源，办好远程教育市级平台，挖掘制作?批反映我市先进基层党组织和优秀党员事迹的电教?。推出10名优秀企业家、10名优秀村委会主任、10名农业致富?户、10名“?学?村?部”等先进典型。??开展学?活动，以远程教育?络为依托，成?农村党员?部现代远程教育学校，县(市、区)设?分校，加强对全市农村党员和?部的培训。
7、着眼于建?开放型组织系统，推进组?宣传、信息?作创新。加?对我市重点?作的跟踪调研和总结宣传?度，及时总结和发现基层党建?作的好经验、好做法和好典型，并在推出有影响的典型上下功夫。继续围绕我市组织?作的中?，通过每?通报、季度讲评、年终总结等措施加?对外宣传?作?度，特别是要抓好在省级以上主流媒体的宣传，进?步扩?我市组织?作在全国、全省的影响。切实抓好信息?作，不断提?信息?作的质量和?平。继续抓好“安阳党建”?站的建设与管理，充分发挥“安阳党建”?站在加强党建?作中的作?。
(三)树?组??部新形象 要?标准、?质量开展好中组部部署的“讲党性、重品?、作表率，树组??部新形象”主题实践活动，严格程序，严格步骤，扎扎实实，不?过场，务求实效。通过开展这次实践活动，进?步树?组??部公道正派、知?善任——可信，清正廉洁、?于奉献——可靠，创新求实、锐意改?——可敬，团结和谐、真诚待?——可亲的新形象。落实省委组织部提出的“四个三”、“六个要”的要求，“四个三”，即“三勤”(勤学习、勤思考、勤?作)、“三严”(严教育、严管理、严要求)、“三实”(讲实话、办实事、求实效)、“三?”(?标准、?质量、?效率);“六个要”，即政治要强、境界要?、思想要新、?作要实、作风要正、为政要廉，争做“讲党性、重品?、作表率”的模范。结合安阳组织?作实际，今年在组??部中要?兴六种风?： ?要?兴学习之风。深?学习中国特?社会主义理论体系，进?步建?完善?之有效的学习?法、学习制度和学习讲评机制。在学习内容上，把政策理论的学习，组?业务知识的学习，新知识?技能的学习等同主题实践活动有效结合起来;在学习?法上，把?学、研讨学、演讲?赛结合起来;在学习效果上，要把督学、评学、考学等有效结合起来。深?开展学习《党章》活动，举办组??部学习《党章》电视竞赛。?要?兴求真务实之风。教育引导??组??部把精??在?事创业上，把?思?在?私奉献上，踏踏实实，埋头苦?，?于奉献。建?完善?标责任制、重点?作集中督察制等制度，把重点?作进?步细化、量化，任务到?，责任到?，对每?项?作都要有安排、有措施、有总结，确保取得实效。三要?兴调查研究之风。继续落实组??部深?基层调查研究制度。围绕解决农村软弱涣散党组织、规模以下?公有制企业党组织组建等难点问题开展调研活动。通过对每?个专题的调研，把基层的?些创新做法上升为理性思维;积极探索出有利于进?步提?组织?作质量和?平的新思路、新办法、新途径。四要?兴争先创优之风。各级组织部门和组??部要强化??流?作，创?流业绩，树?流形象的竞争意识，在?作中锐意进取，开拓创新，真抓实?，确保各项?作取得新成效。建?完善相应的考评制度，年终进?考评，奖优罚劣，真正形成??劲、争先进、创?流的良好氛围。今年要以创建?明单位为抓?，进?步深化创建?明单位?作。已创建省级?明单位的，要向创建全国?明单位努?;已创建市级?明单位的，要创建市级?明单位标兵;已创建市级?明单位标兵的，要创建省级?明单位;已创建县区级?明单位的，要创建市级?明单位。要积极创建?明组织系统。五要?兴创新之风。不断加?组织?作的创新?度，按照突出重点、突出特?、突出创新、突出实效的要求，对?些长期困扰组织?作的重点、难点问题，以及在新形势下出现的新情况、新问题，?胆探索，勇于突破。要创新观念，不断拓宽组织?作思路;要创新载体，不断丰富党组织活动内容;要创新管理，不断提?
组织?作?平。??开展“为组织?作建?献策”活动，积极?励??组??部创新思想、创新思路、创新机制，在全市组织系统形成?励创新、激励创新的浓厚氛围。六要?兴和谐之风。坚持落实以?为本的理念。继续落实好组??部带薪休假、到党建?作先进地区考察、到中组部两院校学习、组??部健康体检等制度，积极营造有利于组??部??健康发展，组织部门民主祥和，同事之间协作进取的良好环境。加强组织系统信息化建设。认真落实“三个留?”的要求，进?步增强党员之家、?部之家、知识分?之家的亲和?。 同志们，做好今年的组织?作，责任重?，任务艰巨。?家都是党员、组织系统的领导?部，要认清肩负的使命和职责，在推进组织?作的实践中，紧紧围绕全市?作?局，紧紧围绕全市?民群众的需要，深?贯彻落实科学发展观，确?新的理念，理出新的思路，拿出新的举措，展?新的形象，以改?创新精神努?开创组织?作科学发展的新局?，为全?建设?康社会，建设豫北区域性中?强市做出积极贡献。
篇二：组织部长乡镇调研讲话
乡镇领导党建讲话稿
乡镇领导
党建
讲话稿
尊敬的领导：
大家上午好!在党的九十四岁生日来临之际,我们在这里齐聚一堂，我们在此纪念建党93周年，动员广大党员继承老一辈共产党员的光荣传统，积极投身鄂伦春旗的建设发展。在此，我代表受到表彰的优秀共产党员，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向各位党员朋友们致以节日的问候!我叫林静，来自鄂伦春旗阿里河镇齐奇岭村，是xx年8月鄂伦春旗招录的第一批“村官”之一，入村工作期间一直任村官、团支部书记、科技特派员，在阿里河镇党委和上级领导的关心和帮助下，我在基层扎下心、俯下身、无顾虑地开展工作，逐步成长为村，得到了领导的认可、村民的支持。
一是虚心调研，掌握重心。从毕业到就业，从学生到村官，身份与环境的变化让我在工作之初倍感迷茫，在我最困惑的时候，旗组织部领导同志时常与我畅谈，让我稳住心、沉住身，让我勤学慎思，扎实工作。入村第一个月，为了掌握第一手资料，我进行了虚心调研。通过调研我真切感受到，农村很穷、农民很苦，他们对发家致富的期盼十分热切，急需科学技术，急需我们的引导，同时也让我深深体会到，只有带领父老乡亲发家致富，才能真正实现自己的价值!二是解放思想，引导村民致富。满怀建设新农村、引领农民致富的梦想，我把全部激情投入到工作中。但基层工作不是想想就能完成的，很多“难题”和习惯更不是我这个刚刚参加工作的村官能解决得了的。正当我的工作遇到困难的时候，旗委科技局开展了岗位技能培训班，邀请技术人员到我们村入户指导，很多村民慢慢转变了观念，我的工作也出现了转机。
建党94周年乡镇领导七一演讲讲话稿
齐奇岭村的主导产业为种植业。主要种植大豆、马铃薯、黑木耳、猴头菇、滑子菇等。由于村民一直沿用落后的生产模式、生产器材和消毒程序，使菌种经常出现大面积污染，村民损失居高不下，既伤农又不利于产业发展。为了让村民重树种植信心，走出菌种污染误区，村里联系团旗委，邀请技术人员面向村民开展种植知识培训。在科技人员的指导下，我们把老式的菌锅换成了高压蒸气锅，抓好消毒的每个环节，实现了年污染率仅5%的目标;我们引进优质菌种进行推广，当年提升了20%的产量;我们推广小孔栽培技术，每斤木耳多卖6元钱，让齐奇岭村村民感受到了科技种植的好处，每年增收100万元以上。
