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党支部防疫先进事迹材料【精选推荐】

发布时间: 2022-06-12 08:00:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的党支部防疫先进事迹材料【精选推荐】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

党支部防疫先进事迹材料【精选推荐】

党支部防疫先进事迹材料5篇

党支部防疫先进事迹材料篇1

抓队伍 促党建 创新性开展党建工作

——中心小学党支部先进事迹材料

镇中心小学属于义务教育阶段学校,现有教职工187人,教学班68个,学生2560人;
学校党支部共有58名党员。在党支部的领导下,学校坚持贯彻党的教育方针,以打造“核心团队”、“先锋团队”,“主体团队”为主线,扎实开展党建工作使学校得到了长足的发展。

一、精心打造“核心团队”,努力创建“四好”班子

为了打造核心团队,紧紧围绕“四好班子”的创建要求,党支部积极开展以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好班子”创建活动。

一是加强理论学习,促学校健康发展。为了建设一支知识化的管理团队,打造知识型领导班子,在党支部的带领下成立了由教干为主的“先锋”学习小组,坚持每周一次学习,班子成员轮流主讲,书记、校长带头作专题辅导报告。俗话说:“火车跑的快全靠车头带”,党支部在注重打造学习型领导班子的同时,也注重创建学习型党组织的建设,经常组织党员教师召开读书座谈会,并及时配备学习资料,如:苏霍姆林斯基《给教师的100条建议》《有效教学十讲》《师德报告手册》等,在“先锋”学习小组的带领下,学校的学习氛围越来越浓,党员素质得到了提升,促进了和谐支部的建设。

二是积极营造民主氛围,促团结和谐。学校领导班子认真贯彻执行民主集中制原则,政治上自觉同党中央保持高度一致,讲民主,讲团结,坚持重大决策、重大事项安排、重大问题均通过党政联席会集体研究决定。以科学发展观为指导,提出了“以人为本,制度管理”的学校管理理念,坚持教代会制度,重大决策召开教代会,反复征求教职工意见,充分听取职工的意见和建议并按照有关规定进行公示。每年十月学校都要召开教职工代表大会,学校重要的制度都由教代会审议通过执行。

三是强化自律意识,促廉洁从政。学校党支部特别重视落实中央和上级党委关于党风廉政建设和反腐败斗争文件精神的学习落实。积极推进廉洁文化“五进”活动,规定学校领导廉洁从政“四个一”:认真参加每季度一次反腐倡廉警示教育,不断提高敬廉崇洁意识;
每年度召开一次以“廉洁从政、率先垂范”为主题的民主生活会;
每年度领导班子成员在教代会上做一次述职述廉报告;
每年每人写一份“廉洁自律承诺书”,通过宣传栏、校园网等媒介公示,自觉接受社会、群众监督。

多年来班子成员心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,增强了凝聚力,形成了一个坚强的领导集体。我校党支部共有四名党员被评为“优秀党务工作者”,二名党员被评为“优秀共产党员”。

二、着力打造“先锋团队”,不断提高党员素质

为此着力打造以全体党员为主体的“先锋团队”,党支部始终紧紧围绕中央“四个长效机制”中关于加强党员经常性教育工作的规定,不断提高全体党员素质,使之真正在教育教学中起到先锋模范作用,影响和带动教职工促进学校发展。

一是认真抓好实践活动,完成党员承诺。每学期党支部把实践承诺和实现承诺,作为强化党员管理和加强党支部建设的重点来抓。一抓党员公开承诺活动。对此项活动党支部高度重视,要求全体党员实事求是,不唱高调、不说套话空话、不低于党员标准,强化责任意识,把每项承诺切切实实落实到位,真正把党的先进性突出来,并把此项活动作为重点内容进行评议。二抓“走进家庭心连心”为主题的“党员结对共育”承诺活动。党支部要求全体党员每学期帮扶一名学生,为构建和谐校园贡献自己的一份力,每半年党支部采取跟踪询问、座谈交流等形式推进此项工作。三抓“党员亮身份”承诺活动。不断加强党员的自律意识,让党员真正起到先锋模范作用。

二是认真开展“学习先进事迹、争当时代先锋、树立党员形象”为主题的党员教育月活动。每年党员教育月,党支部都要组织党员认真学习,把向英模学习作为学习的重点,这些年我们先后学习了任长霞、杨善洲、沈浩、灾区十大英雄教师等英雄人物的事迹。另外,党支部还通过党课和形势教育等多种形式丰富学习内容,激发党员学习兴趣,如《党员干部要主动加强个人思想作风建设》、《苏联亡党亡国20年祭》、《筑梦路上》等进一步增强了全体党员的党性观念,转变了工作作风,起到了良好的教育作用。在教育月活动中,学校党支部还充分利用党员集中学习的机会,组织党员学习十八大知识及新党章《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,积极开展纪念党的生日知识竞赛活动,每次活动都取得了很好的效果。

三是开展以“讲党性、树形象、重品行”为主题的民主生活会。每年党支部都把是否完成“党员承诺”作为重要的评议内容,每位党员按照评议的要求和党员承诺,对自身进行深刻剖析,总结自己的优点和所取得的进步,查找缺点和不足,提出今后努力的方向和整改的措施。同时为了更好的开展每年民主评议党员活动工作,加强监督,确保民主评议党员工作更细化、更规范、更贴实际,每次评议,党支部都要召开群众评议党员满意度测评大会。群众对党员满意度每次都能达到98%以上,党员得到了老师们的认可。

三、全力打造学校的“主体团队”,创新性开展党建工作

“学高为师、身正为范”不但是学校教师的座右铭,也是学校党政领导达成的共识。学校一直坚持师德和业务两手抓,努力争取实现把每一个教师打造成“德艺双馨”的教师,取得社会效益和教学效益的双赢。

在“两学一做”活动中,学校党支部明确提出党建带工建、队建,个个争优,校风带教风、学风、班风,风风好转,支部的凝聚力和领导核心作用得到了有效发挥。

党支部开展书记上党课、校长做讲座,党员示范课,领导深入教学一线上课、听课、评课等序列活动。同时带领群团组织在教职工中开展创建先进班子,争当优秀管理者;
创建先进教研组组,争当名教师;
创建先进班级,争当优秀班主任活动。

学校还把“两学一做”活动有机融入教育教学,狠抓职业道德建设,细化教师职业道德考核,开展了千名学生及家长评“我满意的老师”“十佳教师”和“优秀班主任”评选活动。

学校党支部时刻把办人民满意义务教育作为最高目标,把服务学生和家长作为自己的宗旨,坚持开展“亲民为民爱民”活动。为了解决幼儿上学难的问题,学校想办法争取资金60元万元新建幼儿园教学楼和幼儿园12间平房,解决了240多个孩子上学难的问题,并为家庭困难学生提供各种救助;
为提高办事的效率,党支部还积极争取经费更换教师办公桌、教室及办公室门、改装楼道照明灯、更新电子白板及电脑、粉刷教室、改善体育场所、增定报刊杂志,为师生创设了良好的工作和学习环境。 