三是带头创业，结成利益共同体。通过三年的实践我体会到，要让农民真正得实惠，就必须打破旧观念、旧习惯和旧体制的束缚。说给农民听，不如做给农民看;做给农民看，不如绑在一起干!因此，如推广新技术，我先亲自试用;如加大投入，我投入的比别人更多。这样，逐渐与村里的农户结成了利益共同体，积极扶持特色养殖户，搞好科普宣传，搭建信息平台，使这个村官与农户结成的利益共同体实现了双赢。
四是成立农民专业合作社，为产业发展蓄力。针对国家提出的一村一品、一村一主业的新要求，齐奇岭村积极思考如何把木耳种植打造成自己的品牌。借助团旗委推动两新组织发展的有利契机，xx年8月，我们成立了齐奇岭村新源食用菌农民专业合作社，为村民产前、产中、产后提供服务，有效提高和规范养殖、种植运作水平，增强农民参与市场竞争的能力，降低农民的收益风险。目前，齐奇岭村已有50%的菌农加入合作社，享受着合作社带来的好处。
经过三年的磨练，我深深懂得，在农村基层这一人生大驿站里，我们要有“天降大任于斯人”的雄心，要有“苦其心志”、“劳其筋骨”的思想准备;只有真正扎根基层，克服浮躁情绪，摈弃功利主义，才能在艰苦环境中砥砺品质，在新农村建设生动实践中提升能力与水平，培育优良的人格与品德;只有沉下心来、埋头苦干、默默奉献，才能真正体现自我价值和人生意义;只有虚心学习、问计于民，真心实意地为群众服务，才能深切了解老百姓的喜怒哀乐，培养与农民群众的深厚感情和血肉联系。
各位党员朋友们!让我们勇担历史重任，最大限度地释放创业热情，激发创造活力，练就实干创业的真本领，为建旗60周年献礼，为推进“富裕文明秀美和谐”的鄂伦春，谱写出共产党员更加壮丽的青春之歌!乡镇领导在农村党建工作汇报会讲话稿2016-03-0521:20|#2楼
同志们：
组织部长是乡镇领导干部中非常重要的一员，大家的工作态度、工作能力、工作作风如何，直接影响着农村基层组织工作的水平和效果。今天，我们专门召开全县乡镇组织部长基层党建工作汇报会，既体现了基层党建工作在全县组织工作中的重要性，也体现了各位组织部长在农村工作中的重要作用。这次汇报会，既是一次相互交流、取长补短的学习会，更是查找不足、强化责任、推进工作的动员会。通过平时掌握的情况及刚才各位组织部长的汇报，对各乡镇的基层党建情况有了进一步的了解。从成绩方面看，主要有以下五个方面：
一是党建责任意识进一步提高。从今天的述职看，各位组织部长都能够以高度的政治责任感和扎实的工作作风，协助党委主要领导抓好基层党建工作，积极主动谋思路，开拓进取求创新，基层党建工作水平不断提高。有的乡镇坚持定期对村“两委”班子进行工作调度，有的乡镇注重建立完善党建工作规章制度，有的乡镇加大对基层党建工作的谋划力度，这充分说明乡镇党委对党建工作认识到位、思路清晰、措施得力。
二是引领发展能力进一步增强。各乡镇党委都能紧紧围绕第一要务，结合区域经济发展，谋划、部署、落实党建工作，实现了基层党建和经济社会发展的互动双赢。有网的乡镇不断加强非公有制企业党建工作，有的乡镇通过深入实施“五双”建设，积极推动支部+协会的党建工作模式，党组织引领经济发展的作用不断强化。
三是党员干部先锋模范作用进一步发挥。各乡镇党委能够把基层班子建设和党员队伍建设作为党建工作的重点来抓，深入实施农村党员致富“明星行动”和“为民服务”活动，深化农村干部素质工程，努力建设强有力的村“两委”班子和高素质的党员队伍。20xx年，各
乡镇都对“两委”干部进行了培训，全面推进党员致富“明星行动”，有效地提高了党员干部的整体素质。同时，农村基层党建述职、村“两委”干部村务述职活动都开展的.扎实有效，农村干部的服务意识明显增强。
四是基层组织建设工作进一步规范。各乡镇能够从基础工作入手，切实加强农村“两室”阵地建设，全面落实《昌黎县农村“两委”工作规程》，认真落实村务运作的各项制度措施，扎实推进了基层组织建设工作的规范化。
五是基层组织建设特色进一步显现。多数乡镇党委能够积极探索加强基层组织建设的新方式、新途径，不断推动工作创新。有的乡镇积极打造基层党建精品村，发挥辐射引导作用；有的乡镇创新形式开展党员干部学习教育活动，有的乡镇设立流动党员联络员，加强了党员的教育管理。
对于取得的工作成效，各位组织部长在汇报时进行了阐述，就不再一一列举。在肯定成绩的同时，我们也必须清醒地看到，全县基层党建工作还存在一些亟待解决的问题：有的乡镇党委管党责任没有完全落实到位，基层党建工作的摆位还有待提高；有的乡镇党委基层党建工作创新力度不够，缺乏特色和有效抓手；有的乡镇农村党组织建设不够规范，个别村党支部软弱无力的现象长期存在;党员教育管理不到位，发展党员工作进展缓慢，特别是有的乡镇在工作中违反发展党员程序，把关不严，使有的村存在党员“家族化”现象，有的新发展党员素质不高，引起党员、群众不满，导致到县、市上访，造成了很坏的影响。对此，我们要认真进行研究，切实加以解决。为进一步做好农村基层党建工作，下面，我对各位组织部长提四点要求：
一要加强学习，努力提升素质。基层党建工作纷繁复杂，中央、省、市、县工作部署很多，这就需要组织部长增强学习意识，全面掌握党建工作理论和业务知识。作为组织部长，不能连-发展党员的程序、“三会一课”等党员教育管理制度、“两推一选”等换届工作程序都不了解。大家工作都很繁忙，要善于挤出时间学习。要拓宽学习渠道，既要学理论，又要学农村实用技术知识，既向书本学，又向实践学，既向领导学，又向基层干部群众学，处处留心皆学问。要养成勤于思考、善于思考、独立思考的良好习惯，持之以恒，不断增强独挡一面的能力。遇到矛盾和问题，不能简单上交，要善于分析，要有自己的观点、思路和解决问题的办法。
二要深入调研，掌握全面情况。乡镇党委组织部长直接和农村基层打交道，应该是最熟悉村情、最了解农村干部和群众所思所想，对基层最有发言权的人。据我了解，在座的同志绝大多数能够深入下去，与农村党员、干部、群众打成一片，全面掌握本乡镇基层组织建设的实际情况。但在实际工作中，个别同志对村“两委”的情况掌握不清，对所辖村村情不熟，可见深入村里的时间少。因此，各位组织部长要切实转变作风，通过扑下身子，深入基层、深入群众、深入实践，加强调查研究，在调研中学知识、长见识、增才干。调研要身入，更要心入，真心实意地听取基层意见，全面掌握农村基层的各种情况，为抓好农村基层组织建设工作打好基础
乡镇党建工作会议领导讲话稿2016-03-0515:44|#3楼
各位领导，同志们：
今天，我们在这里召开镇党建工作会议，主要目的，就是动员全镇各级党组织和广大党员干部，聚精会神，齐心协力，创先争优、真抓实干，有效提高党建工作的能力，促使广大党员干部用廉洁高效的过硬作风、积极勤奋的工作态度去真正了解社情民意、破解发展难题、化解社会矛盾，让党群关系融洽、保基层发展稳定，快速推进当前各项工作的良好发展，确保年度目标任务圆满完成。
今天出席会议的对象主要有镇三套班子有关领导、各支部书记、党务工作负责人、机关中层以上干部。
今天的会议主要有四项议程：
现在进入第一项议程，请大家听取大会发言。主要是对去年的纪检监察、宣传、组织、人民武装和统-战群团等工作进行简单总结，并按照精神部署今年的目标任务及重点工作。
首先请纪委书记发言。大家欢迎。
下面请王委员发言。大家欢迎。
下面请刘部长发言。大家欢迎。
下面请陶委员发言。大家欢迎。
下面进行第二项议程，请党委书记下发党风廉政责任书和精神文明考核目标责任书。
下面进行第三项议程，请各个集团、社区及派出所的代表分别进行大会交流发言。
首先请江因同志进行交流发言。大家欢迎。
下面请李强同志进行交流发言。大家欢迎。
下面请社区代表张玉同志进行交流发言。大家欢迎。
下面请派出所代表方向同志进行交流发言。大家欢迎。
下面进行第四项议程，让我们用热烈的掌声欢迎党委书记作重要讲话。
各位领导、同志们，刚才我们听取了纪委书记、王委员、刘部长和陶委员同志的大会发言，他们对去年的工作进行了小结，对今年的目标任务进行了明确，并对今年的重点工作进行了较为详细的部署。随后，党委书记给各个单位下发了党风廉政责任书和精神文明考核目标责任书。4名代表作了精彩的交流发言，同志们都表示要听党话，跟党走，求真务实，扎实工作，努力为建设"花园城镇"作出更大的贡献。最后，党委书记从①营造干事创业的浓厚氛围，为"花园城镇"建设提供强大的精神动力、②打造素质过硬的干部队伍，为"花园城镇"建设提供有力的发展支撑、③建设坚强有力的战斗堡垒，为"花园城镇"建设夯实稳固的组织基础、④巩固风清气正的发展环境，为"花园城镇"建设提供可靠的政治保证、⑤凝聚团结奋进的强大合力，为"花园城镇"建设建立广泛的群众基础共五个方面作了重要讲话。
同志们，为贯彻落实好这次会议精神，我再补充三点意见：
第一，要及时传达、贯彻会议精神抓好落实。大家回去后，要尽快将会议精神，尤其是党委书记的讲话精神，传达贯彻到全体干部和广大党员，层层发动，使全镇上下在思想上形成共识，在工作上形成合力，努力把我镇党建工作做得更加扎实有效。
第二，要突出重点，致力于当前的几项工作抓好落实。大家要根
据本次会议精神，结合实际，进一步理清思路，制定出本单位的党建工作要点，着眼全年，抓好当前。
第三，要加强领导，强化责任抓好落实。要切实增强做好党建工作的责任感和使命感，对党建工作统筹安排，狠抓落实。要坚决对照党风廉政责任书和精神文明考核目标责任书，进一步细化分解工作目标责任，并落实到具体的人员，一级抓一级，一级带一级，确保党建工作抓出成效。
总之，希望全镇各级党组织和每一名党员干部借此次会议的**，大力发挥党员干部的模范带头作用、桥梁纽带作用和基层党组织的战斗堡垒作用，狠抓党员作风建设和廉政建设，积极为创建"花园城镇"进言献策，努力奋斗。
会议到此结束，散会。
2011乡镇党委庆建党90周年领导讲话稿2016-03-0510:59|#4楼
同志们：
今天，我们在这里隆重集会，主要任务是热烈庆祝建党90周年，表彰奖励先进，客观分析全乡基层组织建设现状，安排部署下半年党建工作，动员全乡上下进一步统一思想，振奋精神，开拓创新，扎实工作，为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者和顺利实施全乡“2366”工作计划而努力奋斗。
刚才，新党员面对党旗进行了庄严宣誓，乡党委表彰了一批先进基层党组织和先进个人。在此，我代表乡党委向新党员和受表彰的先进单位及个人表示热烈的祝贺，并通过你们向全乡441名党员致以节日的问候!下面，根据乡党委会讨论的意见，我讲三个方面：
一、总结成绩，认清形势，进一步增强做好基层组织建设的责任感和使命感
今年以来，全乡基层组织建设工作在的正确领导和组织部的精心指导下，以创建党建综合示范乡为统揽，以巩固和扩大试点成果、加强领导班子思想政治建设和构建城乡统筹的基层党建新格局为重点，以创新工作机制为抓手，精心组织实施“1122”党建创新工程，统筹提升全乡各领域党建工作水平，为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者和顺利实施全乡“2366”工作计划提供了坚强有力的组织保证。主要表现在以下几个方面：
1、“党建集中推进月”活动扎实开展。“党建创新集中推进月”活动从6月15日开展以来，各党总支、支部严格按照活动要求，结合各自实际，抓“三学”、强素质，抓“三查”、促整改，抓“对谈”、增活力，抓“述职”、促提高，抓党建、促发展，认真开展“三学三查五对谈”大讨论、乡村班子“双述双评”、“五个一批”争先创优三项主题实践活动，有力地促使了各级党组织和农村广大党员干部理论武装进一步强化，班子建设进一步加强，工作作风进一步转变，打造党建新品牌的工作意识进一步增强。活动开展以来，共发展党员16名，公推建党对象24名，表彰党员产业户12名，慰问老党员59名，慰问覆盖面达到90%以上。
2、党的建设全面加强。坚持把乡村班子自身建设放在首位，深入开展了继续解放思想专题教育、“五个好”领导班子创建、“亲民、惠民、安民”主题实践、巩固和扩大试点工作成果、“双诺整推”、“大调研、大培训、大检查、大整顿”和“民情下访、社情对谈”七项活动，全乡科学发展机制更加健全，群众最关心、最直接、最切身的利益问题和制约乡域经济社会发展的突出问题得到有效解决，统筹城乡发展进程明显加快。在班子成员中建立定农户包产业、定村社包项目、定企业包效益、定典型包创建、定指标包完成的“五定五包”工作责任制，优化组合“五队一室”工作运行机制，确保了各项工作高效运转。精心组织实施“1122”党建综合创新工程，砚峡利源、华砚欣晖两个农工贸公司开始运作，示范带动作用已经发挥，实现了党建工作和经济工作的有效融合。止5月底，全乡限额以上工业增加值完成2760万元，固定资产完成1006万元，农民现金收入完成2110元，全乡经济社会呈现出良好的发展态势。
3、重点项目建设进展良好。今年列入全乡“2366”计划的重点项目有突破，典型工作有特色，麻池新村三期、砚峡乡煤矿挖潜改造、供热公司扩容改造等项目进展迅速，砚策路油筑工程即将竣工;东沟社区皇甫商贸综合服务楼、麻池小学等建设工程进展良好，乡核桃林场规范运作，乡敬老院全面竣工，砚峡、麻池、东沟社区便民服务中心全面推进;招商引进的韩河石灰厂和石料厂筹建开工，签订意向性协议3个，招商引资工作进展顺利;砚峡城中社区和麻池、东沟集镇中心村三个统筹城乡发展示范点雏形基本形成，“三个集中”、“五个统筹”城乡一体化发展进程明显加快。
二、咬定目标，突出重点，努力争创党建综合示范乡
下半年，全乡基层组织建设工作以深入学习实践科学发展观活动为统揽，精心组织实施“党建综合示范工程”，全面建成砚峡、东沟、麻池党建综合示范社区，努力争创全市党建综合示范乡，为全乡经济社会又好又快发展提供强有力的组织保证。主要抓好以下三个方面的工作：
1、提前做好开展第三批学习实践活动各项准备工作。全市第三批学习实践活动试点工作，从3月初开始，计划8月底结束，灵台县什字镇、泾川县党原乡丁寨村等7个单位已先行试点。全县第三批学习实践活动工作计划从9月初开始，参学对象主要以乡、村、企业、学校领导班子成员为重点，全体党员参加，参学人数多，点多面广。为此，乡党委要求各党总支、支部提前做好第三批学习实践活动准备工作，精心创设载体，认真制定方案，确保全乡第三批学习实践活动工作开局良好，有序推进，取得实效。