我校始终坚持以党建工作为中心,以党建促教育教学管理,以党建抓师德师风建设,以党建推动各项工作再上新台阶。近年来学校先后被授予全县教育工作先进乡镇、全县教育综合评估一等奖、全县教育教学工作先进单位、全是民族团结进步创建示范单位、教体局党委先进基层党组织、临沂市师德建设先进集体等荣誉称号。但是我们也清醒地认识到,与上级党委的要求相比,仍有一定的差距。一是在抓党建工作方法上缺乏创新;
二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;
三是部分党员干部服务的意识有待增强。在下步工作中,我们将创新思路抓党建,进一步解放思想做好各项工作。

党支部防疫先进事迹材料篇2

抓队伍 促党建 创新性开展党建工作

——中心小学党支部先进事迹材料

镇中心小学属于义务教育阶段学校,现有教职工187人,教学班68个,学生2560人;
学校党支部共有58名党员。在党支部的领导下,学校坚持贯彻党的教育方针,以打造“核心团队”、“先锋团队”,“主体团队”为主线,扎实开展党建工作使学校得到了长足的发展。

一、精心打造“核心团队”,努力创建“四好”班子

为了打造核心团队,紧紧围绕“四好班子”的创建要求,党支部积极开展以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好班子”创建活动。

一是加强理论学习,促学校健康发展。为了建设一支知识化的管理团队,打造知识型领导班子,在党支部的带领下成立了由教干为主的“先锋”学习小组,坚持每周一次学习,班子成员轮流主讲,书记、校长带头作专题辅导报告。俗话说:“火车跑的快全靠车头带”,党支部在注重打造学习型领导班子的同时,也注重创建学习型党组织的建设,经常组织党员教师召开读书座谈会,并及时配备学习资料,如:苏霍姆林斯基《给教师的100条建议》《有效教学十讲》《师德报告手册》等,在“先锋”学习小组的带领下,学校的学习氛围越来越浓,党员素质得到了提升,促进了和谐支部的建设。

二是积极营造民主氛围,促团结和谐。学校领导班子认真贯彻执行民主集中制原则,政治上自觉同党中央保持高度一致,讲民主,讲团结,坚持重大决策、重大事项安排、重大问题均通过党政联席会集体研究决定。以科学发展观为指导,提出了“以人为本,制度管理”的学校管理理念,坚持教代会制度,重大决策召开教代会,反复征求教职工意见,充分听取职工的意见和建议并按照有关规定进行公示。每年十月学校都要召开教职工代表大会,学校重要的制度都由教代会审议通过执行。

三是强化自律意识,促廉洁从政。学校党支部特别重视落实中央和上级党委关于党风廉政建设和反腐败斗争文件精神的学习落实。积极推进廉洁文化“五进”活动,规定学校领导廉洁从政“四个一”:认真参加每季度一次反腐倡廉警示教育,不断提高敬廉崇洁意识;
每年度召开一次以“廉洁从政、率先垂范”为主题的民主生活会;
每年度领导班子成员在教代会上做一次述职述廉报告;
每年每人写一份“廉洁自律承诺书”,通过宣传栏、校园网等媒介公示,自觉接受社会、群众监督。

多年来班子成员心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,增强了凝聚力,形成了一个坚强的领导集体。我校党支部共有四名党员被评为“优秀党务工作者”,二名党员被评为“优秀共产党员”。

二、着力打造“先锋团队”,不断提高党员素质

为此着力打造以全体党员为主体的“先锋团队”,党支部始终紧紧围绕中央“四个长效机制”中关于加强党员经常性教育工作的规定,不断提高全体党员素质,使之真正在教育教学中起到先锋模范作用,影响和带动教职工促进学校发展。

一是认真抓好实践活动,完成党员承诺。每学期党支部把实践承诺和实现承诺,作为强化党员管理和加强党支部建设的重点来抓。一抓党员公开承诺活动。对此项活动党支部高度重视,要求全体党员实事求是,不唱高调、不说套话空话、不低于党员标准,强化责任意识,把每项承诺切切实实落实到位,真正把党的先进性突出来,并把此项活动作为重点内容进行评议。二抓“走进家庭心连心”为主题的“党员结对共育”承诺活动。党支部要求全体党员每学期帮扶一名学生,为构建和谐校园贡献自己的一份力,每半年党支部采取跟踪询问、座谈交流等形式推进此项工作。三抓“党员亮身份”承诺活动。不断加强党员的自律意识,让党员真正起到先锋模范作用。

二是认真开展“学习先进事迹、争当时代先锋、树立党员形象”为主题的党员教育月活动。每年党员教育月,党支部都要组织党员认真学习,把向英模学习作为学习的重点,这些年我们先后学习了任长霞、杨善洲、沈浩、灾区十大英雄教师等英雄人物的事迹。另外,党支部还通过党课和形势教育等多种形式丰富学习内容,激发党员学习兴趣,如《党员干部要主动加强个人思想作风建设》、《苏联亡党亡国20年祭》、《筑梦路上》等进一步增强了全体党员的党性观念,转变了工作作风,起到了良好的教育作用。在教育月活动中,学校党支部还充分利用党员集中学习的机会,组织党员学习十八大知识及新党章《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,积极开展纪念党的生日知识竞赛活动,每次活动都取得了很好的效果。

三是开展以“讲党性、树形象、重品行”为主题的民主生活会。每年党支部都把是否完成“党员承诺”作为重要的评议内容,每位党员按照评议的要求和党员承诺,对自身进行深刻剖析,总结自己的优点和所取得的进步,查找缺点和不足,提出今后努力的方向和整改的措施。同时为了更好的开展每年民主评议党员活动工作,加强监督,确保民主评议党员工作更细化、更规范、更贴实际,每次评议,党支部都要召开群众评议党员满意度测评大会。群众对党员满意度每次都能达到98%以上,党员得到了老师们的认可。

三、全力打造学校的“主体团队”,创新性开展党建工作

“学高为师、身正为范”不但是学校教师的座右铭,也是学校党政领导达成的共识。学校一直坚持师德和业务两手抓,努力争取实现把每一个教师打造成“德艺双馨”的教师,取得社会效益和教学效益的双赢。

在“两学一做”活动中,学校党支部明确提出党建带工建、队建,个个争优,校风带教风、学风、班风,风风好转,支部的凝聚力和领导核心作用得到了有效发挥。

党支部开展书记上党课、校长做讲座,党员示范课,领导深入教学一线上课、听课、评课等序列活动。同时带领群团组织在教职工中开展创建先进班子,争当优秀管理者;
创建先进教研组组,争当名教师;
创建先进班级,争当优秀班主任活动。