2、扎实推进“1122”党建综合创新工程。一是修订完善村支书年薪1万元制度，全面加强万元年薪公选村支书管理，继续坚持村干部全日坐班制，加快进度实施砚峡社区、东沟社区、麻池社区便民服务中心，及早实现城乡服务均等化;二是长期建立贫困村党支部10万元党员关怀扶持贴息贷款基金，健全基金管理制度，支持党员和产业大户积极发展核桃、草畜等产业，加强对今年51户产业大户党员关怀扶持基金项目落实进展情况进行调度，充分调度党员发展产业的积极性;三是认真开展村班子双述双评活动，严格落实季度考核奖罚措施，确保达到奋勇争先促提高、大胆创新促发展的目的;四是建立健全两个农
工贸公司各项管理制度，进一步规范公司管理工作，确保两个农工贸公司高效运作，充分发挥“以强带弱、以企带村”作用，积极带动全乡经济社会发展上水平、上台阶。
3、继续抓好“党建集中推进月”活动。开展“党建创新集中推进月”活动，是不断丰富党建工作载体、树立大党建品牌和全面提升基层组织建设整体水平的一项重要工作。各党总支、支部要充分认识开展这项活动的重要意义，自觉把“党建创新集中推进月”活动列入重要议事日程，深入开展“三学三查五对谈”大讨论、乡村班子“双述双评”、“五个一批”争先创优三项主题实践活动，确保取得实效。各党总支、支部主要领导要切实履行抓党建“第一责任人”的职责，坚持亲自抓、深入抓、负总责，真正抓出实效。
三、转变作风，真抓实干，为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者提供坚强的组织保证
今年全乡党建综合示范乡目标能不能实现，全乡基层组织建设工作能不能为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者提供组织保证，关键在落实上。
一要落实责任。要形成在乡党委领导下，各党总支、支部齐抓共管、一级抓一级、一级促一级的党建工作格局。要建立健全科学规范、行之有效的规章制度，切实落实各党总支、支部特别是主要负责人在党建工作中的第一责任人职责。要建立健全对党建工作的定期督查机制、考核奖惩机制和民主监督机制，促进党建工作科学化、规范化。各党总支、支部要立足抓基础、抓关键、抓制度，建立长效管理机制，加强督促检查指导。特别是各党总支、支部书记，确保投入全部精力抓党建。
二要注重结合。党的建设只有与经济工作、与其它工作结合起来，才能有效果，才能有生命力。当前，要把党的建设与克服不良因素制约、促进经济发展结合起来，与项目建设、招商引资、统筹城乡发展等各项工作结合起来，与维护社会稳定工作、解决群众生产生活中的实际困难结合起来。通过抓党建，促进各项工作，更好地保护和实现人民群众的根本利益，一定要避免就党建抓党建、脱离实际工作搞党
建的现象。在加强党的自身建设的同时，要进一步加强工、青、妇等群团组织建设，引导群团组织围绕改革、发展、稳定大局，进一步发挥职能作用，履行好自身职责。
三要争创特色。各党总支、支部既要按照规范化的要求开展党建工作，更要从自身实际出发，创新思维，创造特色，努力使全乡党建工作既有统一标准，又有个性特色，只有这样，党建工作才会有效果，才会受到群众欢迎。
同志们，回顾党的光辉历史，我们心潮澎湃;展望党的伟大事业，我们豪情满怀!让我们以科学发展观为指导，紧紧围绕创建党建综合示范乡目标，团结带领全乡党员群众，抢抓机遇，奋力拼搏，为争创全县“一城六镇”统筹城乡发展示范区先行者和实现乡域经济社会又快又好发展而努力奋斗！
乡镇党委庆七一活动领导讲话稿2016-03-058:45|#5楼
尊敬的各位领导、各位党员及父老乡亲：
火红的七月，为我们带来党的92周岁华诞，让我们欣喜的看到“中国梦”强大的领导方向，今天，我们隆重举行庆“七一”表彰暨大型文艺汇演，庆祝中国共产党92华诞。在此，我代表xx镇党委、人大、政府及七万五千父老乡亲向前来参加活动的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！向将受到表彰的先进基层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员表示诚挚的祝贺！向辛勤工作在各个岗位上的共产党员致以节日的问侯！
我们党自1921年诞生以来，已经走过92年，92年的历史，是一部奋斗的历史，光辉的历史，催人奋进的历史。92年来，我们党肩负民族独立、人民解放和国家富强的神圣使命，团结和带领全国各族人民，历经千锤百炼，战胜艰难险阻，取得了中国革命和社会主义建设一个又一个辉煌成就。伴随着中华民族伟大复兴的铿锵脚步，踏着改革开放与时俱进的激昂鼓点。全镇党员、干部、群众在党的领导下，用自己的勤劳、智慧和汗水，谱写了一曲波澜壮阔的篇章。特别是近五年来，全镇上下认真落实科学发展观，立图强之志，谋发展之策，走创新之路，按照全国发展改革试点小城镇、重庆市中心镇、潼南县
城市副中心的要求，全面实施“招商引资强工业，基地兴业富民众，场镇开发树形象，安全稳定构和谐，党的建设固根本”五大战略。经济实力明显增强，城镇建设日新月异，工业企业从无到有，农业产业快速推进，发展成果惠及于民，创业精神大幅提升，圆满完成了“十一五”规划的各项任务，按部就班的踏入“十二五”规划，xx对外形象大幅提升，综合考核跻身全县第一方队。今年以来，我们以“破难点、抓重点、树亮点、促发展”的总体思路，着力建设“区域中心xx、绿色产业xx、生态文明xx、平安和谐xx、干事创业xx”。民生工程相继启动和完工，一是白改黑”开工建设，区位优势明显增强；二是森林公园正式启动，群众休闲得到拓展；三是健身广场己经启用，市民健身有了保障；四是农贸市场投入使用，以街为市成为历史；五是河道整治基本完工，滨河水岸即将呈现；六是污水处理厂基本建成，一汪清水变为现实；七是＊＊管网全面铺设，城镇污水不再横流。
这些成绩的取得是党英明领导的结果，是各界人士长期支持、关心和无私帮助的结果，是全镇上下解放思想，精诚团结、真抓实干的结果。
同志们，历史车轮滚滚向前，发展潮流浩浩荡荡，92年风风雨雨，92年峥嵘岁月。缅怀党的光辉历史，我们心潮澎湃，展望党的伟大事业，我们豪情满怀！让我们在、政府的领导下，与时俱进，开拓创新，奋勇拼搏，扎实工作，为xx经济社会健康有序发展而努力奋斗，为构建和谐社会而努力，为我们的中国梦贡献我们的一份力量！我相信，在党的领导下，在向中国梦进发的道路上，我们还将书写更多的中国奇迹，创造更多的中国精彩。
篇三：组织部长乡镇调研讲话
县委组织部部长在年上半年组织工作例会上的讲话
县委组织部部长在年上半年组织工作例会上的讲话
县委组织部部长在201X年上半年组织工作例会上的讲话201X-8-8同志们：
在地区组织部长座谈会、地区城市党建交流会和县委全委（扩大）会议结束不久，紧接着召开半年组织工作例会，主要任务是对照年初组织工作目标，总结201X年上半年工作，对下半年工作进行研究部署，深入推动地区组织部长座谈会、地区城市党建交流会和县委全委（扩大）会议精神的全面贯彻落实。今天参加会议的人员除了各乡镇党委的同志外，还有县直各党委（党工委、党组）、企业党组织的负责同志，目的就是为了让大家进一步了解乡镇的党建工作，从中获得更多的启发，引起更多的思考。通过这样的会议，大家可以相互借鉴、相互学习，对本部门单位的党建工作进行认真梳理，进一步提高党建工作的成效。从大家的汇报情况看，上半年，各乡镇党委、组织部各室（办）和广大组工干部按照县组织工作会议的部署和要求，做了大量工作，付出了许多努力，成效十分显著，也非常辛苦。在此，我代表县委向大家表示衷心的感谢。今年下半年的工作任务还很繁重，刚才，大家谈到了下半年将要开展的工作，总体思路是清晰的，措施也是可行的。希望再接再厉，坚持不懈，扎扎实实地做好下半年的工作。
一、上半年组织工作进展顺利，取得了一定成效
上半年，我县以深入贯彻落实中央四个长效机制文件精神和狠抓基层干部作风建设为重点，坚持一手抓规范整顿，一手抓创新提高，各项工作进展顺利。主要在以下几个方面取得了一定成效。
（一）坚持抓早、抓实、抓细，乡镇换届工作稳步推进
地委将__县确定为换届工作试点县后，__县委高度重视，将换届工作作为今年全县工作的重中之重抓实抓好。及时召开县、乡换届工作会议，下发了《__县人大、政府、政协和乡（镇）人大、政府换届工作实施方案》，先后5次召开专题座谈会研究讨论换届工作相关事宜，制定出台了《关于做好换届试点工作的安排意见》、《__县、乡（镇）换届工作保障措施》，明确了乡（镇）和相关部门（单位）的职责和任务。成立了县、乡（镇）换届选举委员会和县换届工作办公室，抽调12名人员进行集中办公。下发了《关于成立乡（镇）人大、政府换届工作指导组的通知》，向每个乡镇派驻了指导组，各乡镇同时向各村、社区派驻了指导员，并在各村、社区确定了信息联络员。编印了《__县、乡（镇）换届工作手册》、《__县、乡（镇）换届工作操作手册》，分层次、分类别对全县72名换届工作指导员和261个选区的选民登记员进行理论和业务培训。制定了《__县乡镇换届考察工作方案》，抽调14名精干人员组成3个考察组，分片区对各乡（镇）进行综合考察，提出了初步的人事安排方案。县换届选举委员会专门制定了《__县、乡（镇）换届工作流程》、《__县、乡（镇）换届工作进度表》，确保换届工作按照既定计划和程序稳步推进。严把关口，做到了选民登记不漏、不重、不错，全县总人口数89535人，共登记选民56271人，占全县总人口的63。
（二）“科学规范和有效监督县市委书记用人行为”调研试点工作进展顺利
制定了《__县“科学规范和有效监督县委书记用人行为”调研试点工作实施方案》。探索提出了干部选拔任用“3211”工作机制，即：
“三差额”（差额、差额考察、差额酝酿）、“两票决”（拟任干部时实行常委会票决和全委会票决）、“一任期”（对担任党政领导职务的干部实行任期制度管理）和“一监督”（对干部选拔任用进行全方位监督），出台了《__县干部选拔任用初始提名制度》、《__县干部选拔任用“三差额、两票决”暂行办法》、《__县委书记用人权力及责任》等十余项制度和办法，并在干部选拔任用工作中实行“三征求、三公示”制度（“三征求”即在初步确定提名人选、确定考察对象和讨论决定之前三个环节均征求同级纪检监察部门的意见，对双重管理的干部，同时征求上级业务部门的意见；“三公示”即在领导职位出现空缺、确定考察对象和拟任用干部时均在一定范围内进行公示），全面规范和细化了干部选拔任用各环节工作，为实施有效监督夯实了制度基础。“3211”工作机制已在换届考察工作中得到运用，并取得较好效果。
（三）认真贯彻落实中央四个长效机制文件，基层组织和党员队伍建设不断加强
一是狠抓基层组织效能建设，农村党建工作水平不断提高。出台了《__县关于建立健全乡镇党委和县直党委（党工委、党组）抓基层党建工作责任制的实施意见》和《__县党建工作督促检查制度》。狠抓了以“一簿（箱）、两表、三栏、四册、五卡”为主要内容的村级党建基础工作。在恰库尔图镇、库尔特乡召开了基层组织规范化建设现场会。面向社会公开招聘60名大学生村官充实到村级班子；完成了134名村“两委”班子成员的学历教育工作。新建的20个村级阵地工程进展顺利，已完成投资200万元。积
page极鼓励乡、村集体经济向参股分红、民俗旅游、矿业开发等发展模式转变。去年以来，各乡（镇）为村级划拨集体地达2300余亩，通过集体地参股分红的村（社区）达到12个，县、乡两级扶持村（社区）发展集体经济投入资金215万元。在库额尔齐斯镇叶尔特斯村召开了村级民主建设现场会，以“民主议政日”和“三务”公开为主要内容的村级民主制度得到较好落实，83名“村（居）务发言人”持证上岗，成为反映村情民意的主渠道。确定了条件成熟的4个牧业中心村作为“1115”党建模式推广村。完成了33个远程教育基本型、1个扩展型和5个准扩展型站点的选址工作，开展了“双学双争”和远程教育站点星级评比活动，举办了“双学双争”培训班，在吐尔洪乡建成“农牧民党员远程教育网吧”，创新了农牧民党员远程教育模式。
二是非公有制企业党组织覆盖面不断扩大。成立了__首家非公有制企业工委。积极探索把“支部建在车间”、“支部建在园区”、“支部与社区联建”、“支部建在行业协会”等党组织建设新模式，使党组织在非公有制企业中的覆盖面明显扩大。新成立非公有制企业党委2个，行业片区党总支1个，社企联建党总支1个，园区党总支1个，企业党支部13个。为加强对非公有制企业党建工作指导和联系，制定出台了《__县关于向非公有制企业选派党建联系单位和党建联络员的安排意见》，为全县31家规模较大企业确定了党建联系单位，将每个联系单位的1名领导或党组织负责人确定为党建联络员，举办了党建联络员培训班，制订了工作手册和联系卡。“七一”期间，县委组织部联合有关部门开展了向非公有制企业党组织“真情十送”活动，有效扩大了党在非公有制企业中的影响力。
三是党员教育管理明显加强。围绕地区“万名农牧民党员能力建设工程”确定的“十个一”目标任务，全县共举办以烹饪、汽车驾驶、农机修理、农牧业科技知识、“双语”以及政治理论等为主要内容的培训班20余类、329个班次，培训农牧民党员6899人次。截止6月底，已培养发展致富带富能力强党员45人，培养农村实用人才党员72人，培养农村种植养殖大户48人，培育党员“示范店”25个，以县乡党校为主阵地，以党员和入党积极分子为主要对象，举办党的理论知识培训、道德教育、“双语”培训、涉农政策法规方面的培训班36期，培训党员、入党积极分子1329人次。成立了__县党员服务中心，建成乡（镇）党员服务站7个，开设流动党员咨询服务电话8部，共排查出流动党员107名，发放流动党员连心卡115张，5月份开展了“流动党员宣传服务月”活动，提供咨询服务302人次，提供就业岗位52个。成立了“十站合一”的__县牧区党员流动服务中心，开展了“远程进牧区”、“迎十七大宣传进牧区”、“课堂进牧区”、“科技进牧区”、“文明创建进牧区”等“十进牧区”主题活动。在129名村干部中开展了“三险”试点工作，实现了“三老”人员补贴资金“刷卡式”发放，为53名党员发放33.5万元“额河党旗红”党员互助金。
四是基层干部作风建设内容丰富。在全县开展了“树正气、暖民心、促和谐”学习教育活动、党员承诺“六诺制”、党员责任区、党员示范岗和党员志愿者服务等主题实践活动，有力地促进了党员干部工作作风的转变，密切了党和群众之间的联系。全县各级党组织（党员）承诺事项达