学校还把“两学一做”活动有机融入教育教学,狠抓职业道德建设,细化教师职业道德考核,开展了千名学生及家长评“我满意的老师”“十佳教师”和“优秀班主任”评选活动。

学校党支部时刻把办人民满意义务教育作为最高目标,把服务学生和家长作为自己的宗旨,坚持开展“亲民为民爱民”活动。为了解决幼儿上学难的问题,学校想办法争取资金60元万元新建幼儿园教学楼和幼儿园12间平房,解决了240多个孩子上学难的问题,并为家庭困难学生提供各种救助;
为提高办事的效率,党支部还积极争取经费更换教师办公桌、教室及办公室门、改装楼道照明灯、更新电子白板及电脑、粉刷教室、改善体育场所、增定报刊杂志,为师生创设了良好的工作和学习环境。 

我校始终坚持以党建工作为中心,以党建促教育教学管理,以党建抓师德师风建设,以党建推动各项工作再上新台阶。近年来学校先后被授予全县教育工作先进乡镇、全县教育综合评估一等奖、全县教育教学工作先进单位、全是民族团结进步创建示范单位、教体局党委先进基层党组织、临沂市师德建设先进集体等荣誉称号。但是我们也清醒地认识到,与上级党委的要求相比,仍有一定的差距。一是在抓党建工作方法上缺乏创新;
二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;
三是部分党员干部服务的意识有待增强。在下步工作中,我们将创新思路抓党建,进一步解放思想做好各项工作。

党支部防疫先进事迹材料篇3

煤矿党支部先进事迹材料

**煤矿生产调度支部共有党员6名,在矿党委的正确领导下,围绕着地煤公司党委工作的总的指导思想,围绕地煤公司五个三的总体发展方略,以加强党组织的先进性建设为主线,以深化"四种团队"精神,打造"六好"班子活动为重点,以突出特色企业文化,构建和谐发展企业,提升企业核心竞争力目标,抓好落实、注重创新、力求实效,不断地加强党建工作的活力和效果,进一步调动广大员工的积极性和创造性,为实现**煤矿年度工作的各项目标和又快又好发展提供坚强的思想、政治和组织保证,努力发挥基层党组织的核心作用、党员的先锋模范作用,为企业的发展做出了不可磨灭的贡献。

一、充分发挥党员的先锋模范作用

党员干部的表率作用就是无声地命令,党员干部的模范带头作用就是最好的思想政治教育。我们首先狠抓党员队伍建设,要求党员干部必须带头进行政治学习,严格要求自己,从而充分发挥其模范带头作用。比如张建忠同志,奉献岗位,廉洁自律,率先垂范;比如闫志同志,积极热情,团结协作,践行职责。支部的每一位同志都能够按照党支部的要求,不断加强作风建设,不断提高管理水平,不断增强服务意识,不断提高工作效率,自觉树立大局意识、责任意识、宗旨意识。在工作任务面前,支部的每一位同志都能勇挑重担,迎难而

上,从不推脱,高标准、高效率、高质量地完成本职工作,推动**煤矿的生产管理水平勇上新的台阶。

二、精心组织、周密安排,抓好施工生产任务的完成。

XX年,**煤矿在地煤公司党政的正确带领下,以年度生产经营目标为中心,以安全生产为根本,从强化自身管理入手,积极谋划煤矿企业的新发展。实现安全、生产、经营的三**收,超额完成了地煤公司下达的各项生产经营指标。

在一年的工作中,针对**煤矿地质条件复杂,任务重的实际情况,我们重点抓好综采、机掘的采掘衔接工作,重点抓了地质地测的预报工作。完善了生产调度管理组织机构,健全了各项管理制度,同时落实了岗位责任,明确了人员分工。我们在施工组织协调上,突出强调效率意识,杜绝了以往在施工协调过程中出现的扯皮现象。各部门之间的协调上,突出了全局意识和协作精神,强调准时正点。在生产保障上,监控与放权相结合,灵活多样。并且对材料实行科学管理,保证了安全生产的正常进行。在生产的管理中,我们科学安排,统筹考虑,认真编制每个月的工程计划,并做好计划的分解。在生产计划的执行过程中,还加大了督查力度,对每个项目的计划安排、生产组织和进度情况全面组织。

三、加强服务意识,强化服务职能。

我们作为一个基层支部,重点开展有"一个好的思路,一套好的制度,一套好的程序,一个好的承诺,一套好的监督机制,一个好的

形象"的"六个一"工程建设,努力将调度创建成为学习型、实干型、服务型、创新型、效率型、廉洁型的窗口单位。与此同时,做到"党员身份亮出来,平时工作看出来,关键时刻站出来",使党员成为诚信公正、爱岗敬业、大公无私地先锋模范。

四、加强素质教育、团结合作、积极发展党员。

企业的发展需要每个职工的共同努力。为了充分发挥调度每个人的主观能动性,培养整体意识和主人翁责任感,通过各种形式的学习和活动来加强对员工的素质教育,使员工的自身素质、团结合作精神和凝聚力都得到明显的提高。同时,我们非常关心后备党员培养,列入重点培养对象一名,发展入党积极分子五名,并指定专人对他们进行培养和指导,了解他们的思想认识,组织他们参加支部的学习,关心工作学习,并及时指出他们存在的不足。通过对他们的培养和教育,使他们从思想到行动上都得到了大程度的提高,并已正式递交了入党申请书。

五、组织生活会规范严谨。

支部生活会坚持每月召开一次,若工作需要即随时召开。在保证正常开好支部组织生活会的前提下,我们在支部组织生活会的形式和内容上也进行了一些大胆的探索和尝试,在形式上不拘一格,采取自学和集中学习相结合、会上和会下的讲座相结合、积极营造宽松而不失严谨的学习讲座氛围。在内容的选取和把握上,能够按照新时期党建工作的新要求,紧密结合时事形势和社会热点问题,积极在工作中

学习实践科学发展观。通过学习讨论,既解放了思想,又统一了认识,增强了责任感、使命感和做好工作的自觉性和信心。

综上所述,我们在工作中取得了一些成绩,但是,用科学发展观的要求来衡量,我们的差距还很大。我们决心通过这次学习实践活动,认真找出我们存在的差距和问题,边学边改,达到四个增强,即:党员先进性意识进一步增强,党员精神(更多内容请访问好范 文网..)面貌和工作作风进一步增强,政治业务学习效果进一步增强,在本职工作中的领导或骨干作用进一步增强,从而进一步解放思想,创新观念,开拓进取,真抓实干,克服不足,凝聚和调动全体员工的智慧和力量,为不断推进**煤矿的持续发展做出应有的贡献。