1.2万项。设立党员责任区231个，党员示范岗147个，组建党员志愿者服务队17个、小分队152个，参加党员2128人。同时，在6个县直部门和2个乡开展了党员为民服务全程代办制试点。县直90个单位对口帮扶75个村，已投入帮扶资金130余万元。配合地区“千名干部下基层”活动的开展，选派了53名县直机关干部、101名乡镇干部到基层实践锻炼。
（四）大力实施“干部能力建设工程”，干部培训力度不断加大
年初以来，以“__讲堂”为平台，举办了“新型工业化”、“科学发展观”、“公务员礼仪”等十大专题讲座，聘请疆内外专家进行授课，培训党员干部4800余人次。按照《201X年__县干部教育培训工作计划》，各类培训任务得到稳步落实。目前，已完成新任职干部培训班2期，培训干部85名，党务干部培训班3期124人次，组工干部培训班3期72人次；组织理论宣讲团宣讲8场281人次；举办干部疆外能力强化提升进修培训班1期，30名科级干部赴浙江大学继续教育学院干部培训中心进行为期30天的培训。同时，切实加强人才工作，成立了县人才工作办公室，配备了工作人员。结合“三支一扶”活动的开展，公开招聘6名教育、卫生、农业专业的大学生，下派到乡（镇）开展工作。
（五）深化“双满意”活动，组织部门自身建设不断加强
以提高组工干部综合素质为重点，开设了“部内讲堂”，出台了《__县委组织部室（办）及负责人业绩考核办法》、《__县委组织部组工干部包乡镇党建工作责任制》及《__县委组织部201X年组织工作项目式管理工作方案》，给每个人压担子、交任务。积极开展包村帮扶工作，先后4次到对口帮扶的库额尔齐斯镇也尔特斯村进行实地调研，为该村捐助资金
4.2万元扶持该村新建蔬菜大棚10座，补助资金6000元购置投影设备1套。落实组工干部生病探视、定期体检、生日慰问等制度，召开组工干部及家属恳谈会1次，每周组织干部参加各类文体活动1次。继续推行“阳光部务”，更新完善部务公开栏及“双满意”专栏，完成了“__党建网”改版工作，调整聘请了16名部风监督员，召开了部风监督员会议，通过座谈会共征求意见建议4条，对__党建网“部长信箱”反映的9个问题及时进行了办理。进一步完善信息调研管理办法，聘请9名组工信息及党建外宣特邀信息员，建立了组工信息例会分析制度、点题督办制度，为各党委（党组）、本部各室（办）确定了32个调研课题。1－6月份，组工信息被区党委组织部采用7条，《中国人事报》采用4条，《__党员之友》采用4条，地委组织部采用48条（包括每周要情）。
在肯定成绩的同时，对照地委组织部对县市委组织工作考核目标和年初组织工作会议确定的各项工作任务要求，我县的组织工作还存在一些问题和不足：
一是四个长效机制文件的贯彻落实工作还需进一步加强。从上半年的检查情况看，部分党组织重视不够，有应付思想，工作推一下，动一下的现象还比较严重。党员承诺“六诺制”没有全面推开，没有严格按程序操作，相当一部分承诺内容过于空泛，不具体，流于形式，为承诺而承诺，没有将党员承诺与无职党员设岗定责、党员责任区、示范岗以及志愿者服务等活动有机结合起来，没有与促进当前工作结合起来，联系和服务群众的效果不佳。二是农村基层组织建设工作开展不平衡。没有严格落实“万名农牧民党员能力建设工程”培训计划，党员培训没有达到全员培训的要求，观摩基地虽多，但大部分没有发挥应有的作用，一些村没有很好地发挥村级阵地和远程设备的作用，培训没有达到经常化要求。“三级联创”和地区党建示范单位创建活动动作迟缓，创建计划存在空而不实的现象，没有本单位特色，没有将创建工作与业务工作很好地结合起来。三是社区、机关、学校、“两新”组织党建还存在一些问题。在开展社区共驻共建活动中，一些单位缺乏社区意识，对社区工作不配合、不支持，个别社区党组织的作用发挥不明显，不能围绕社区服务创造性地开展工作。个别机关单位不注意加强党员干部作风建设，存在有令有行、有禁不止的现象，有的工作制度没有得到很好地坚持和落实，“三会一课”、民主生活会制度、“三日一会”、领导干部中心组学习制度、周五学习日等制度在一些单位形同虚设，党建工作存在形式主义现象，学校党建缺少发挥党员先锋模范作用的有效载体，缺少亮点。非公有制企业党组织规范化建设有待进一步加强，党组织的作用发挥不明显。四是换届工作水平和进度还参差不齐，工作质量距“从小处见成效，凭细节看水平”的要求还有差距。个别乡（镇）材料报送不及时，有遗忘、遗漏、推诿现象，影响了县委对乡镇换届工作的整体把握和宏观指导。五是信息调研和党建外宣力度不够。组织工作思路不够宽，创新不够，不能够很好地将工作中好的经验和作法总结成树得起、叫得响、推得开的亮点，并积极向外进行宣传。六是一些乡镇对汇报材料要求不够高。汇报材料的总结高度不够，重点不突出，层次不清。对文字的把关不严，存在错字、漏字现象。针对存在的问题，我们要认真研究，切实整改。
二、统筹抓好下半年工作，确保完成全年目标任务
下半年，我们党将召开十七大。做好下半年的工作，对于完成好全年组织工作任务，迎接、学习、贯彻好十七大，为__县经济又好又快发展提供坚强组织保障，十分关键。这就要求我们要以饱满的工作的热情、精益求精的工作态度、勤奋务实的工作作风，以学习贯彻胡锦涛总书记“6·25”讲话为动力，以“迎接十七大胜利召开、学习贯彻十七大精神”为主线，突出人大、政府、政协换届这个重点，进一步深入贯彻中央四个长效机制文件，统筹抓好其他各项工作，确保全年工作任务的圆满完成。
（一）把学习贯彻胡锦涛总书记讲话精神作为当前和今后一段时期的重要政治任务，切实抓紧抓好6月25日，胡锦涛总书记在中央党校发表了重要讲话。胡锦涛总书记的重要讲话，紧紧围绕坚定不移走中国特色社会主义道路、为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗这一主题，科学分析了当前和今后一个时期我们面临的形势，深刻阐述了事关党和国家工作全局的若干重大问题。在党的十七大召开之前胡锦涛总书记发表这一重要讲话，是在为党的十七大胜利召开进行充分的政治、思想和理论作准备。最近，中央、自治区党委和地委专门就学习贯彻讲话精神作出安排部署。我们要把学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，认真组织学习，深入领会贯彻，以讲话精神为指导不断推动基层组织工作上新台阶。领导干部要带头学习，带头贯彻，作出表率。在工作中，要按照我县全面建设小康社会的目标，增强服务群众的主动性和自觉性，提高工作针对性和实效性。要加强组织建设，不断提高班子领导和谐社会的能力，提高干部队伍、党员队伍、和人才队伍建设的整体水平，夯实以农村、社区和非公有制企业为重点的基层组织基础工作。把基层干部作风建设摆在更加突出的位置，教育各级党员干部始终保持思想上清醒和政治上的坚定，自觉践行八个方面的良好风气，一方面要在平时的表现中了解干部的党性修养、政治品质和道德境界，另一方面要在县乡换届这样的关键时期，考验干部的全局观念、大局意识和原则立场。