第二篇:煤矿党支部先进事迹材料

煤矿党支部先进事迹材料

--**煤矿生产调度党支部

**煤矿生产调度支部共有党员6名,在矿党委的正确领导下,围绕着地煤公司党委工作的总的指导思想,围绕地煤公司五个三的总体发展方略,以加强党组织的先进性建设为主线,以深化"四种团队"精神,打造"六好"班子活动为重点,以突出特色企业文化,构建和谐发展企业,提升企业核心竞争力目标,抓好落实、注重创新、力求实效,不断地加强党建工作的活力和效果,进一步调动广大员工的积极性和创造性,为实现**煤矿年度工作的各项目标和又快又好发展提供坚强的思想、政治和组织保证,努力发挥基层党组织的核心作用、党员的先锋模范作用,为企业的发展做出了不可磨灭的贡献。

一、充分发挥党员的先锋模范作用

党员干部的表率作用就是无声地命令,党员干部的模范带头作用就是最好的思想政治教育。我们首先狠抓党员队伍建设,要求党员干部必须带头进行政治学习,严格要求自己,从而充分发挥其模范带头作用。比如张建忠同志,奉献岗位,廉洁自律,率先垂范;
比如闫志同志,积极热情,团结协作,践行职责。支部的每一位同志都能够按照党支部的要求,不断加强作风建设,不断提高管理水平,不断增强服务意识,不断提高工作效率,自觉树立大局意识、责任意识、宗旨意识。在工作任务面前,支部的每一位同志都能勇挑重担,迎难而

上,从不推脱,高标准、高效率、高质量地完成本职工作,推动**煤矿的生产管理水平勇上新的台阶。

二、精心组织、周密安排,抓好施工生产任务的完成。

XX年,**煤矿在地煤公司党政的正确带领下,以年度生产经营目标为中心,以安全生产为根本,从强化自身管理入手,积极谋划煤矿企业的新发展。实现安全、生产、经营的三**收,超额完成了地煤公司下达的各项生产经营指标。

在一年的工作中,针对**煤矿地质条件复杂,任务重的实际情况,我们重点抓好综采、机掘的采掘衔接工作,重点抓了地质地测的预报工作。完善了生产调度管理组织机构,健全了各项管理制度,同时落实了岗位责任,明确了人员分工。我们在施工组织协调上,突出强调效率意识,杜绝了以往在施工协调过程中出现的扯皮现象。各部门之间的协调上,突出了全局意识和协作精神,强调准时正点。在生产保障上,监控与放权相结合,灵活多样。并且对材料实行科学管理,保证了安全生产的正常进行。在生产的管理中,我们科学安排,统筹考虑,认真编制每个月的工程计划,并做好计划的分解。在生产计划的执行过程中,还加大了督查力度,对每个项目的计划安排、生产组织和进度情况全面组织。

三、加强服务意识,强化服务职能。

我们作为一个基层支部,重点开展有"一个好的思路,一套好的制度,一套好的程序,一个好的承诺,一套好的监督机制,一个好的

形象"的"六个一"工程建设,努力将调度创建成为学习型、实干型、服务型、创新型、效率型、廉洁型的窗口单位。与此同时,做到"党员身份亮出来,平时工作看出来,关键时刻站出来",使党员成为诚信公正、爱岗敬业、大公无私地先锋模范。

四、加强素质教育、团结合作、积极发展党员。

企业的发展需要每个职工的共同努力。为了充分发挥调度每个人的主观能动性,培养整体意识和主人翁责任感,通过各种形式的学习和活动来加强对员工的素质教育,使员工的自身素质、团结合作精神和凝聚力都得到明显的提高。同时,我们非常关心后备党员培养,列入重点培养对象一名,发展入党积极分子五名,并指定专人对他们进行培养和指导,了解他们的思想认识,组织他们参加支部的学习,关心工作学习,并及时指出他们存在的不足。通过对他们的培养和教育,使他们从思想到行动上都得到了大程度的提高,并已正式递交了入党申请书。

五、组织生活会规范严谨。

支部生活会坚持每月召开一次,若工作需要即随时召开。在保证正常开好支部组织生活会的前提下,我们在支部组织生活会的形式和内容上也进行了一些大胆的探索和尝试,在形式上不拘一格,采取自学和集中学习相结合、会上和会下的讲座相结合、积极营造宽松而不失严谨的学习讲座氛围。在内容的选取和把握上,能够按照新时期党建工作的新要求,紧密结合时事形势和社会热点问题,积极在工作中

学习实践科学发展观。通过学习讨论,既解放了思想,又统一了认识,增强了责任感、使命感和做好工作的自觉性和信心。

综上所述,我们在工作中取得了一些成绩,但是,用科学发展观的要求来衡量,我们的差距还很大。我们决心通过这次学习实践活动,认真找出我们存在的差距和问题,边学边改,达到四个增强,即:党员先进性意识进一步增强,党员精神面貌和工作作风进一步增强,政治业务学习效果进一步增强,在本职工作中的领导或骨干作用进一步增强,从而进一步解放思想,创新观念,开拓进取,真抓实干,克服不足,凝聚和调动全体员工的智慧和力量,为不断推进**煤矿的持续发展做出应有的贡献。

**煤矿生产调度党支部

XX年6月10日

第三篇:先进煤矿事迹材料

先进煤矿事迹材料

在巍巍的伏牛山脉,有一块风光秀丽、人杰地灵的土地,其因“山顶平坦如削”壮观而得名,更因是“中原煤仓”而享誉全国,这就是全国八大煤炭基地之一的煤城――平顶山。站在平顶山顶,放眼东北部,有一座北依焦赞山,东临许平南高速公路,与平漯铁路紧密相连的矿井,便利的交通为她的蓄势待飞插上了双翼,她就是平顶山天安煤

业股份有限公司八矿。

30年的发展历程中,八矿党政始终坚持全心全意依靠职工办企业的方针,坚持把建家活动作为实践“企业依靠职工求发展,职工依靠企业奔小康”的有效载体,通过建安全之家、文化之家、民主之家、关爱之家、和谐之家,探索出了一条独具特色的建家之路,为企业持续发展提供了动力和支持,为和谐矿区建设注入了生机与活力。XX年矿工会被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”称号。

以人为本 建设安全之家

安全是煤矿企业的永恒主题,建设安全高效矿井是维护煤矿职工基本生存权利的根本要求。针对煤矿行业的特殊性质,八矿工会始终把群众安全工作放在一切工作的首位,坚持把群众安全文化建设作为贯彻落实安全生产方针、深化群众安全管理工作的重要载体,积极引导职工正确处理安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系。在日常工作中,采用职工喜闻乐见的形式,利用各种安全宣传日、活动日、纪念日,开展安全事故案例牌板展、安全文艺汇演、安全知识有奖问答、井口义务服务、安全家访谈心和“三违”跟踪帮教等系列活动,引导教育广大职工积极投身安全文化建设,营造人人讲安全、事事要安全的良好氛围。

为不断推动群众安全工作的深入开展,八矿工会在群监员管理使用上引入竞争激励机制,制定了群监员公开竞聘制度,实行公开竞聘、培训考核、统一着装、挂牌上岗。建立了以制度管理人、以制度约束人的群监员考核评价体系,在现场安全管理工作中,充分发挥群监员安全理念普及员、安全行为引导员、安全隐患排查员、安全事故分析员的作用,经常性组织群监员开展现场隐患排查,不定期组织群监小分队对关键岗位、重点区域进行安全监督检查,及时了解职工的安全思想行为,及时发现和处理安全事故隐患,使每一位职工成为想安全、会安全、能安全的人,使每一个岗位成为无隐患、无失误、无缺陷的岗,实现了群众安全管理工作在矿井安全生产中的全方位覆盖,有力确保了矿井安全发展。

班组是企业安全生产的前沿阵地,班组建设是搞好企业各项工作的基石。近年来,八矿工会结合中平能化集团白国周班组管理法的全国推广,大力实施班组规范化管理、标准化建设活动,全面推行班组培训、激励、管理三项机制,积极推动创新、成长、登高三项工程,广泛开展“创新型明星班组”升级竞赛活动,定期部署检查、指导和考核各基层单位班组建设情况,定期组织班组职工开展学习反思交流活动,及时解决班组建设工作中遇到的重大问题和困难。建立了班组安全超前防范的预防控制体系,引导班组成员超前分析问题,及时消除安全隐患,推动了学习型、创新型、自主管理型班组建设的深入开展,探索出了一条有利于企业发展建设,满足职工成长成才要求的特色班组管理体系。

发挥优势 建设文化之家

为适应企业发展形势需要,推动矿区持续快速发展,八矿工会注重职工学习意识的培育,注重职工技术素质的培养,注重职工创新能力的提高,坚持以文化凝聚人,用文化武装人,努力为职工学习成长创造良好环境,着力为职工提升素质搭建平台。

在具体工作实践中,八矿工会着力加强职工学习阵地建设,大力开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,深入实施职工书屋工程,投资70余万元,建成了占地面积达447平方米的3个综合型职工书屋,书屋藏书量5.6万册,报刊72种(类),联网电脑15台。同时,还开设了拥有35万册图书的网上电子书库,凡申请成为会员的职工均可免费上网阅读。

为加快高素质职工队伍建设步伐,八矿工会积极引导职工根据职业岗位需要和自身特点,参加职工职业技能大赛、技术知识培训、劳动技能竞赛等活动。创建了以全国技术能手、全国“五一劳动奖章”获得者周先锋同志命名的学习工作站和以此为依托的五个专业学习工作室。并充分发挥各学习工作室技术、资源、设备优势,广泛开展经济技术创新、设备升级改造、科技项目研发等活动。由于在科技创新工作中做出的突出贡献,周先锋同志成为河南省煤炭系统唯一获得国务院特殊津贴的个人。5年来,各专业学习工作室已累计完成技术革新、技术攻关、设备改造97项,创经济效益7956余万元。涌现出了以河南省“五一劳动奖章”获得者胡长江、河南省煤炭系统技术能手杨庆华为代表的一批树得起、叫得响的技术人才。

面对国际金融危机给企业发展带来的严重冲击,八矿工会深入实施工会“大学校”建设,广泛开展“同舟共济保增长,建功立业促

第四篇:党支部先进事迹材料

在北京市交通委员会路政局党委、昌平区委、分局党委的正确领导和大力支持下,路政大队党支部紧紧围绕分局中心工作,按照科学发展观的要求,以“人人爱护公路,共建和谐交通”为主线,内强素质、外树形象,狠抓管理、勇于开拓,大力开展基层党建创新活动,以勤政、清廉、求真、务实的工作作风,在社会上树立了良好的执法形象,基层党支部战斗堡垒作用得到充分发挥,得到各级领导的高度肯定。我们的具体做法是:

一、统一思想,凝聚力量,抓好路政管理工作岗位培训,加强素质建设,发挥基层党支部战斗堡垒作用。

一是以保持共产党员先进性教育活动为载体,在全队开展了经常性的政治理论教育,提高了队员执行党的路线、方针、政策的自觉性,确保了政治敏感性。

二是结合党课和经常性教育活动,培养路政执法队员爱岗敬业,吃苦耐劳,乐于奉献的工作作风,引导队员们强化服务观念,淡化权力意识;强化责任观念,淡化功利意识,使文明执法活动贴近“和谐社会”的节拍,扎实而富有时代气息。

三是坚持把路政管理工作的重要性和必要性做为岗位培训的必修课,学习国家有关路政管理政策和文件,学习《公路法》、《北京市路政管理条例》、《公路安全保护条例》、《行政强制法》等有关法律、法规,使每位队员了解内容、理解精神、明确意义、掌握规定。从而进一步提高了队员的业务素质和综合工作能力,为建立一支高素质的路政执法队伍进一步夯实了基础。

二、积极推行党员分工承包责任制,抓好队伍管理,充分发挥基层党组织联系群众的优势和起先锋模范带头的作用。

路政大队党支部结合自身实际,积极推行党员分工承包责任制,在干部、群众、入党积极分子与支部13名党员之间建立负责联系人的纽带,要求党员对联系人做到“四个知道、一个跟上”,即:“知道联系人在想什么、在干什么工作、在什么位置、最需要解决什么实际困难,经常性的政治思想工作跟得上”;同时要求被联系人对党员负责人做到“四个汇报、一个依靠”,即:“汇报负责人自己在想什么、在干什么工作、在什么位置、最需要解决什么实际困难,依靠党组织解决问题”。这一机制的创建为党支部深入群众、联系群众、关心群众和及时解决人员、队伍建设存在的基本问题,提供了有力的促进作用。

三、抓好党风廉政建设,规范执法行为,增强党员干部拒腐防变能力。

党支部依据党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和上级党委的要求,逐级逐层落实党风廉政建设责任制,签定了党风廉政责任书。

对路政管理工作提出了更新、更高、更严的标准,把党风廉政建设融入日常路政管理工作当中,与每一名队员签定了党风廉政责任书,重点规范了路政执法行为,对路政执法人员提出了具体的要求:

首先是要求执法人员做到“三在先、四公开、五统一”,即:出示证件在先、明示法规在先、说服教育在先;执法依据公开、人员身份公开、执法程序公开、处理结果公开;统一着装、统一佩证上岗、统一处罚标准、统一罚款票据、统一执法文书。