（二）把握三项原则，突出重点环节，全力以赴、深入扎实地推进县乡换届选举工作
换届工作已进入人事方案酝酿确定、代表和委员提名、考察、选举的关键阶段，任务更加艰巨繁重，每个程序都是重点，每个环节都很关键，每个阶段都要慎重对待，任何一点失误都将直接影响和决定换届工作的质量和最终结果。在刚刚结束的自治区组织部长座谈会上，韩勇同志明确指出，“这次换届，是我们当前组织工作压倒一切的大事。在这项工作上，不能够、不允许、也不应该出现任何纰漏和闪失”。在这里，我们明确提出，哪个乡镇换届工作出了问题，就追究哪个乡镇党委书记和组织委员的责任。各乡镇党委要全力以赴投入换届，理清思路、突出重点、集中精力抓好落实，切实把换届这项事关全局、事关长远的重大任务组织好、完成好。要切实把握好三项原则。一是要加强党的领导。各乡镇党委要把握工作大局，掌握细节动态，特别要把好代表的选举关、候选人的提名关、严把代表和委员的素质关，确保选出的代表、协商提名的委员政治坚强，是坚决拥护和贯彻执行党的路线方针政策、模范遵守宪法和法律、密切联系人民群众、有参政议政能力的优秀代表。二是要坚持依法办事。在整个过程中要严格按照法律规定的程序办事，要在法律的框架内体现党的领导，要深入学习《__县县、乡换届工作手册》、《__县、乡（镇）换届工作操作手册》，主要领导要带头学，组织委员要深入学，不懂就问，经常与县换届领导小组办公室加强联系，不要擅自作主作违背法律规定的事情。三是要充分发扬民主。要进一步加强宣传宣传和监督，营造风清气正的环境，让广大基层干部群众积极参与换届、评议换届，落实群众对换届的知情权、参与权、选择权和监督权，构建换届“大监督”格局。要坚持正确的舆论导向，突出抓好对换届班子职能职责和实绩宣传，抓好各级党委和各套班子深入群众扶贫帮困、听民声、解民难、顺民意的宣传。通过扎实有效的宣传工作，把广大党员干部群众的思想引导到关注民生、促进发展上，引导到对换届班子成员的正确评价和督促新一届班子及成员做好工作上，引导到弘扬正气、打击歪风上，不断提高宣传效果。
（三）加大“三级联创”工作力度，围绕落实中央四个长效机制文件，继续抓好基层组织各项工作的落实，力争见成效，上台阶
1、以加强基层干部作风建设为重点，扎实开展好党员主题实践活动
结合加强基层干部作风建设，出台了《__县关于开展基层干部“树正气、暖民心、促和谐”活动安排意见的通知》、《__县推行党员承诺“六诺制”的实施意见》，这两个文件是加强党员干部作风建设的指导性文件，希望各乡（镇）、县直各党委找文章到-dmishu.（党工委、党组）要组织对这两个文件的再学习，认真对照检查，把活动开展得再扎实一些，特别要让群众感到党员、党组织作风上实实在在的变化，要认真对每个支部进行检查，加强对活动的指导，不符合要求要坚决整改。特别要进一步加大对党员承诺事项的检查，杜绝“假、大、空”现象。要加大对践诺情况的监督，要建立党员承诺台帐，每完成一项销号一项，确保党员承诺“六诺”取得实效。要将党员承诺“六诺”活动与开展党员责任区、党员示范岗、为民全程代办制活动结合起来，根据党员的岗位特点、工作性质、实际能力和活动范围，围绕中心工作和业务特点以及行业管理要求，有目的、有重点的明确党员责任区、党员示范岗责任，发挥党员的先锋示范作用，使党员的形象真正树立起来。乡镇、县直有条件的单位和部门都要结合各自特点，按照便民、公开、依法、高效的原则，在系统、部门内开展全程为民代办服务活动，明确代办事项、代办人员及职责，公开代办程序等，建立健全相关制度，形成良性运转的全程代办为民服务机制。乡镇、县直有关部门要进一步加强沟通和协调，形成上下联合、高效的全程代办网络，把开展全程为民服务建成得民心工程。要发挥党员志愿者的作用，积极为群众办好事、做实事、解难事，要组织一定规模的集体活动，扩大志愿者队伍在群众中的影响力。
2、以迎接地区农村党建工作现场观摩会召开为契机，扎扎实实做好农村党建各项工作8月中旬，地区将召开农村党建工作现场观摩会，这是地区对我县农村基础组织建设成果的一次大检阅。组织部为此先后两次对各乡镇党建工作进行了检查督促，也发现了一定的问题。专门下发了《__县乡镇基层党建工作半年督查通报》（富党督办〔201X〕2号），提出存在的7个方面的不足和今后16个方面需要加强的工作。同时，先后下发了11号、15号对迎接地区农村党建工作现场观摩会的准备工作进行了安排部署。应该说安排得已经非常具体了，大家要认真对照检查，在下半年的工作中尽快加以落实。在这我想强调的是，各乡（镇）不要为抱着应付检查的态度来迎接检查，要通过迎接检查来促进我们各项工作，把工作做得更加务实，更加细致全面。要通过打造本乡（镇）的党建工作示范点来带动整个乡（镇）党建工作向前推进，示范点要选择那些党建基础工作扎实，又能突现本乡（镇）乃至全县的党建工作亮点。在示范点的宣传上，不要去搞冠冕堂皇的形式，而是去展现实实在在的工作成效。一是进一步深化“万名农牧民党员能力建设工程”成效。充分发挥乡镇党校、村级远程站点、党员能力建设培训观摩基地的作用，拓宽培训面，在“五式培训法”的基础上，创新培训方式，加强对农牧民党员、农牧民的教育培训，重点要加强对“双语”、矿业职业技能、农业产业化知识的培训，提高农牧民党员、农牧民的科学种养殖和职业技能水平，为大规模转移农村劳动力，促进农牧民增收夯实坚实的基础。加大对年初确定的县级十个培训观摩基地及乡（镇）自定的培训观摩基地的建设、管理，建立健全培训观摩基地使用、管理等相关制度。认真开展农村（社区）党员能力建设“五星级”评比活动，要让群众全面参与到评比过程去，让评比出来具有较高的公信度，调动农村（社区）党员参与培训的积极性，充分发挥和体现党员在培训过程中的带头示范作用。二是加强农村后备干部队伍和入党积极分子队伍“两支队伍”建设。村委会换届将在明年进行，各乡镇党委要高度重视，切实做好准备，重点要抓好村“两委”班子“一肩挑”人选的培养工作。要进一步创新村“两委”班子后备干部的培训选拔任用机制，努力营造优秀后备干部脱颖而出的良好环境。要拓宽村后备干部选人渠道，切实把思想过硬、群众满意、办事公道正派，又符合新时期农村建设要求的，有能力带领群众面向市场、调整经济结构、发展农村经济、增加农民收入的农村青年人才纳入到村“两委”班子后备干部队伍中。加强后备干部的教育培训工作，坚持集中教育培训和学历培训两手抓，创新教育培训方式，依托现有教育资源，采取“县校联办、订单办学”等方式，制定优惠政策和经费保障措施，支持和鼓励后备干部参加自学考试、脱产、函授等学历培训和短期实用技能培训。县、乡党校要在下半年将全县农村党员、入党积极分子、村级后备干部全部轮训一遍，45岁以上的由县党校培训，45岁以下的由乡镇党校培训，培训时间不少于7天。要加强村干部工作实绩的考核，县委组织部将要出台我县村干部绩效考核管理办法，各乡镇党委要结合村干部工作实际，出台更具体的考核办法，切实加强对村干部德能勤绩廉情况的考核，把考核情况作为兑现报酬和继续任用的依据。三是坚持建管用并重，发挥好村级阵地作用。