其次是设置政务公开栏和监督台,公开服务承诺、赔偿标准、监督电话、执法人员及执法证号,聘请社会监督员,虚心听取群众意见和接受社会的监督。

第三是通过组织收看《责任胜于能力》的系列光盘,对全体人员进行党风党纪、政风政纪教育,提高党员、干部的思想政治素质,增强拒腐防变能力。

四、抓好精神文明建设,开展形式多样的活动,树立良好形象。

一是从凝聚力量着眼,深入细致地做好文明创建工作。使路政人员以路政管理为己任,增强责任意识和执法为民服务意识。

二是以提高素质为目标,广泛开展丰富多彩的职工活动。

三是以服务人民为宗旨,创新和拓展服务方式。

首先是在路政内业审批大厅实行全程办事代理服务,集审批、服务、咨询为一体。同时,大厅内始终保持着整洁的环境,配齐了沙发、茶几、报纸、宣传资料、饮用水等人性化服务用品;工作职责、赔偿标准、执法人员照片和宣传显示屏等上墙公示,方便便于来访人员和群众了解我们的工作。其次是结合形势进行《公路法》、《公路安全保护条例》、《行政强制法》的宣传。利用公路法宣传日和法制宣传日,在人员活动较多的地段,向群众发放路政宣传小册子、小扇子、宣传袋等便于广泛传递的物品,努力扩大宣传范围,使执法和管理工作逐步受到群众的理解和支持。

五、抓好机制建设,坚持长效管理

党支部深知,对路政大队长期建设而言,理念的转变、机制的创新必将为队伍的发展注入新的活力。我们必须坚持不懈,持之以恒通过开展贴近路政执法工作的作风整顿活动,采取“换位思考”、“自我工作回头看”等形式,切实转变路政执法人员的执法观念和工作作风,做到严格管理与文明执法并重,严格要求与提高素质并举,严格监督与廉洁自律并行,将管理寓于服务之中,实现从简单执法到规范执法的转变、从执法管理到社会服务的转变。

以上是我们路政大队党支部在工作中的几点体会,虽然我们取得了一些成绩,但是与上级领导的要求还有很大差距,为此,我们将在今后的工作中认真总结经验不足,巩固已有成果,积极探索新时期新形势下的路政管理工作发展思路,全力以赴地做好路政管理工作。

第五篇:先进党支部事迹材料

(一)安全防控有力、培训教育得力、素质提升全力

强化隐患排查治理、流程控制,持续增强安全防控能力,安全形势保持稳固发展。始终坚持从严管理、从严治区的理念不动摇,全面加强了员工安全意识教育,全面加强了“三违”人员帮教、“四个薄弱”和班组隐患排查治理。杜绝了群体违章现象的发生,月月“三违”比率控制在考核范围以内,实现了安全生产无事故,杜绝了轻伤及以上人身事故和各类非人身侥幸事故。“七抓七控管理法”获得省级班组管理创新成果一等奖等。该区一季度均被评为“安全诚信区队”、李源班被评为“安全诚信班组”。

(二)特殊工种培训、职业卫生管理、环境管理体系运行工作开展有效

1、认真落实特殊工种新培及复训工作;新培及复训率达100%。圆满完成了工种培训计划。

2、随着集团公司将职业卫生纳入千分制考核以后,该区也加大了对职业卫生的管理考核力度,每个季度都组织职业卫生考核。

3、按照管理体系标准及《程序文件》的要求,进一步健全和完善各项管理制度,深化危险源辨识和环境因素识别工作及各项安全责任的落实,明确管理人员的安全管理责任。季度检查中取得了采掘专业第一名的好成绩。并成功迎接了管理体系外审工作。

(三)不断创新形式丰富载体,深化素质提升稳步发展

1、根据矿全员素质提升工程文件精神,结合我区安全生产工作的实际,开展了“1226”素质提升体系。为更好的抓好安全质量素质提升工程,结合本单位工作实际,开展了月度优、差学员评选工作。全面提升了员工整体素质、安全思想意识,取得了显著效果。

2、该区事迹材料多篇在《柴煤大学》杂志、《全员素质提升工程简报》、《创先争优简报》被采用。素质提升工作开展扎实有效,作为优秀单位,参加了矿素质提升工程资料展示活动,设计印制了“掘进二区区队管理文化手册”,迎接了集团公司全员素质提升工程现场会。

3、注重党员素质提升教育,认真开展了形势任务教育;“双赢”价值观教育;党员干部履职教育;领导干部一岗双责;“全员素质提升工程”等一系列的活动开展,有效提升了广大群众、党员、干部的思想政治素质。

(四)企业文化建设开展成效显著、基础扎实,展现“魅力党支部”

企业文化建设上。以“三基”建设、“工人先锋号”、“自主管理”、“五精十美”创建、“工会建家”、“青工岗位技校”、军事化管理、“五好六型”、“诚信班组”班组活动为载体,不断创新管理,打响了区队文化品牌,充分发挥报道、媒体的宣传作用,设计印制了“掘进二区区队管理文化手册”,以强势的文化氛围,全方位、多角度的展示了我区的各项工作成绩,提升了区队的知晓度和美誉度。

(五)不断创新活动载体,打造“实力党支部”

1、在安全教育培训创新实施了“1226”素质提升管理体系。即一、“1”即:巩固一个基础----安全教育培训,“2”即:促进两个提升,“2”即:建设两个阵地,“6”即:抓好六项重点工作。通过不断创新形式丰富载体,推进了素质提升工作稳步发展。

2、创新性地开展了“五种理念”教育。即善待员工,树立“员工就是财富”的理念。创精品工程,树立“斤斤计较、小题大做”的理念。严抓安全,树立“违章就是事故”的理念。超前防范,树立“任何事故都可以避免”的理念。抓干部履职,树立“安全诚信层级履职是安全保障”的理念。进一步促进了全员素质的提升,展现了良好的精神面貌和卓越风采。

3、创新拓展迎检方式,确保各类迎检效果。在每次的迎检中做到“156”迎检标准。即突出“一全”、力求“五精”、达到“六化”效果,来全面展示我区的管理文化。

党支部防疫先进事迹材料篇4

先进党支部事迹材料城南中学党支部先进事迹材料

  第一要务,以服务师生提高教育教学质量为宗旨,以提高教师党员思想政治素质和业务素质为目标,按上级组织的工作要求积极开展支部的教育活动和党建工作,着力发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,增强战斗力;
着力提高党员队伍的整体素质,增强凝聚力;
着力提高质量与管理,增强竞争力,为全面提高教育质量,加快学校发展提供了强有力的思想和组织保障.

  学校党委在学校的发展过程中起到了保驾护航的作用,确保学校大政方针的制定,保证学校政令畅通,使学校在短短几年中实现了跨越式的发展.

  一紧密围绕中心工作,充分发挥政治核心和战斗堡垒作用.

  校党委一直把党的建设作为学校各项工作的生命线.城南中学支部有教师党员41人.

  其中男党员30人,女党员11人;
高级教师党员9人,中级教师党员14人,初级教师党员18人.

  .在学校领导中90%是党员,党支部均按年级设置,拥有六个支部(七年级支部、八年级支部、九年级支部、高二支部、高三支部、行政、后勤支部)由党支部书记兼任年段领导小组组长,这样的体制及人员配备为党组织顺利开展工作打下了坚实的基础.

  近年来,校党委在各项工作中始终高举理论伟大旗帜,认真贯彻党的路线、方针和政策,紧密围绕学校改革与发展的中心任务,参与学校改革重大事项的决策,切实发挥了党委的政治核心作用,为学校发展壮大提供了强有力的组织保证.党委班子讲学习、讲正气、讲团结,坚持集中原则,与行政领导班子一同制定了\学校发展规划\,并结合本校的实际情况,以改革、发展、创新、超越的思路,统一思想、大胆实践,充分发挥教师的主体作用,使学校各项工作的成绩斐然,蒸蒸日上,为学校朝着先进的现代化优质中学的目标发展发挥了积极作用.

  学校重视科学决策,成立了校务委员会,重大问题均由班子研究,集体讨论.进一步完善了各种管理制度,严格执行收支两条线制度,严格执行工程招标制度,严格执行学校采购制度,严格执行公务招待制度,规范了请示汇报制度.

  由于办学方向正确,教职工心顺气旺,改革发展稳定成果显著.????2019年高考,城南中学本科上线率位居全县完中校

  第一名.

  2019—2019学年度城南中学开展学科竞赛活动方面共有30多位学生获得省市县不同级别的奖励,这些获奖学生的指导教师大多为我校的党员教师.具体如:林镇军辅导学生林明城分别获得县市

  一、三等奖;
陈秀钦指导学生方育腾参加奥赛获市二等奖;
朱志强教师获高中组指导学生研究性学习优秀成果二等奖;
方淑莲获得初中组指导学生研究性学习优秀成果二等奖;
周艺真、方明成指导学生获市小论文比赛二等奖;
蔡金城、周云虾指导学生获市级生物探究性小论文二等奖.

  ???被评为德育先进集体、

  二、不断加强党的建设,在各种思想教育活动中表现突出.校党支部围绕中心工作,以继续保持党的先进性教育为主线,认真实践三个代表重要思想,全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,积极开展党的建设和思想政治工作.

  在新形势下,要不断加强党的各项理论学习,是保持员先进性长效机制的保证.(1)继续开展保持党的先进性教育的活动,结合我校当前的中心工作,统一思想认识,做好每一项具体的工作.

  (2)学习科学发展观,努力提高执教能力.在平时的工作中要以科学发展观为指导思想,以教学和科研为本,加强工作的科学性、规范性,做好教育育人、管理育人、服务育人的工作.

  (3)开展以自学和专题学习相结合,学习中国十七大报告内容,积极组织参加学校的党课学习.在学习实践党章活动中下发了《关于组织党员深入学习党章的通知》,要求全体党员在学习中做到四个一(即一本党章、一本荣辱观、一份心得、一个建议),突出两个效果(即八荣八耻入耳入脑,党章意识加深、加强).

  作为

  第二批先进性教育活动单位,我校党委能认真按照上级要求,按量保质地完成了各项工作,整个教育活动取得了显著效果.全校党员的素质有了明显提高,基层党组织建设得到了加强,学校的各项工作得到了有效促进,建立了一整套长效机制,涌现出一大批优秀党员教师.

  ???评为师德标兵???同志被评为先进德育工作者,??同志被评优秀教育工作者.在创建五个好党支部活动中得到上级党委的一致好评.

  三、抓好理论中心组的学习,加强支部建设,充分发挥党员教师的模范作用.校党委一贯倡导马克思主义学风,坚持理论联系实际,党委理论中心组学习每月一次,并能紧密结合学校的改革发展、教学科研、学生管理等方面切实开展工作,通过理论与实际的结合,迸发了许多思想火花,提出了学校发展、学科建设的新思路.

  与此同时,校党委认真组织教职工党员、学生党员学习理论、江总书记\三个代表\思想,以及新《党章》、《中国纪律处分条例》、《中国党内监督条例》、《十六届四中、五中全会文件精神》、《加强党的执政能力建设》等规章制度,并结合本校教学改革、学生管理进行讨论,理论学习搞得有声有色.为加强教育,校党委还组织党员和优秀青年教师到乌山革命老区,开展红色之旅的革命传统教育,到经济开发区盘陀茶博园,进行富国强民责任教育;
到我县漳江口红树林,名胜古迹,进行文化传统教育;
组织观看专题教育片,进行警示教育和公仆意识教育,使党员充分了解自身思想动向,并在思想、政治和行动上与党组织保持高度一致.

  支部是党的最基层组织,如何发挥支部战斗堡垒作用是新时期党建工作面临的新课题.学校积极探索新时期党建新路子,率先实行支部建在年级上,支部书记为年段组长,使党员在学科建设中充分发挥作用.

  党委每年年初都布置了支部年度要抓好的工作重点,不断完善制度.制度建设概括为\六个一\即:

  1.每学期思想工作状况交流制;

  2.坚持党员与党外群众结对挂钩联系制;

  3.支部书记每学期谈心制;

  4.每学年评议制;

  5.每月支部书记例会制;

  6.每学期组织研讨制.

  同时,扎实开展三优三创活动,在各项工作中充分发挥党员先锋模范作用,取得了明显成效.在每年的评先进工作者、先进教师、优秀班主任中党员占了绝大多数,有??人次受到地区级以上表彰,2019年又评选出10名校级优秀党员,党员已真正成为学校教育教学的排头兵.

  四、密切联系群众,落实\凝聚力工程\,积极做好教职工思想教育工作.党的宗旨是全心全意为人民服务,因而校党委始终把全心全意为教职工服务放在工作首位,深入落实\凝聚力工程\各项工作.

  认真坚持\党群联系\制度,团结群众,撤办高中后,???必须进一步增加危机感,必须以新思路谋求发展,以新突破促进改革,以新举措推动各项工作,为此,校党委能及时主动找教师谈心,交流思想,及时做好思想工作,使全体教师都心情舒畅,为学校顺利开展工作奠定了良好的思想基础,增强了凝聚力.同时,学校坚持以人为本,特别重视为师生排忧解难,解决后顾之忧.

  学校在教职工中加强了健康为本的教育,成立了教工之家,并在不断完善有关设施.学校继续加强设备设施投入,继续充实各功能室设备,以满足教学的需要.

  新建高中楼,学生宿舍楼,食堂的投入使用,多媒体教室投入使用,综合科技楼破土兴建,将极大地改变师生的办公、教学、学习及生活条件,学校办学实力将大为增强.另外,学校还积极做好教职工的外出学习、参观的组织工作.