目前年初确定的20个村级阵地大部分主体工程已完成，要坚持不懈地抓好工程质量，下面要将工作重点转移到阵地配套设施的配备上，各乡镇在积极争取“外援”的基础上，还要挖掘好内部“潜力”，尽量使配套设施与主体同期投入使用，村级阵地已经建起来的，要加强已建好阵地的管理和使用，建立健全相关制度，解决好冬季取暖问题，发挥村级阵地的重要作用，实现村级阵地全年全天向村民开放。要采取措施，提升和拓展村级阵地的综合功能，使村级阵地真正发挥政策宣传、强基聚力、议事决策、教育培训、合作服务、文化娱乐、主题实践和创安防控八个“中心”作用。四是在党组织设置模式上积极探索，要切实抓好獭兔协会、干酷素协会、大棚蔬菜协会等协会党组织的运作，形成一套良好的运行机制，发挥协会党组织在推动新农村建设的典型示范带动作用。各乡镇要着眼于将来，着眼于更好地发挥村级党组织作用，按照临近整合、小村并大村、强村带弱村的原则，大力推进村村整合，使村级资源得到充分利用，村级领导班子职数得到明显减少。下半年，我们将联合民政部门制定出台推进村级组织调整和整合的具体实施意见，在明年村委会换届前将一部分村进行整合，使每个行政村都要达到一定的规模。各乡镇要提前运作，将党组织整合在前，使党组织在整合中切实发挥领导核心作用，在规定职数的情况下，积极探索村村整合后“两委”设置模式，有效发挥现有人员的作用，推动村级各项工作的顺利开展。要加强对萨尔托海、阿克哈仁、阿克哈拉、索依勒特四个牧业中心村“1115”党建模式的经验总结和试点推广工作，在规范运行，提高成效上下功夫，在加强对牧区党员的教育管理上求创新，使牧区党员先锋模范作用、党组织的核心领导作用得到彰显。
3、以推动非公有制企业党建工作规范化建设为重点，不断提高非公有制企业党建工作水平
非公有制企业工委、党建联系单位和党建联络员要经常深入非公有制企业，加强对非公有制企业的指导力度，建立健全非公有制企业群团组织，规范非公有制企业党建工作制度，健全工作档案。结合非公有制企业实际，组织开展形式多样的教育活动，以活动为载体，激发党员活力，推动非公有制企业党建工作的健康发展。非公有制企业党组织，特别是金宝矿业有限公司、金山矿冶有限公司、千鑫矿业有限公司党委和宏泰公司__片区党总支要积极探索企业党建工作新途径，在加强企业党建和抓好企业生产的结合上做文章，要设立专职人员抓党建，为全县其他非公有制企业党建工作作出典范。要加强非公有制企业流动党员的排查工作，对排查出的流动党员要及时与流出地党组织联系，掌握流动党员的基本情况，对长期在企业工作的流动党员，要督促其把组织关系转接到企业党组织，切实解决好“没人管”、“不好管”的现象。要加强非公有制企业党员后备队伍建设，不断扩大非公有制企业党员数量。
4、共创联建，创新载体，不断开拓机关、学校、社区党建工作新局面
按照胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气要求，狠抓机关干部作风建设，特别要加强领导干部作风建设，坚决冶理目前一些领导干部存在有令不行、有禁不止的行为，要通过扎实开展党员承诺“六诺制”、党员责任区、示范岗等活动，引导党员树立诚信意识、责任意识、服务意识。为条件的单位要积极开展为民全程代办制活动，通过开展实实在在的为民服务活动，进一步密切党和群众的血肉联系。各级机关和广大机关党员干部要牢固树立自己是社区成员的思想认识，积极参与社区共驻共建活动，广大党员要把为社区居民做好事、办实事、解难事作为实事承诺的重要内容，各级党员志愿者服务队也要把参与社区服务作为服务的主要内容。社区党组织要围绕社区服务创新活动载体，切实扩大社区党组织在居民中影响力。要扩大社区星光榜评比的影响力，推动辖区单位积极参与社区活动。学校党建要走出校门，学习和借鉴机关党建中一些好的经验作法，探索与机关党建共创联建的活动形式，积极参与社区服务，围绕师德、师风建设，德育学校创建等内容，创新载体，切实扩大学校党组织的凝聚力和影响力。
5、进一步做好部门包村帮扶和“千名干部下基层”工作，深化工作效果
地区近期要对部门“千名干部下基层”和部门包村帮扶工作进行专项督查，各乡（镇）、县直各部门单位要引起高度重视，认真总结上半年包村帮扶工作取得的实际效果，总结经验，查找不足，并对下半年工作重点进行梳理，不断深化工作效果。当前，我县正处于农牧业生产的关键时期，部分乡镇连续遭受天气干旱、洪水等自然灾害，农牧业生产遭受到严重损失，严重影响了全县农牧业生产发展和农牧民群众增收目标的实现。各部门单位要充分认识做好当前包村帮扶工作的重要性，组织和动员全体干部积极参与包村帮扶工作，全力帮助乡、村开展抗灾自救，想方设法增加农牧民收入，确保县委政府年初制定的农业发展指标的实现。并且要深入各帮扶村，掌握和了解帮扶村灾后存在的困难和问题，协同各方力量共同做好帮扶村灾后建设工作。拓宽农牧民增收渠道，通过采取本地种养殖转移、外出劳务转移相结合的办法，加强对农牧民种养殖扶持和指导力度，要把农村劳动力转移作为当前包村帮扶工作的一项重点工作，抓紧抓实，积极与用工单位联系，加强农村劳动力的转移力度。要加强对下派干部的管理，各工作组组长要切实负起责任，定期召开联席工作会议，随时掌握下派干部工作情况，认真填写下派干部工作手册相关内容，督促下派干部记好民情日记。要加强包村帮扶和“千名干部下基层”的督促检查工作，总结经验，树立典型，确保部门包村帮扶工作和“千名干部下基层”活动取得实实在在的效果。
6、加大地区党建示范单位和“五个好”乡镇党委的创建力度,积极争取创建达标
地区党建示范单位和“五个好”乡镇党委是我县基层组织建设成果的集中代表，特别是地区党建示范单位是在“五个好”的基础上，优中选优，必须在全地区党建工作拥有示范作用，因此，各创建单位要高度重视，进一步完善创建计划，针对地区新颁发的创建标准，认真开展自查，不只是初步达到标准，而是超出标准，力求尽善尽美。要加大工作力度，明确工作责任，突出本部门单位的工作特色，树立好典型，将党建工作和业务工作有机地结合起来，推动整体工作上水平、上台阶。
7、抓好农村远程教育站点建设，有效发挥作用
开展农村党员干部现代远程教育，是建立“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”机制的有效载体；是全面加强农村基层组织建设的重大举措;是提高党员干部科技文化素质,增强带头致富和带领群众共同致富能力的有效手段;是以信息化带动农业产业化和农村现代化的重要途径。各乡镇要高度重视农村党员干部现代远程教育工作，积极配合远程站点建设，建设一支素质过硬、相对稳定的远程操作员队伍，加强对已建站点设备的管理和维护，结合农牧民的生产生活实际，合理调整教学方式，开展“双学双争”学用活动，形成长期、规范、有效的远程教育、找文章到-dmishu.电化教育工作机制，把远程教育和电化教育站点建设成为基层组织的宣传教育中心、理论培训中心、科技传播中心、文化娱乐中心。
同志们，下半年还有大量的工作需要我们去做，党建工作还任重道远，希望大家在加强学习、认真研究上狠下功夫，在狠抓落实、促进工作上狠下功夫，在突出重点、注重典型带动、示范引导上狠下功夫，在全面总结、推动工作创新上狠下功夫，充分发挥各自优势，全面完成年初确定的党建工作任务，以优异成绩迎接党的十七大胜利召开。《县委组织部部长在201X年上半年组织工作例会上的讲话》