  三八妇女节由工会组织开展外出旅游活动,重阳节组织离退休老同志到外地游览观光,暑假期间组织教职工外出参观学习等.近年来,全校教职工的福利待遇、生活条件和工作环境得到很大改善,有力地促进了学校的全面发展.

  在我县教育局组织对学校的考评中,我校的队伍建设,精神文明建设,教育工作获得了教育局的高度肯定.

  五、以精神文明建设为主题,不断提高德育工作的实效性.

  校党委始终以精神文明建设为主题,坚持以德育为核心,注重德育工作的实效性,大力开展校园诚信教育活动,德育工作质量不断提高.在德育工作中,认真组织学习和贯彻《公民道德建设实施纲要》、《进一步加强和改进未成年人思想道德建设》等文件精神,出台了师德师风建设守册和学生日常行为规范十要十不准,始终坚持把提高学生思想道德素质放在素质教育的核心地位,在学生中全面试行了党员捆绑帮扶制,使各班学生的思想政治工作得到了加强,为学校各项工作的开展奠定了坚实的基础.

  为加强改进党员教育活动和思想政治工作,校党委又开创了党建及思想政治教育工作的新方式,即建立地高站,大力开展上教育,另外还设立了健康教育和心理咨询室.坚持开展爱国主义教育,充分利用国旗下的讲话、班会、团队活动等多种形式,对学生进行爱国主义、集体主义、理想前途教育;
同时深入开展了法制教育、国防教育、心理健康教育等专题讲座,帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观.

  每年3月5日各班都召开《我在学雷锋活动中》的主题班会,开展了全校性学雷锋见行动活动;
每学期定期邀请部队领导到校作国防教育报告,邀请我县法院领导到校作法制报告,学校采取现身说法、案例分析、知法守法的教育等形式,全面提高了学生的思想觉悟;

另外,在班级管理方面学校还出台了班主任量化管理方案,召开了后进生转化经验交流会,强化了宿舍管理及挂牌值周上岗,评选十佳宿舍;
深入开展了校园诚信教育、科技文化月及校运会等活动;
指导团委成立了学校宣传中心,建立校园之声广播站,编辑出版《校园清风》,开展好学生社团活动,一大批班主任、教师关于德育论文在县市获奖,????2019年学校还被评为德育工作先进集体.

  六、统一思想认识,重视做好学生党员的培养教育工作.

  学校对学生党建工作重要性的认识比较统

  一,积极做好党员发展工作,着力营造奋发向上的浓厚氛围.每个学年都举办一期党校学习班,由党委委员为优秀团员和学生上七堂党课,讲述党的理论知识及在中学里如何申请入党,对学生提出希望和要求.

  把中青年教育教学骨干和高三学生作为重点,加大党员培养和发展力度,近年来,党校培训入党积极分子近百人,学校成立了学党章小组,递交入党申请书的学生占总人数的比率不断提高.对于申请入党的同学校党委充分利用党校、团委等阵地,对他们进行政治理论培训和思想教育,激发他们的政治热情,不断提高对党的认识,端正入党动机.

  对于正式确定为发展对象的同学,由支部针对中学生口头表达能力不强的现状,对他们提出在支部会上\脱稿讲述自己入党志愿\的要求,变原来照本宣科的\读\为生动具体、融入感情的\讲\,受到学生党员的普遍欢迎.高三支部学生党员实行每月一次的学习制度,从《员》、《时代先锋》、《人民日报》等报刊上选取学习资料并保证每人一份,及时组织学生党员和发展对象认真学习理论和同志\三个代表\的重要思想及各次重要会议精神,学习之后以小组讨论的形式让党员在相互交流中加深认识、共同提高.

  校党委成立以来,在教职工和广大青年学生中努力做好发展工作,采取公示制、票决制手段先后发展了教工党员???名,学生党员??名,虽然材料准备工作、讨论发展工作繁琐,但学校还是严格把好了质量关,成熟一个发展一个,发展的??位学生党员,全部考取了大学.回顾过去,展望未来,今天的时代,不仅仅是时间的变迁,而是时代飞速发展的开端,我们深深地感到教育,尤其是基础教育的任务将更艰巨,更繁重.

  目前,全校师生正以开拓进取和奋力拼搏的精神,与时俱进,勇于创新,努力把学校建设成充满现代气息的优质中学.我们坚信,在校党委的领导下,城南中学的明天会更加美好.

党支部防疫先进事迹材料篇5

先进党支部事迹材料基层离退休党支部先进事迹材料

  近年来,XX支部积极抓好老年人这块陈地,在推进支部建设、促进老年人心身健康、发挥离退休干部优势等方面起着先锋、模范作用.

  一、加强政治理论学习,努力提高党员素质为了加强离退休老干部思想政治教育,XX支部定期组织党员学习《人民日报》《湖北日报》和《XX日报》等党报党刊,利用学习契机及时向老同志传达X县委、县政府和局党组目前阶段的中心工作任务.

  同时,深入做好老龄服务,征订中国老年报、老友等杂志.在支部开展政治理论学习中,党员积极带头参加.

  有些老党员虽然年龄大、身体差,但党性坚定、党性意识强,只要能走动,那怕是拄着拐杖也坚持参加学习.通过学习,更加提高了党员自身素质,坚定中国特色的社会主义理论自信和道路自信,增强了老干部同志的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识.

  二、组织开展有益活动,丰富支部组织生活关心爱护老年人、离退休老干部的心身健康,体现了党对老年人、老干部的关爱.XX支部在局XX股的组织下,先后开展了老年人门球、乒乓球、健身操、小演唱等活动.

  支部有活动室,有阅览室,有电视室,不定期更新板报刊,通过这些活动,使离退休老干部老有所乐、乐此不疲,陶冶了老年人的情操,促进了老年人的心身健康.党员带头参加,互教互学,极大地丰富了老年人生活,使党员感受到了组织的关怀,增强了XX支部的向心力和凝聚力.

  同时,局党组每年在春节、七一和重阳节之际开展困难老党员慰问帮扶,加大对老同志的人文关怀.

  三、深入宣传政策法规,积极践行群众路线作为机关

  第三支部的主力,离退休老干部一直以来都积极发挥着党员的先锋模范带头作用.

  近几年,在局党组的关心下,

  第三支部党员同志退休不褪色,在党的政策法规严格执行各项规章制度,注重维护国土资源系统形象,积极宣传XXXX法律法规,传达政策,成为联系群众的群体纽带和政策法规的宣传兵.支部老同志在平时生活中,自觉遵守廉洁自律规定,严格要求和约束自己,以身作则,遵纪守法,积极践行群众路线,发扬中华民族传统美德,传承弘扬廉洁家风,保持了老党员的朴素的政治本色.

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